《人防辦上年主要工作總結》屬于年度總結中比較優(yōu)秀的內容，歡迎參考。
1、人防辦上年主要工作總結
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級人防辦的指導關心下，我們緊緊圍繞“打造現(xiàn)代化國際性城市新中心”區(qū)建設目標，以落實“雙提升”促工作為抓手，堅持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，全區(qū)人防工作繼續(xù)保持較好的發(fā)展勢頭，為全面完成全年各項目標任務奠定了堅實基礎。
一、上半年主要工作完成情況
1、人防工程維護管理得到進一步鞏固。年初我們與區(qū)屬各人防工程單位簽訂了安全生產目標責任書和人防工程維護管理責任書，加強了對安全責任單位的督查指導，將安全生產管理責任落實到具體單位、具體人員；提高全區(qū)人防工程管理單位人員安全意識，強化專業(yè)培訓力度，開展了“安全生產、強化落實”為主題的安全生產宣傳月活動。對全區(qū)人防工程進行了全面的安全隱患排查，共出動檢查人300人次。為全年的安全生產工作努力實現(xiàn)安全生產責任事故零目標打下了基礎。集中兩個多月時間，對全區(qū)個萬平方米的人防工程進行了年檢，合格率100%，優(yōu)良率94。3%。
2、組織參加全市人防專業(yè)隊應急救援演練取得優(yōu)秀成績任務。根據(jù)寧防辦[20xx]38號文件精神和市人防辦年度工作安排，全市人防系統(tǒng)組織一次人防專業(yè)隊應急救援演練，為此，我們積極與相關單位協(xié)調，及時制定參加競賽實施方案，周密組織訓練，組織全區(qū)由電力公司、城管局和各街道組成的120多人的人防專業(yè)隊，組織賽前訓練500多人次。在這次演練大會上，我區(qū)人防專業(yè)隊精神飽滿，動作規(guī)范，尤其是人防電力搶修專業(yè)隊展示了優(yōu)秀的`應急搶修技能，全方位地檢驗和展示了我區(qū)人防專業(yè)隊的整組和訓練成果，得到了上級領導的肯定并被評為優(yōu)勝單位。
3、按計劃實施人防服務進社區(qū)全覆蓋工作。認真貫徹落實省民防局、市防辦關于《人防工作進社區(qū)實施意見》及區(qū)政府辦[2011]62文件精神，積極完成人防工作進社區(qū)全覆蓋任務，不斷將社區(qū)人防工作引向深入，促進社區(qū)人防工作全面開展。一是積極完成新一輪人防進社區(qū)工作。按照市人防工作進社區(qū)實施意見和“十落實”考核指標，深入動員，扎實工作，認真抓好各項軟硬件設施的配備，開展好各項活動。二是鞏固發(fā)展社區(qū)人防工作建設成果。2011年首批推廣的18個社區(qū)，在考核驗收達標的基礎上，對照“十落實”要求，查漏補缺，不斷完善提高，保持了良好勢頭。三是加強社區(qū)人防工作服務保障力度。為確保人防進社區(qū)工作有力有序開展，強化社區(qū)人防工作質量，我們加強了對新一輪推廣的社區(qū)人防工作進行跟蹤服務和指導，下拔了社區(qū)人防經費，確保?？顚Ｓ?。目前，全區(qū)新一輪30個社區(qū)統(tǒng)一配發(fā)了應急救援柜，統(tǒng)一制作了“社區(qū)工作站”牌匾，統(tǒng)一了各項制度內容，統(tǒng)一了臺賬范本，統(tǒng)一制作了工作人員標識，并配備了開展活動的音響、DVD、電腦、電視等設備。
4、認真做好人防市權審批下放工作。認真貫徹落實市委、市政府《關于進一步加快河西新城建設發(fā)展的若干意見》，我們在區(qū)分管領導的帶領下，積極與市人防溝通，加快推進人防市權審批和執(zhí)法下放河西新城工作。一是迅速制定了市權落實方案并上報了有關請示；二是主動上門，市、區(qū)防辦主要領導面對面商定了市權下放事宜；三是研究制定了市權下放后快速運行的一系列保障制度和措施。市人防辦及時下達了寧防辦〔20xx〕45號文件，共下放了8項市權，基本涵蓋了人防需要下放的審批事項。為確保人防市權下放又快又穩(wěn)地對接，市、區(qū)人防共同商定了三個階段實施步驟。目前，將按照市、區(qū)統(tǒng)一要求做好相關準備。
二、下半年工作重點打算
1、強化人防工程維護管理。做到“五到位”：人防工程平戰(zhàn)轉換預案編制到位、人防工程標識標牌到位、《人民防空工程使用手冊》推廣應用到位、人防工程各類維管協(xié)議責任書簽訂到位、人防工程平時使用費收繳到位、人防工程各類資料歸檔到位。確保人防工程完好率達到99%以上、使用率達到95%以上。
2、進一步做好人防進社區(qū)工作。抓好社區(qū)人防工作站建設。按照“有機構牌子、有專（兼）人員、有工作計劃、有宣傳陣地、有民防志愿者隊伍、有人防工程標識標牌、有應急設備器材、有防空防災活動”的標準，開展人防工作站建設工作。力爭使這項工作創(chuàng)出特色、走在前列。創(chuàng)新民防志愿者隊伍招募、培訓手段，組織開展影響大、效果實的民防志愿服務活動。加強業(yè)務培訓，組織業(yè)務競賽，增強人防專業(yè)技術隊伍操作和維管能力。
3、抓好人防指揮機構平臺、防空警報網絡、重要經濟目標監(jiān)控建設等工作的落實。人防指揮機構按實名制要求在制度化、規(guī)范化軌道運行，區(qū)域防空警報網絡覆蓋率保持在100%。同時，根據(jù)市統(tǒng)一安排，繼續(xù)做好第二批應急救援包發(fā)放工作，力爭發(fā)放率達95%以上，進一步增強人防的社會影響力和市民的認可度。
4、進一步完善街道人防工作考核機制。突出考核重點，積極鼓勵創(chuàng)新，突出對人防宣傳教育、人防服務基層功能提升、人防專業(yè)隊和民防志愿者活動開展、社區(qū)人防工作站建設等重點工作、創(chuàng)新工作的考核，努力爭創(chuàng)我區(qū)人防工作新的亮點。
5、隊伍建設狠抓落實，創(chuàng)新成效。一是繼續(xù)抓好學習教育。以創(chuàng)先爭優(yōu)、黨組織建設年活動為抓手，突出學習重點，完善學習機制，強化檢查考核，著力提升全體機關工作人員的思想政治理論水平和業(yè)務素質。認真落實黨員領導干部述職述廉、干部能力素質測評、年輕干部實踐鍛煉、考核表彰等制度，激發(fā)隊伍活力，提升隊伍素質。二是切實抓好依法行政和財務經費管理工作。人防行政許可和非行政許可審批事項手續(xù)完備、材料規(guī)范、程序合法；行政權力實現(xiàn)網上公開透明運行，認真開展人防行政執(zhí)法工作，加強人防經費籌集管理使用，確保人防建設資金科學合理使用。
2、保安服務公司人防部年度工作總結
導語：書寫工作總結要用第一人稱。即要從本單位、本部門的角度來撰寫。表達方式以敘述、議論為主，說明為輔，可以夾敘夾議說。接下來是小編整理的保安服務公司人防部年度工作總結，文章希望大家喜歡！
xx年，是公司人防保安業(yè)務發(fā)展最快一年，特別是下半年公司新的領導班子到位后，堅持以人為本，大力發(fā)展人防保安市場。公司保安從業(yè)人員從上半年300余人，發(fā)展到570人，人防派駐服務客戶達142家，充分發(fā)揮了為全市機關企事業(yè)單位和民營企業(yè)“保一方平安”的作用。一年來，我部在公司黨支部和新領導班子正確領導下，認真貫徹執(zhí)行公司有關規(guī)定和決策，堅持拓寬人防市場，緊緊圍繞“抓隊伍建設，樹人防品牌”的服務宗旨。
全年，協(xié)助公安機關擒獲各類違法犯罪分子116名，收繳各種管制刀具41把，制止違法活動、平息斗毆事件1317起，為公安機關提供破案線索358條，為客戶發(fā)現(xiàn)和消除各類不安全隱患13118處，截獲多裝、私運貨物出門281次，挽回經濟損失512700余元，為金融系統(tǒng)押運3850人次，拾金不昧506次，收到客戶表揚信600份，承擔各類臨時社會安全治安防范保衛(wèi)任務69次，共出動人數(shù)達3271人次，因公受傷25人。通過全體人防保安從業(yè)人員的共同努力，隊伍發(fā)展不斷壯大，營業(yè)收入不斷提升，今年人防部服務費營業(yè)收入為4719316.92元，比去年遞增13.8%，實現(xiàn)了社會效益和經濟效益雙豐收，為我市的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了貢獻。回顧xx年，我們的體會和做法是：
一、大力拓展人防保安業(yè)務，為公司創(chuàng)造良好的社會效益和經濟效益。
圍繞為我市經濟建設服務的出發(fā)點，人防部大力拓展保安員派駐業(yè)務，組建四個中隊，中隊長實行競爭上崗制，選拔政治業(yè)務及能力較佳的優(yōu)秀保安隊員擔任中隊長，著力為客戶提供優(yōu)質的安全防范服務。
1、隊伍發(fā)展壯大是硬道理。
今年是人防部大提高的一年，特別是公司新的領導班子于10月份專門正式設立人力資源部，招聘政治業(yè)務及身體素質較優(yōu)秀退伍軍人和社會青年充實到人防保安隊伍中，為發(fā)展壯大隊伍打下良好基礎。人力資源部在短短三個月內，共招保安學員300多人，通過嚴格目測、面試、政審、體檢合格后，錄用了一批素質較佳學員，成功組織安排了四期培訓班，訓出合格保安員207人，滿足了人防業(yè)務發(fā)展需要。同時，今年是人防部大發(fā)展的一年，隨著“瑞安保安”形象提高和社會安全防范需求的增加，人防部抓住時機，擴大業(yè)務范圍。例如，安陽中隊增設了國稅局，新興信用社、南大超市等崗點，將原有41個崗點，迅速增加到63個，保安隊員達到188人；莘塍中隊在11月份正式成立后，僅在二個月內先后簽訂11家客戶合同，從原有21個崗點，發(fā)展到32個，保安人員從44人發(fā)展到62人；塘下中隊增加12個崗點，保安人員從28人發(fā)展到71人；娛樂場所中隊從原來12家發(fā)展到21家，保安人員從40人發(fā)展到106人。目前，人防保安業(yè)務市場，基本上占領了全市較繁榮各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，崗點遍布學校、金融、機關、企事業(yè)單位及民營企業(yè)，為加強全市企事業(yè)單位內部治安防范、安全管理，協(xié)助公安機關維護社會治安穩(wěn)定起著積極的作用。
2、明確工作職責，規(guī)范機構設置。
由于人防業(yè)務市場的擴大，服務崗點面廣、線長、點多，管理難度大。公司新領導班子對人防部管理機構進行科學合理調整，根據(jù)地域及工作特殊性，設置四個中隊（安陽、娛樂場所、莘塍、塘下），歸口人防部統(tǒng)一管理，明確中隊工作職責，有利于人防部健康發(fā)展。人防部及時積極配合公司領導正確決策，明確中隊長職責，使他們盡快進入角色，現(xiàn)四個中隊工作均已基本進行正常運轉，人防業(yè)務市場進一步擴大。
3、樹“瑞安保安”品牌，保一方平安。
今年，公司在市公安局黨委重視和關懷下，精選二位素質高、學歷高、能力強干警調任公司組建新的領導班子。為我公司“與時俱進、創(chuàng)一流保安”奠定了良好基礎。下半年，新的領導班子到位后，解放思想，實事求是，對公司實行重大改革，調整、整頓好中層隊伍，打出“瑞安保安”品牌。人防部以此為契機，緊緊圍繞為客戶提供安全防范服務，協(xié)助公安機關維護社會治安這個中心任務，加強隊伍職業(yè)道德教育，培養(yǎng)隊員的敬業(yè)精神，教育保安員要時刻牢記自己的職責和任務，把為客戶提供優(yōu)質的安全防范服務、加強內部保衛(wèi)放在首位，切實履行好自己的職責。人力資源部正式成立后，堅持從實際出發(fā)，以“嚴格管理，保證上崗質量；開拓領域，培養(yǎng)優(yōu)秀人才”為目標，按照“嚴謹、務實、科學、高效”的培訓方針，不斷改進教學內容和教學方法，從端正學員認識入手，加強政治思想教育，引導學員樹立正確的人生觀、從業(yè)觀，培養(yǎng)學員“學保安、干保安、愛保安”的熱情，加強保安理論與保安實踐的結合，強化技能訓練，努力提高學員的綜合素質，為人防增添新鮮血液。例如，全市企事業(yè)單位拆除違章建筑已經都離不開保安，在下半年承擔多次拆違保衛(wèi)工作任務中，派出大批保安人員動作迅速、敬業(yè)愛崗、恪盡職守、不怕流血犧牲，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績，贏得了社會各界和廣大人民群眾的廣泛贊譽，逐步樹立起“瑞安保安”品牌。
二、大力加強保安隊伍建設，提高隊伍戰(zhàn)斗力。
高素質的'保安隊伍對于人防業(yè)務發(fā)展具有決定性意義。遵照公司把加強保安隊伍建設作為一項中心任務來抓，人防部認真貫徹落實好公司重新修訂《考勤制度》、《請銷假制度》、《獎懲制度》、《解聘辭退制度》等四項日常管理制度，要求四個中隊始終堅持依法從嚴原則，嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理，把目標放在建設一支政治合格、清正廉潔、素質優(yōu)良、業(yè)務熟練、紀律嚴明、服務周到、形象良好、作風過硬的保安隊伍。
1、思想政治工作是保證線。
今年以來，由于人防業(yè)務市場不斷擴大，人防新進保安員較多，要求人力資源部把好進人關的同時，針對目前隊員的整體年齡偏低，缺乏保安工作實際經驗，客戶的要求又越來越高，人防部及時采取一些措施。特別要求中隊長深入基層，抓緊隊員的思想教育，從行動上關心、愛護他們，使保安員從打工者的心態(tài)轉變成主人翁的角色，增強他們的職業(yè)榮譽感，回報社會，為客戶提供優(yōu)質服務。如四個中隊長經常召集休息隊員，通過多層次的說話，端正有些保安員的思想認識，工作態(tài)度和服務意識，經過一段時間的教育，人防保安隊員的綜合素質得到了較大的提高，客戶投訴率明顯降低。
2、加強督察處理力度。
依照公司各項規(guī)章制度，要求督察組加大崗點檢查力度，強化隊伍管理，推行以制度管理保安的做法，促進保安員全面素質提高。今年，共出動督查225人次，當場糾正不規(guī)范的保安執(zhí)勤行 為60人次，發(fā)放各類宣傳資料及通知600多份，同時，對41名保安人員違紀行為較嚴重的，上報公司作出嚴肅處理，確保了保安員在崗執(zhí)勤良好的精神風貌。這樣，減少了違法違紀問題發(fā)生，受到客戶領導好評，不斷加強了保安隊伍正規(guī)化建設，努力提高保安隊伍整體戰(zhàn)斗力。
3、搞好文化、娛樂建設，增強保安隊伍凝聚力。
公司充分認識到企業(yè)文化、娛樂對于公司發(fā)展的重要性，專門聘請人力，集中精神，結合公司實際，創(chuàng)辦了“瑞安保安”內部刊物，及時報道保安服務業(yè)的新聞，先進人物和先進事跡，介紹我市保安工作的情況、經驗、做法，溝通行業(yè)信息，活躍企業(yè)文化生活，穩(wěn)定保安隊伍，提高隊員素質。人防部及時落實好公司內部刊物、文件發(fā)放工作，使每個崗點都能了解公司工作實際情況。例如，今年9月26日公司舉辦“國慶卡拉OK大獎賽”人防部獲一等獎2名，二等獎2名，三等獎7名。占總獲獎數(shù)75%。
三、狠抓保安服務質量，以質量贏取市場。
樹立市場經濟觀念，始終把社會效益放在首位，依法開展安全防范活動，居安思危，抓緊利用入世保護期間的有限時間，發(fā)展壯大自身，以服務質量搶占市場份額。以市場為導向，最大限度地滿足社會對安全防范方面多層次、多種形式的需求，牢固樹立群眾利益，客戶利益至上的觀念，全心全意為轄區(qū)廠企單位的安全服務，參與公平、公正、公開的競爭，促進保安服務經營水平和質量的加強提高，大力拓寬保安服務市場，主動承擔各類大型商貿文體活動的安全保衛(wèi)，以高質量的服務贏得客戶和市場，形成規(guī)模經營并創(chuàng)造相應的經濟效益，盡快把我市保安服務做大做強，著力打響“瑞安保安”的形象。
1、強化服務意識是生命線。
服務意識是干好保安工作的前提和思想基礎，是否具有較強服務意識是衡量保安人員工作優(yōu)劣的標準。人防部對增強全體保安員服務意識觀念，一直堅持不懈地作為一項重要任務來抓，通過一系列管理措施，怎樣發(fā)揮出保安員主動服務，熱情服務，使客戶滿意，經常在人防隊長會議上進行摸索、研究、探討。通過各個中隊共同努力，涌現(xiàn)出許多愛崗敬業(yè)，忠于職守的保安人員。例如，安陽中隊保安員李學生、戴旭東、黃宏格等人，于12月2日上午正在執(zhí)勤他們發(fā)現(xiàn)該廠車棚著火，奮勇救火，確保了客戶財產安全，受到客戶單位敬佩。塘下中隊保安員王維定，于11月14日在力邦企業(yè)公司上班時，現(xiàn)場抓獲盜竊者，為客戶挽回經濟損失幾十萬元。場所中隊于12月5日晚上八點四十五分在金碧輝煌執(zhí)勤保安人員，得到社會青年帶兇器進入包廂的信息后，分隊長黃河旦馬上帶領隊員搜查出5把刀具，據(jù)了解有兩班社會青年準備晚上進行斗毆，后來進一步調查出當事人，送交派出所處理，制止了一場斗毆事件；莘塍中隊保安員周金曼，于12月31日在華濱塑料包裝廠執(zhí)勤時，發(fā)現(xiàn)該廠停車場老伯掉進排污井中，周金曼飛奔過去救出老伯……等等這些好人好事，體現(xiàn)出保安員有較強工作責任心及服務意識，得到全社會、客戶的肯定和贊揚，為公司樹立了良好的形象。
2、開展文明、優(yōu)質崗點競賽活動。
為切實加強保安員的文明、優(yōu)質服務意識，提高服務質量和瑞安保安形象，經公司研究決定，于11月30日—12月31日人防部對各崗點開展了“文明、優(yōu)質”崗點競賽活動。各個中隊積極推薦具有窗口含義的崗點參加“文明、優(yōu)質”服務競賽，中隊長都親自到各崗點發(fā)放《文明執(zhí)勤點參賽辦法》，督促每個崗點、每位保安員積極學習、認真對照，做好自查自糾工作，動員廣大崗點和全體保安員學先進、趕先進、樹典型。同時，對后進崗點實施有針對性的“紅燈”警示教育管理，幫助分析原因、尋找差距、制訂措施、克服困難、限期整改。經過一段時期的教育，每個中隊保安員的綜合素質、服務質量得到了極大的提高，受到客戶單位一致好評。競賽結果，安陽中隊的移動公司崗點獲一等獎，瑞安中學崗點獲二等獎，場所中隊國際大酒店崗點獲三等獎。
四、存在問題。
一年來，我們雖然取得了一定成績，但離上級要求還差一定距離，存在著一些不足之處：直派保安員數(shù)量偏低，部分保安人員素質不高，客戶時有投訴。少數(shù)保安隊員工作責任心不強，服務意識差，被客戶退崗，受到公司批評、警告、辭退、終止合同的達41人。
五、xx年工作要點：
1、進一步擴大隊伍，拓寬人防業(yè)務市場。努力使明年人防保安從業(yè)人員達1000人，人力資源部加大宣傳力度，招聘高素質保安員，充實到人防部。
2、進一步加強常規(guī)管理，實行逐級管理，提高工作效率。
3、進一步提高保安隊伍總體素質，強化培訓學習，增強保安員服務意識。
4、進一步加強督查力度，全面推進文明優(yōu)質崗點競賽活動，提高全體保安人員的執(zhí)勤規(guī)范行為。
5、進一步樹立“瑞安保安”品牌，加強宣傳力度，提高公司知名度。
公司人防部
3、人防辦上年主要工作總結
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級人防辦的指導關心下，我們緊緊圍繞“打造現(xiàn)代化國際性城市新中心”區(qū)建設目標，以落實“雙提升”促工作為抓手，堅持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，全區(qū)人防工作繼續(xù)保持較好的發(fā)展勢頭，為全面完成全年各項目標任務奠定了堅實基礎。
一、上半年主要工作完成情況
1、人防工程維護管理得到進一步鞏固。年初我們與區(qū)屬各人防工程單位簽訂了安全生產目標責任書和人防工程維護管理責任書，加強了對安全責任單位的督查指導，將安全生產管理責任落實到具體單位、具體人員；提高全區(qū)人防工程管理單位人員安全意識，強化專業(yè)培訓力度，開展了“安全生產、強化落實”為主題的安全生產宣傳月活動。對全區(qū)人防工程進行了全面的安全隱患排查，共出動檢查人300人次。為全年的安全生產工作努力實現(xiàn)安全生產責任事故零目標打下了基礎。集中兩個多月時間，對全區(qū)個萬平方米的人防工程進行了年檢，合格率100%，優(yōu)良率94。3%。
2、組織參加全市人防專業(yè)隊應急救援演練取得優(yōu)秀成績任務。根據(jù)寧防辦[20xx]38號文件精神和市人防辦年度工作安排，全市人防系統(tǒng)組織一次人防專業(yè)隊應急救援演練，為此，我們積極與相關單位協(xié)調，及時制定參加競賽實施方案，周密組織訓練，組織全區(qū)由電力公司、城管局和各街道組成的120多人的人防專業(yè)隊，組織賽前訓練500多人次。在這次演練大會上，我區(qū)人防專業(yè)隊精神飽滿，動作規(guī)范，尤其是人防電力搶修專業(yè)隊展示了優(yōu)秀的`應急搶修技能，全方位地檢驗和展示了我區(qū)人防專業(yè)隊的整組和訓練成果，得到了上級領導的肯定并被評為優(yōu)勝單位。
3、按計劃實施人防服務進社區(qū)全覆蓋工作。認真貫徹落實省民防局、市防辦關于《人防工作進社區(qū)實施意見》及區(qū)政府辦[2011]62文件精神，積極完成人防工作進社區(qū)全覆蓋任務，不斷將社區(qū)人防工作引向深入，促進社區(qū)人防工作全面開展。一是積極完成新一輪人防進社區(qū)工作。按照市人防工作進社區(qū)實施意見和“十落實”考核指標，深入動員，扎實工作，認真抓好各項軟硬件設施的配備，開展好各項活動。二是鞏固發(fā)展社區(qū)人防工作建設成果。2011年首批推廣的18個社區(qū)，在考核驗收達標的基礎上，對照“十落實”要求，查漏補缺，不斷完善提高，保持了良好勢頭。三是加強社區(qū)人防工作服務保障力度。為確保人防進社區(qū)工作有力有序開展，強化社區(qū)人防工作質量，我們加強了對新一輪推廣的社區(qū)人防工作進行跟蹤服務和指導，下拔了社區(qū)人防經費，確保?？顚Ｓ谩Ｄ壳?，全區(qū)新一輪30個社區(qū)統(tǒng)一配發(fā)了應急救援柜，統(tǒng)一制作了“社區(qū)工作站”牌匾，統(tǒng)一了各項制度內容，統(tǒng)一了臺賬范本，統(tǒng)一制作了工作人員標識，并配備了開展活動的音響、DVD、電腦、電視等設備。
4、認真做好人防市權審批下放工作。認真貫徹落實市委、市政府《關于進一步加快河西新城建設發(fā)展的若干意見》，我們在區(qū)分管領導的帶領下，積極與市人防溝通，加快推進人防市權審批和執(zhí)法下放河西新城工作。一是迅速制定了市權落實方案并上報了有關請示；二是主動上門，市、區(qū)防辦主要領導面對面商定了市權下放事宜；三是研究制定了市權下放后快速運行的一系列保障制度和措施。市人防辦及時下達了寧防辦〔20xx〕45號文件，共下放了8項市權，基本涵蓋了人防需要下放的審批事項。為確保人防市權下放又快又穩(wěn)地對接，市、區(qū)人防共同商定了三個階段實施步驟。目前，將按照市、區(qū)統(tǒng)一要求做好相關準備。
二、下半年工作重點打算
1、強化人防工程維護管理。做到“五到位”：人防工程平戰(zhàn)轉換預案編制到位、人防工程標識標牌到位、《人民防空工程使用手冊》推廣應用到位、人防工程各類維管協(xié)議責任書簽訂到位、人防工程平時使用費收繳到位、人防工程各類資料歸檔到位。確保人防工程完好率達到99%以上、使用率達到95%以上。
2、進一步做好人防進社區(qū)工作。抓好社區(qū)人防工作站建設。按照“有機構牌子、有專（兼）人員、有工作計劃、有宣傳陣地、有民防志愿者隊伍、有人防工程標識標牌、有應急設備器材、有防空防災活動”的標準，開展人防工作站建設工作。力爭使這項工作創(chuàng)出特色、走在前列。創(chuàng)新民防志愿者隊伍招募、培訓手段，組織開展影響大、效果實的民防志愿服務活動。加強業(yè)務培訓，組織業(yè)務競賽，增強人防專業(yè)技術隊伍操作和維管能力。
3、抓好人防指揮機構平臺、防空警報網絡、重要經濟目標監(jiān)控建設等工作的落實。人防指揮機構按實名制要求在制度化、規(guī)范化軌道運行，區(qū)域防空警報網絡覆蓋率保持在100%。同時，根據(jù)市統(tǒng)一安排，繼續(xù)做好第二批應急救援包發(fā)放工作，力爭發(fā)放率達95%以上，進一步增強人防的社會影響力和市民的認可度。
4、進一步完善街道人防工作考核機制。突出考核重點，積極鼓勵創(chuàng)新，突出對人防宣傳教育、人防服務基層功能提升、人防專業(yè)隊和民防志愿者活動開展、社區(qū)人防工作站建設等重點工作、創(chuàng)新工作的考核，努力爭創(chuàng)我區(qū)人防工作新的亮點。
5、隊伍建設狠抓落實，創(chuàng)新成效。一是繼續(xù)抓好學習教育。以創(chuàng)先爭優(yōu)、黨組織建設年活動為抓手，突出學習重點，完善學習機制，強化檢查考核，著力提升全體機關工作人員的思想政治理論水平和業(yè)務素質。認真落實黨員領導干部述職述廉、干部能力素質測評、年輕干部實踐鍛煉、考核表彰等制度，激發(fā)隊伍活力，提升隊伍素質。二是切實抓好依法行政和財務經費管理工作。人防行政許可和非行政許可審批事項手續(xù)完備、材料規(guī)范、程序合法；行政權力實現(xiàn)網上公開透明運行，認真開展人防行政執(zhí)法工作，加強人防經費籌集管理使用，確保人防建設資金科學合理使用。
4、行政辦上年綜治工作總結
總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，讓我們來為自己寫一份總結吧?？偨Y你想好怎么寫了嗎？以下是小編整理的行政辦上年綜治工作總結，歡迎大家分享。
一、加強領導，保障綜治工作的順利開展
綜治是構建和諧社會的前提和基礎，因此，綜治必須建立以單位主要負責人為組長的創(chuàng)建工作領導小組，真正形成一把手工程，建立專項工作臺帳，加大防范基礎設施建設，進一步建立治安防范體系，確保單位財產安全。
二、認真開展各項工作
1、做好綜合治安的各項工作，努力從源頭上預防和減少矛盾糾紛，化解不和諧因素。
2、積極預防和有效化解各種矛盾，進一步健全矛盾糾紛排查調處工作機制。著力解決好本單位干部職工的切身利益，防止和糾正各種損害人民群眾利益的行為，在決策上要科學、民主、依法，要從源頭上預防和減少矛盾的發(fā)生，進一步健全矛盾糾紛的排查調查工作機制，提高發(fā)現(xiàn)和解決矛盾糾紛的能力，認真貫徹《信訪條例》，建立健全信訪工作機制，建立理性、有序、合法的信訪秩序，維護信訪者的合法權益，努力預防和減少“民轉刑”案件的發(fā)生，防止矛盾激化，防止極少數(shù)人采取極端手段報復社會，切實維護社會穩(wěn)定。
3、依法打擊各類有害社會治安的活動
一是加強對社會治安形勢的分析和研究，建立完善的社會治安形勢評估預警和政法部門的積極配合工作機制；二是建立健全社會治安定期排查制度，進一步加大工作力度，有效遏制嚴重影響社會治安的案件發(fā)生。
4、加大社會治安防范工作
按照上級的有關規(guī)定，結合本單位自身實際，進一步建立健全治安防范工作機制，加大“三防”管理，嚴格執(zhí)行值班制度，做到萬無一失，確保本單位的.財產安全。
5、抓好普法依法治理工作
認真制定規(guī)劃“六五”普法，抓好本單位職工的法律法規(guī)知識培訓，在認真總結推廣“五五”普法工作成功經驗的基礎上，采取更新、更有效的措施，努力抓好“六五”普法工作，提高全體干部職工的法律素質。
6、加強領導，保障綜治工作的順利開展
綜治是構建和諧社會的前提和基礎，因此，綜治必須建立以單位主要負責人為組長的創(chuàng)建工作領導小組，真正形成“一把手”工程，建立專項工作臺帳，加大防范基礎設施建設，進一步建立治安防范體系，確保單位財產安全。
5、殘聯(lián)年度上年工作總結
一年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，通過市殘聯(lián)的精心指導和大力幫助下，鎮(zhèn)殘聯(lián)認真按照市殘聯(lián)年初下達的工作目標考核制，嚴格履行殘聯(lián)“代表、管理、服務”的職責，扎實開展為殘疾人服務的各項工作，如開展形式多樣的助殘活動，順利完成了殘疾人低保戶和低保邊緣戶審驗工作，免費實施了白內障復明手術，發(fā)放扶持資金為殘疾人發(fā)展提供服務等一系列工作。圓滿完成了市殘聯(lián)下達的各項任務和鎮(zhèn)制訂的計劃。
一、加強組織建設，夯實基礎工作。殘疾人聯(lián)合會是自我管理、自我服務的組織。 3月26日 ，我鎮(zhèn)召開鎮(zhèn)殘聯(lián)第六次代表大會進行了換屆選舉，選舉產生新一屆殘聯(lián)主席、殘聯(lián)理事長及成員。同時完成村級殘疾人協(xié)會（小組）推選工作，保證了鎮(zhèn)、村二級殘疾人工作正常開展。積極參加市殘聯(lián)的各種會議和業(yè)務培訓，不斷提高了為民執(zhí)政能力。殘聯(lián)主席團班子活動正常，今年召開了二次專題會議研究殘疾人工作，推選出××市殘聯(lián)第五次代表大會擴××市十佳優(yōu)秀殘疾人評選名單。同時每季召開一次殘聯(lián)會議，傳達上級有關文件精神，及時布置上級下達的工作任務。年初有工作計劃，年底有工作總結，認真認真做好黨委政府的參謀，遇到問題及時向鎮(zhèn)黨委政府匯報，取得黨委政府重視和支持。各類臺帳規(guī)范齊全，分類歸檔，真正做到家底清，情況明。
二、加大宣傳力度，營造助殘扶殘的社會氛圍。為在全社會營造扶殘助殘的良好新風尚，鎮(zhèn)殘聯(lián)充分利用“全國助殘日”和“國際殘疾人日”這二個殘疾人的節(jié)日，以此為載體，召開會議，進行全面動員部署，利用鎮(zhèn)文體報道組及時把各項活動進行宣傳報道，大力宣傳《中華人民共和國殘疾人權益保障法》，向群眾發(fā)放宣傳手冊100本，張貼宣傳標語600張，集鎮(zhèn)上懸掛橫幅2張，營造了助殘日的氛圍。協(xié)助市肢殘協(xié)會上門看望了殘疾人章富榮、董銀娥，向他們送去了生活用品和慰問金。組織轄區(qū)內的福利企業(yè)召開了殘疾人座談會，與會人員分別暢談了自己的想法和今后的發(fā)展方向。鎮(zhèn)屬福利企業(yè)××儀表總廠、東南紙業(yè)公司還向本單位殘疾職工送去50元價值不等禮品，為社會營造助殘扶殘創(chuàng)造了良好的氛圍。積極參與殘疾人游園活動。鎮(zhèn)2名殘疾人參加了市里組織的“沐浴陽光，共享和諧”活動，游覽東吳公園，使他們沐浴了陽光生活。切實維護殘疾人合法權益，認真做好殘疾人信訪工作，確保無集體上訪事件發(fā)生。同時加強信息報道，宣揚殘疾人事跡，一年來共向報社、電視臺、殘聯(lián)網站等信息平臺報送了10多條新聞。
三、開展社會救助，保障殘疾人基本生活。開展殘疾人基本情況和康復檔案調查工作，我鎮(zhèn)現(xiàn)有持證殘疾人601人，今年9月份通過召開會議、申請程序、走村入戶、張貼公示等環(huán)節(jié)，深入調查、核查、復查工作，經審驗，我鎮(zhèn)殘疾人低保戶有99人，低保邊緣戶有47人，他們的生活基本比較艱苦，因此我們都及時發(fā)放救助金，一年來，為殘疾人低保戶及低保邊緣困難殘疾人發(fā)放生活困難救助金75000元，基本保障了他們日常生活支出；開展臨時性救助，助殘日期間，××鎮(zhèn)領導帶領鎮(zhèn)殘聯(lián)工作人員慰問了王大慶等13戶特困殘疾人家庭，向他們共送去了7800元慰問金，表達了政府對他們的關懷和節(jié)日問候。切實做好持證殘疾人農村合作醫(yī)療救助，在農村合作醫(yī)療保險開展前做到早部署，早行動，早落實，努力做到宣傳政策到位，工作人員到位，把該項項工作做細做實，不漏一個，實現(xiàn)了持證殘疾人參保率100%；開展殘疾人種養(yǎng)殖調查，掌握第一手資料，以便有針對性的為殘疾人提供服務。同時，為殘疾人種植業(yè)大戶和個體工商戶發(fā)放扶持資金2.5萬元，為殘疾人幫助提高抵御市場風險能力。
四、抓好培訓就業(yè)，提高殘疾人自強不息。認真做好殘疾人集中安置政策與按比例分散安置政策。首先為殘疾人提高勞動技能，5月17日，舉辦一期實用技術培訓，邀請市農業(yè)局呂大康農藝師為55名殘疾人講授了家禽養(yǎng)殖技術知識培訓，幫他們送去了實用技術。其二，5月18日，組織有勞動能力的殘疾人18人參加了××市第四屆殘疾人人力資源交流會，通過牽線搭橋為殘疾人提供了就業(yè)機會。
五、做好康復工作，切實解決殘疾人實際問題。4月30日，開展光明行動，在此之前，認真做好白內障調查摸底工作，在市三院為全鎮(zhèn)141名60歲以上白內障患者進行了初檢，篩選出15名符合手術條件的患者，配合市殘聯(lián)做好白內障患者免費復明手術。5月29日，鎮(zhèn)殘聯(lián)舉行了康復器材進家園活動，為78位殘疾人免費送去了有肢體等4個類型的殘疾人適用的助行架等13個品種的康復器材。這為殘疾人最大限度的發(fā)揮潛能，使殘疾人通過康復器材的訓練達到重返社會目的。同時充分利用鎮(zhèn)康復服務站，為殘疾人提供康復需求。一年來，共為殘疾人提供康復服務260人次，為殘疾人康復訓練創(chuàng)造良好的條件。
一年來，雖然經過我們的努力，我鎮(zhèn)殘疾人事業(yè)取得了一定的成績，完成了各項工作任務，但與上級的要求還有很大的距離，在明年我們將更加努力，爭取做出更大的成績，使我鎮(zhèn)殘疾人事業(yè)再更上一層樓。
6、殘聯(lián)年度上年工作總結
今年以來，xx鎮(zhèn)黨委政府高度重視老齡工作，認真落實老年人的`各項優(yōu)待政策，以＂六個老有＂為目標，堅持以人為本、部門聯(lián)動、完善各項配套機制，有力地推動了全鎮(zhèn)老齡事業(yè)的健康發(fā)展。xx鎮(zhèn)60以上的老年人13600人，占總人數(shù)的近17%。xx鎮(zhèn)老齡辦在鎮(zhèn)黨委政府和市老齡委的關心支持下，具體做了以下級幾方面的工作：
一、認真落實各級老齡工作會議精神，加強基層老年組織建設。
按照要求，我們及時調整充實和完善了各級老齡工作委員會及其辦事機構，明確職責、強化職能、理順工作關系。全鎮(zhèn)83個行政村全部建立了老年人工作委員會，由3-5人組成，村支部書記或村主任兼任老工委主任，有德高望重的老年人為成員，并經村民代表大會表決通過。村老年工作組織健全率為100%，其成員分工明確，學習例會活動等項工作制度健全，檔案資料完善。各村老齡工作組織一般下設紅白理事會，參政議政組、青少年幫教組、民事調解組，做到各負其責、各司其職、相互配合，較好的發(fā)揮職能作用，提高了老年人的社會地位，維護了老年人的合法權益。
二、認真抓好老年法規(guī)和優(yōu)待政策的貫徹落實，切實維護老年人的合法權益。
一年來，我們把落實省市優(yōu)待老年人規(guī)定作為老齡工作的重中之重，采取得力措施逐條、逐項、逐個單位抓好落實。
?。ㄒ唬﹫猿忠约彝ヰB(yǎng)老為主，不斷完善國家、集體、家庭、個人相結合的養(yǎng)老體系。按照《山東省農村簽訂贍養(yǎng)協(xié)議書實施辦法》的要求，老齡辦會同村老工委，及時為符合條件的老年人續(xù)簽了家庭贍養(yǎng)協(xié)議書，并進行了司法公證，簽訂率達100%。對符合條件的無依無靠老年人進行辦理五保，為提高他們的生活水平，采取鎮(zhèn)村集中供養(yǎng)和分散供養(yǎng)結合的辦法，最大限度的提高集中供養(yǎng)率，全鎮(zhèn)集中供養(yǎng)128人，達五保總數(shù)的70%，確保五保老人的吃、穿、住、行、醫(yī)，使生活了了可靠的保障。
（二）所有責任部門和窗口單位全面落實了優(yōu)待政策和目標責任制，如衛(wèi)生院設立了老年人優(yōu)先門診，老年人病房、免交掛號費，全鎮(zhèn)13113老年人辦理了減免新型農村合作醫(yī)療，所有五保戶和部分困難老年人由鎮(zhèn)統(tǒng)一辦理了醫(yī)療保險，參加醫(yī)療保險的減免老年人達100%。司法所設立了老年人法律授助聯(lián)絡中心，義務優(yōu)先為老年人提供法律服務。老齡辦建立老年人來信來訪工作制度，專人負責，及時處理定期回訪，全鎮(zhèn)無一例越級上訪。
?。ㄈ├^續(xù)抓好老年人優(yōu)待證換證工作。確保老年人持證享受優(yōu)待。
?。ㄋ模┙⒏啐g老年人健康補助制度，對60歲以上的老年人在重陽節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日派專人進行走訪慰問。并發(fā)放高齡補貼，全鎮(zhèn)共有８０－９９周歲高齡老人2004人，其中８０－８９周歲1759人，９０－９９周歲老人255人，100歲以上老人5人。我鎮(zhèn)嚴格按照２５％配套比例進行了配套，并高齡補貼及時發(fā)放到了高齡老人手中．累計全鎮(zhèn)共發(fā)放補貼85萬余元。積極為農村“三無”老人、重病、重殘、特困及鰥寡孤獨老年人納入了農村五保供養(yǎng)及農村低保范圍，享受五保及低保生活補助，共為全鎮(zhèn)430名無兒無女老人享受了五保供養(yǎng)，累計發(fā)放生活補助130萬余元，為50名重病、重殘、特困老人納入了最低生活保障，確保了老年人的生活問題。今年重陽節(jié)期間，我鎮(zhèn)共走訪看望老年人21戶，為老年人送去了電視、收音機等物質；購買33床被子為敬老院、百歲老人送去黨和政府的溫暖。
為做好我鎮(zhèn)“銀齡安康工程”投保工作，按照兩級市老齡文件精神要求，結合我鎮(zhèn)實際，為全鎮(zhèn)3991人辦理了意外傷害組合保險。為全鎮(zhèn)680名困難老年人辦事了農村低保。
三、認真抓好老齡宣傳教育工作，在全社會形成尊老、敬老的良好氛圍。一年來，把宣傳教育作為老齡工作的重要內容，抓緊抓好首先統(tǒng)一負責制了老年法規(guī)宣傳材料7千余份，發(fā)至各村各戶，其次，利用廣播、黑板報、宣傳欄進行宣傳，各村在主要街道和公共場所設固定宣傳牌、宣傳標語2-5幅，同時把尊老、敬老的好典型寫成報道，發(fā)搞至棗莊、滕州日報、大力弘揚。
通過一系列的為老服務政策，我鎮(zhèn)的老齡工作取得了一些成績，但與上級老齡部門的要求還有差距，我們將借這次督查的東風，進一步加大對老年人的各項優(yōu)待政策的落實，查缺補漏，為我鎮(zhèn)的老齡事業(yè)做出我們應有的貢獻。
7、人防辦上年工作總結及下年工作計劃
20xx年,我縣人防工作以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，深入貫徹落實黨的“十八”大精神和省、市人防辦，縣委、縣政府工作部署，圍繞履行戰(zhàn)時防空、平時服務、應急支援使命任務，按照“四個突破四個爭先”即實現(xiàn)人防指揮工程建設、人防結建工程建設、人防易地建設費征收、服務全縣中心工作四個突破，確保我縣人防工作進入全市先進行列，機關效能建設、黨建工作（含“三送”工作）、創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)特工作進入全縣先進行列的目標，解放思想、務實創(chuàng)新、凝聚力量、攻堅克難，全面抓好今年的各項工作。
一、上半年工作開展情況
?。ㄒ唬娏ν七M人防結建工程建設。一是做好人防建設專項規(guī)劃，為人防建設提供操作依據(jù)。目前結合全市統(tǒng)一編制規(guī)劃的要求，全面落實專項規(guī)劃經費。二是強化宣傳，有的放矢。大力加強人民防空法律法規(guī)宣傳，重點闡釋建設防空地下室的法定要求、法律責任，使建設項目形成“應建必建”的思想共識。三是突出重點，抓住關鍵。重點抓住大型建設項目和高層樓盤，除符合易地建設條件外，一律嚴格落實結建要求，推進結建項目落到實處。上半年我縣已審批廈門泛華房產開發(fā)公司結建防空地下室面積XXXX㎡，已進入圖審階段。另有一個近XXXX㎡的結建項目已先期進入了設計，準備報建。
?。ǘ﹪栏褚?guī)范人防易地建設費收繳。一是把握政策界限，做到應收盡收。征收范圍包括新報批建設項目，人防工作開展之前已辦證但超規(guī)劃建筑面積部分，經政府處理已建成的小產權房和違規(guī)建房。在征收過程中既嚴格執(zhí)行政策又尊重實際情況，使收費工作步入良性循環(huán)軌道。二是實行部門聯(lián)合把關。在縣行政服務中心設立人防辦事窗口，納入辦理民用建筑綜合報建手續(xù)，人防審批為辦理《建設工程規(guī)劃許可證》前置把關的并聯(lián)審批條件，完善與建設等部門協(xié)調把關機制，嚴格收費把關。三是依法、公開征收。人防易地建設費收取嚴格執(zhí)行標準，一碗水端平，一次性到位，實施“一單清”，沒有出現(xiàn)私自減免現(xiàn)象。今年1-6月中旬共征收防空地下室易地建設費XXX萬元。
?。ㄈ┲鸩酵晟迫朔缿敝笓]功能。一是成立了人防應急指揮機構，完善了指揮體系，理順了指揮關系，今年我縣人防辦被列為縣應急委成員單位。二是加緊人防應急指揮大樓建設，該項目已向縣委、縣政府打了書面報告。三是完善《縣城市人民防空襲方案》，落實了各項保障措施，確保在突發(fā)情況下起的動、用得上、完成得好。四是開展了警報網絡系統(tǒng)維護檢測，確保警報音響運行正常。同時做好今年警報終端安裝選點規(guī)劃工作，確保城區(qū)防空警報鳴響覆蓋率95％的要求。
?。ㄋ模┐罅﹂_展人防宣傳教育。一是完善宣傳體系。鞏固和推進人防宣傳進黨政機關、進縣城學校、進城市街道、進居民社區(qū)、進工業(yè)園區(qū)、進媒體網絡“六位一體”的宣傳體系。二是抓住宣傳時機。在“3.1國際民防日”、“5.12全國防災減災日”開展大型人防宣傳活動。共發(fā)放《人防法規(guī)宣傳讀本》、《人防窗口辦事指南》、《縣人防辦行政職權流程》、《省人民防空工程管理辦法》和人防知識宣傳單等各種宣傳資料10000多份。三是創(chuàng)新宣傳模式。在《文藝》制作宣傳特刊，圖文并茂，介紹人防、宣傳人防；開展學校人防教育，向縣城中學初二年級師生免費贈送人防教材6000多本，并開展人防教育授課；結合“三送”工作，向鄉(xiāng)村干部和聯(lián)系點群眾發(fā)放《省市民應急手冊》4000多本，傳授防災減災應急技能。四是建立宣傳激勵機制。擬制了《信息調研制度》，明確了調研工作、信息采集報送工作任務，制定了獎勵機制。五是獲得了宣傳成效。上半年，在人防網、人防網、政務網刊發(fā)圖片、新聞和信息20多篇。
?。ㄎ澹┤鎰?chuàng)優(yōu)人防政務環(huán)境。一是完善各項服務制度。完善了公開服務承諾制、一次性告知制、AB崗制，嚴格落實首問責任制和限時辦結制。二是清理行政職權，規(guī)范辦事程序。對行政職權和辦事程序、辦事時限、辦事流程等按照要求予以明確和公開。三是“實行兩個集中”，所有辦理事項均集中到窗口辦理，提供“一站式”服務。四是開展行政執(zhí)法案卷清理整頓。對半年來辦理的行政許可審批事項不僅實行網上審批，而且對每一件許可事項的規(guī)范性進行自查，按照行政執(zhí)法案卷要求進行整理歸檔。五是暢通服務綠色通道。對重大產業(yè)項目實行專人跟蹤，對項目建設過程中遇到的困難，主動送服務上門，并及時向辦領導匯報服務情況。圍繞服務招商引資，對工業(yè)園的工業(yè)項目人防易地建設費實行零收費政策，減輕企業(yè)負擔，提供優(yōu)惠政策。
（六）不斷加強干部隊伍建設。一是加強了領導班子建設。建立健全了組織建設、思想建設、黨風廉政建設的各項制度。二是狠抓機關干部的作風和業(yè)務素質建設。一方面，結合貫徹落實中央“八項規(guī)定”和“加快發(fā)展、重塑形象”主題教育實踐活動，開展了機關效能建設。另一方面，強化內部管理，制定了《縣人防辦工作制度匯編》，對工作人員職責分工予以明確，對政務管理、黨務管理、干部管理、后勤管理等一系列制度進行了完善，加大了制度的`執(zhí)行力，做到以制度管人。三是加強了干部的業(yè)務學習和崗位培訓。嚴格學習制度，自覺加強干部人防業(yè)務學習，積極組織干部參加省、市人防辦組織的學習培訓以及外出學習考察。全力做好全國人防訓練比武競賽準備工作，擇優(yōu)確定參賽人員。
總體看，我辦各項工作取得了較好的成效，但還存在一些問題，主要是人防指揮大樓建設還要加大協(xié)調力度；人防收費政策還未執(zhí)行新標準等等，有待于今后努力。
二、下半年工作打算
?。ㄒ唬┤嫱七M人防工程建設。一是加大協(xié)調力度推進人防應急指揮所建設，使該項目盡快納入縣委、縣政府的建設項目內容；二是加緊推進廈門泛華建設項目和龍溪灣·壹號防空地下室結建工程建設，力爭完成超10000㎡的結建任務；三是全力做好人防專項規(guī)劃。
?。ǘ┘訌娙朔酪椎亟ㄔO費征收。一是按照《省實施〈中華人民共和國人民防空法〉辦法》和《省人民防空工程管理辦法》的規(guī)定，調整落實新的收費標準；二是按照“應收盡收”的原則，加大人防易地建設費的征收力度。
（三）完善應急指揮系統(tǒng)建設。一是加強城區(qū)防空警報系統(tǒng)建設，在目前已有8臺防空警報器的基礎上，在今年“9·18”防空警報試鳴前新增2臺，使城區(qū)警報音響覆蓋率達到95％以上的要求，并組織開展好應急演練。二是組建好我縣人民防空專業(yè)隊伍，結合縣民兵應急分隊建設，組建好人防醫(yī)療保障分隊、工程搶修分隊、運輸保障分隊、通信保障分隊等應急隊伍。
?。ㄋ模┳ズ萌朔佬麄鹘逃Ｒ皇庆柟毯屯卣谷朔佬麄鬟M黨政機關、進縣城學校、進城市街道、進居民社區(qū)、進工業(yè)園區(qū)、進媒體網絡“六位一體”的宣傳體系。二是做好重要日期的宣傳活動。抓住“9·18全省防空警報試鳴日”等重要宣傳日期開展集中民防宣傳，積極籌備和做好“9·18”防空警報試鳴活動。三是加強社會宣傳。將人防宣傳拓展到鄉(xiāng)村一級，將人防政策法規(guī)和應急知識送到廣大群眾手中。四是全面做好宣傳報道工作。做到報紙有文章、刊物有信息、電視有聲音、網絡有反饋，全面完成宣傳報道任務，力爭取得宣傳工作的先進。
?。ㄎ澹﹦?chuàng)優(yōu)人防發(fā)展環(huán)境。一是加強協(xié)調，完善機制，繼續(xù)鞏固和推進人防工作構架的完善。全面履行好人防作為規(guī)劃委員會成員單位的職責，在城市規(guī)劃中推進人防要求的落實，突出人防審批的關鍵作用。二是優(yōu)化人防服務，提高工作效率。三是加強人防法規(guī)建設。規(guī)范行政行為，推進依法行政。四是繼續(xù)開通“綠色通道”，全面落實各項優(yōu)惠政策。
（六）抓好干部隊伍建設。一是強化領導班子隊伍建設。加強領導班子思想政治建設和廉政建設，認真落實黨建工作各項制度。二是加強干部管理，提升干部隊伍業(yè)務素質和服務能力，塑造干部隊伍良好形象。
?。ㄆ撸┩瓿芍行墓ぷ魅蝿铡４罅`行精神，推進蘇區(qū)振興發(fā)展，全面開展好“三送”工作、招商引資工作、“加快發(fā)展、重塑形象”主題教育實踐活動及完成縣委、縣政府賦予的其他各項工作任務。
8、交通局上年工作總結
一、上半年工作小結
?。ㄒ唬┙煌ɑA設施建設掀起高潮
1.環(huán)巢湖旅游大道段工程。完成征地拆遷和工程招投標，已全線開工建設，目前正在緊張進行路基土方和橋涵施工。
2.G206南崗至上派段改線工程。境內6個標段施工單位都已進場，已全線開工。上派鎮(zhèn)范圍共需征遷680戶，已簽征遷協(xié)議672戶，已拆遷628戶。
3、G312合六路段。境內6個標段施工單位都已進場，已全線開工。鎮(zhèn)高架橋拆除施工已掛網招標，預計6月底啟動拆除；鎮(zhèn)征遷丈量、登記工作完成，正在張榜公示。
4、S103合銅公路段。6月14日開始征地拆遷紅線放線工作，現(xiàn)已完成。月底前完成勘查定界。
5.縣道改造。半王路11公里縣道改造工程基本完工。
?。ǘ┺r村公路管養(yǎng)工作扎實推進
1.繼續(xù)深入推進全省農村公路管理養(yǎng)護年活動。以“兩個示范（示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范路）”創(chuàng)建活動為引領，以提升農村公路整體服務功能為目的，以加強日常養(yǎng)護和管理為抓手，以監(jiān)督檢查和考核為保證，不斷深化農村公路養(yǎng)護管理體制改革，全面打造“暢、潔、綠、美、安”的農村公路環(huán)境，
2.加強日常養(yǎng)護。突出抓好春季養(yǎng)護工作，成立春季養(yǎng)護工作領導小組，制定春季養(yǎng)護實施方案，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也成立相應組織，制定方案，取得明顯工作成效。
3.加強日常監(jiān)管。堅持縣級公路和鄉(xiāng)村公路兩級巡查制度，加強農村公路管養(yǎng)工作監(jiān)督?？h級公路每周不少于2天的養(yǎng)護巡查，鄉(xiāng)村公路每月不少于1次的養(yǎng)護巡查。對于巡查中發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，落實整改。
?。ㄈ┙煌ㄟ\輸服務保障能力不斷加強
1.圓滿完成春運等節(jié)日運輸任務。早謀劃、早安排，發(fā)放致駕駛員一封信1000份，大力實施春運及節(jié)日期間道路運輸市場專項整治行動，春運、清明、五一、端午等節(jié)日期間道路運輸無重特大責任事故，無重大服務質量事件，圓滿完成交通運輸工作。
2.完成城關區(qū)域公交優(yōu)化工作。組建公交有限公司，新購置30臺公交，4月6日開通了691路、692路、693路公交。爭取市公交集團支持，4月10日開通了至市政務區(qū)的32路公交。至此，城關區(qū)域已經形成3條縱直干線和3條橫繞支線的.較為完備的公交運行網絡，極大地提升了形象，方便了市民出行。目前，上派至的日均公交客流量已達8萬人次，公交日均客流量增至8000人次。
3.緊抓農村客運班車管理不放松。突出客運公司主體責任，抓住承諾和公示兩點關鍵，強化GPS監(jiān)控、源頭監(jiān)管、路面巡查和暗訪督查，保持行業(yè)管理長久常態(tài)。上半年，共計查處農村客運班車違規(guī)經營行為11起。
4、源頭治超和打非治違工作不斷深入。重新梳理、核定源頭貨源單位23家，實行進駐或巡查監(jiān)管，并向社會公示，責令2家貨源單位停業(yè)整頓。鑒于縣內國省干線公路陸續(xù)開工建設，及時調整、充實治超站點布局和人員，不斷加大全省治超“雷霆行動”工作力度，上半年，共計查處超限超載車輛187臺，切割恢復原狀35臺，卸載2000余噸。嚴格車輛超限超載治理責任追究，吊銷5臺超限運輸車輛《道路運輸證》。組織開展打擊非法出租營運專項行動，查處118臺，私家車從事非法出租營運蔓延勢頭得到遏制。
?。ㄋ模┙煌ò踩a形勢保持平穩(wěn)
嚴格落實安全生產“一崗雙責”要求，成立道路運輸、公路建管養(yǎng)、水上交通等3個安全督查組，每月至少督查一次，發(fā)現(xiàn)問題限時整改，跟蹤督查，共計進駐督促整改企業(yè)1家，下發(fā)交通運輸安全生產隱患整改通知書32份，均整改到位。突出渡運和鐵路無人看守道口安全監(jiān)管，會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)保持每周三次以上檢查密度。
二、存在主要問題
一是交通基礎設施建設資金和地方征遷等配套資金壓力大。
二是道路運輸市場監(jiān)管力度還需進一步加大，特別是防止出現(xiàn)農村公路治超松懈情緒。
三是安全生產監(jiān)管手段和整改措施還需進一步加強。
三、2013年下半年工作打算
圍繞年初既定的目標任務，以國省干線公路建設和縣域公交發(fā)展規(guī)劃為重點，加大工作力度，攻克薄弱環(huán)節(jié)，創(chuàng)新工作機制，加強隊伍建設，確保全面完成各項目標任務。
一是爭取重視。堅持多請示、勤匯報，努力爭取上級交通運輸主管部門和縣委縣政府的重視和關心，在項目、資金等方面得到更大支持。
二是掌握主動。加強聯(lián)系、理順關系，提高工作主動性，不斷提高工作成效，全面完成市、縣重點工程建設任務。
三是創(chuàng)新辦法。建立健全交通重點項目建設包保責任制，確保工程建設順利推進。圍繞城鄉(xiāng)公交一體化，在優(yōu)化城關區(qū)域公交的基礎上，深入開展調查研究和學習借鑒，理清新思路，落實新舉措，不斷深化公共交通運營工作，全面推進縣域公交發(fā)展。
四是加強督查。注重工作過程中的監(jiān)督檢查，確保各項工作取得實效。局成立效能督查組，主要以突擊暗訪的形式，督查時間隨機確定，督查單位隨機抽取，一月一督查、一月一通報。實行局領導聯(lián)系基層單位制度，定期到聯(lián)系單位走訪、檢查和指導。
五是加強隊伍建設。抓好各級班子建設，抓班子，帶全局。抓好隊伍學習、教育、培訓，積極開展崗位練兵活動，引導干部職工自覺充電，抓隊伍，提素質。狠抓政風行風和效能建設，轉作風，樹形象，提能力，抓落實。
9、人防辦年度文明創(chuàng)建工作總結
今年，我辦的創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作堅持以黨的xx大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“政府組織、分級負責、全民參與、科學治理、社會監(jiān)督、分類指導”的愛國衛(wèi)生工作方針，以創(chuàng)建全國文明城市為載體、進一步鞏固國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果，全力做好迎接國家衛(wèi)生城市復審的各項工作。經過一年的不懈努力，我辦的基礎設施、環(huán)境面貌、綠化狀況、精神面貌等有了明顯提升?，F(xiàn)將我辦一年來的創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作情況匯報如下：
一、加強領導，明確分工
我辦領導高度重視創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作，成立了XX市人防辦創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作領導小組，制訂了工作計劃，由分管領導擔任組長，召集相關科室人員召開創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作會議，指定了工作聯(lián)絡員，明確了各相關科室和責任人的職責和任務。
二、廣泛宣傳，營造氛圍
我辦把創(chuàng)文鞏衛(wèi)宣傳作為一項硬任務，緊緊圍繞“兩測”和“鞏衛(wèi)”工作重點，多次召開工作專題會議，利用宣傳欄、電子顯示屏、人防辦網絡等方式進行廣泛宣傳。在辦公室醒目位置開辟專欄，全方位宣傳創(chuàng)建“國家文明城市”鞏固“國家衛(wèi)生城市”的重大意義、目標要求、市民文明行為規(guī)范、健康知識等，使創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作人人皆知，整體提升韶關城市文明衛(wèi)生程度，以優(yōu)良的環(huán)境迎接鞏固國家衛(wèi)生城市復審迎檢工作。
三、深入開展，全面落實
?。ㄒ唬┙Y合人防機關“準軍事化”建設，開展人防隊伍素質提升工程和創(chuàng)文主題教育相結合。圍繞“清潔家園，美麗韶關”的主題，發(fā)動全辦干部職工重點開展：
1、創(chuàng)建文明辦公大院。一是保持辦公環(huán)境整潔，堅持干部職工定期打掃環(huán)境衛(wèi)生；二是辦公場所文明有序，有明顯禁煙標志、文明用語提示標識；三是落實門衛(wèi)執(zhí)勤值班登記制度；四是采取辦公用品統(tǒng)一擺放、車輛統(tǒng)一劃分區(qū)域停放、崗位標識牌統(tǒng)一擺放、上班作息統(tǒng)一考勤等措施，達到整齊劃一的“準軍事化”要求。
2、保潔責任路段環(huán)境綜合整治。一是做到路段無垃圾及衛(wèi)生死角；二是清理亂拉掛亂張貼亂涂畫等小廣告；三是指導幫助市民（業(yè)主）清理住宅（商鋪）門前飄棚、屋檐等空中垃圾；四是清疏溝渠、清理“四防”裝置，清除“四害”孳生地；五是做好創(chuàng)文鞏衛(wèi)宣傳教育工作，教育引導市民養(yǎng)成衛(wèi)生文明生活習慣；六是將整治情況形成書面材料，及時上報至創(chuàng)文辦。
3、行政服務中心人防“窗口”向市民提供優(yōu)質文明服務。一是提高辦事效率，健全辦事制度，落實行政審批依據(jù)、收費標準公開制度，完善投訴處理機制，實行服務承諾制、限時辦結制；二是服務文明規(guī)范，窗口工作人員著裝統(tǒng)一規(guī)范、儀態(tài)端莊、掛牌上崗，使用禮貌用語、服務熱情；三是窗口有便民服務設施。
?。ǘ┪肄k積極做好鞏固國家衛(wèi)生城市復審迎檢工作，按照鞏衛(wèi)迎檢復審工作指引重點展開，對照鞏固衛(wèi)生城市督導檢查評分表查漏補缺。
1、全力抓好轄區(qū)衛(wèi)生保潔工作，做到室內整潔，室外無亂排污水、亂倒垃圾，確保辦公大院環(huán)境衛(wèi)生整潔。
2、繼續(xù)抓好保潔路段督導和“周五公共衛(wèi)生活動日”責任落實，堅持每周五下午，領導班子成員率先帶頭，全體干部職工參加，自帶清掃工具，到XX區(qū)東新路義務清掃路面垃圾、疏通明渠及清理衛(wèi)生死角，開展衛(wèi)生整治。
3、在迎檢期間，采取超常措施，每天分三班按排人員，到XX區(qū)湞江中路家私廠至執(zhí)信路口的.責任路段進行保潔督導和文明引導，確保責任路段衛(wèi)生整潔。
4、積極落實控煙措施，宣傳控煙教育，進一步對本辦落實煙控情況進行復查，在會議室、辦公室、電梯等公共場所統(tǒng)一張貼了醒目的禁煙標識，設立了2個吸煙區(qū)，明確吸煙區(qū)外禁止擺放煙灰缸。
?。ㄈ┘訌姴∶椒乐乒ぷ鳎骈_展“除四害”：
1、對原已建設的“四防”裝置和滅鼠屋設施進行全面清理維護，共清理“四防”裝置33個，滅鼠屋20個。
2、與XX市綠衛(wèi)殺蟲隊簽訂“除四害”工作合同，由專業(yè)殺蟲隊對我辦的“四害”進行全面勘測投藥清理。
3、認真執(zhí)行每個“全市統(tǒng)一消殺日”行動，我辦購置了滅蚊、滅蟑等藥物發(fā)放給干部職工，讓其按規(guī)定時間對辦公室及住宅區(qū)進行滅蚊、滅蟑行動，并在辦公大院放置滅鼠藥物。督促韶關綠衛(wèi)殺蟲隊在“全市統(tǒng)一消殺日”當天對我辦進行突擊式噴殺工作，最大限度地控制我辦的“四害”密度。
4、完成了蚊蟲孳生地本底資料調查，加強蚊蠅蟑鼠密度監(jiān)測，為科學除害提供依據(jù)，并對病媒生物防制專項資料進行了收集、歸類、裝訂。
此外，我辦還積極開展“學雷鋒”“三關愛”“我評議身邊好人”等活動，以扎實有效的工作，不折不扣地完成了創(chuàng)建城市文明活動。
四、完善機制，建立檔案
今年，我辦繼續(xù)落實健全辦公室長效管理制度、保潔責任路段督導工作制度、“周五公共衛(wèi)生日”活動制度、“愛衛(wèi)月”制度、控煙制度、公務用車運行秩序制度等。
按照《XX市鞏固國家衛(wèi)生城市資料建檔工作指引》要求，我辦高度重視全面做好鞏衛(wèi)資料的收集、整理和歸檔工作。這些制度和措施，促使我辦創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作邁向規(guī)范化管理。
五、存在問題和今后工作打算
今年，我辦的創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作開展良好，通過全體干部職工的共同努力，我辦的創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作取得了一定的成績，但還存在不足之處。一是創(chuàng)文主題活動還欠缺新的舉措，二是除“四害”工作的標準還有待提高。今后，我們將認真總結經驗和不足，做好各項創(chuàng)建工作，推動人防創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作邁上更高臺階，鞏固國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果，為建設幸福美好韶關作出更大的貢獻。
10、殘聯(lián)年度上年工作總結
年上半年，在縣殘聯(lián)的具體指導和大力支持下，緊緊圍繞殘疾人的基本需求，立足基層，面向農村，不斷深入強化殘疾人康復、扶貧、解困、社會保障及就業(yè)等工作，一心一意為殘疾人做好事、辦實事、解難事，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)將半年來的'工作匯報如下：
一、社會保障工作
半年來，我鄉(xiāng)殘聯(lián)結合民政救助、農村生活保障、農村新型合作醫(yī)療、農村大病醫(yī)療救助等工作的開展，認真摸底調查，積極協(xié)調解決貧困殘疾人353人的生活保障問題。今年5月份，我鄉(xiāng)積極響應縣慈善總會的號召，盡微薄之力為縣殘聯(lián)捐助現(xiàn)金1500元，為殘疾人工作的快速發(fā)展奠定了一定的基礎。
二、“助殘日”活動
助殘日期間，廣泛宣傳《中華人民共和國殘疾人保障法》、《殘疾人就業(yè)條例》等法律法規(guī)，大力宣傳殘疾人事業(yè)，喚起社會關注殘疾人。助殘日前夕，在政府門口設立宣傳臺，懸掛宣傳條幅，向過往行人宣傳殘疾人的法律法規(guī)和殘疾人康復知識。還走訪殘疾人家庭10戶，同時給他們送去了米、面、油、棉被等，使殘疾人倍感社會大家庭的溫暖。
三、殘疾人信息采集工作
20xx年是全面實施“十二五”發(fā)展規(guī)劃的開局之年，也是殘疾人事業(yè)在新的起點上加快發(fā)展的一年，5月份，我鄉(xiāng)共出動56人次，對全鄉(xiāng)27個行政村的殘疾人進行了全面的摸底調查，盡力做到不漏戶、不漏人，據(jù)統(tǒng)計，全鄉(xiāng)共有殘疾人1725人，其中言語殘疾41人，智力殘疾84人，精神殘疾56人，肢體殘疾463人，視力殘疾329人，聽力殘疾357人，多重殘疾395人，康復需求735人。并按照縣殘聯(lián)指示精神目前已完成錄入工作。
四、就業(yè)工作
我鄉(xiāng)殘聯(lián)十分支持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)，今年已為4名殘疾人創(chuàng)業(yè)共提供了20萬元的小額貸款。
1、業(yè)務知識學習還需進一步加強。
2、殘疾人技能培訓工作，開展較為困難，康復器材不盡人意。
五、下步打算
1、舉辦一到兩期殘疾人實用技術培訓，結合省、市、縣的殘疾人職業(yè)技能培訓計劃，推薦符合條件的各類殘疾人參加職業(yè)技能培訓。
2、繼續(xù)做好扶殘、助殘、康復、就業(yè)等工作，全力為殘疾人服務。
11、人防工程建設開發(fā)年度工作總結
辛苦的工作已經告一段落了，回顧堅強走過的這段時間，取得的成績實則來之不易，這也意味著，又要準備開始寫工作總結了?？墒窃鯓訉懝ぷ骺偨Y才能出彩呢？下面是小編精心整理的人防工程建設開發(fā)年度工作總結，歡迎閱讀與收藏。
今年以來，我們認真貫徹實施《人防法》，依法拓寬人防工程建設渠道，加強管理力度，提高防空地下室建設率，堅持“以建為主”的原則，開展“結建”工作，嚴格按照有關規(guī)定建設和收費。在具體做法上，我們力排阻力，嚴格按照法律法規(guī)辦理各項“結建”手續(xù)，為確?！敖Y建”工程質量，先后退回了多項不符合要求的建設項目，保證了結建工程的質量。為保證所建地下室符合防空要求，達到國家規(guī)定的標準，我們與開發(fā)商簽訂保證書，采取得力措施，做到多方把關，多層審核，特別是在審查設計圖紙方面，嚴格按照人防設計規(guī)范來審查，從而保證了結建地下室的質量。
一、結建工作：
在各級主管部門的正確領導下，抓住機遇，深化改革，以“結建”工作為重點，加大行政執(zhí)法、監(jiān)督檢查和項目審批力度，努力在“結建”工作上實現(xiàn)新的突破，創(chuàng)造性地完成了全年的各項工作。
為了杜絕在結建工作上發(fā)生人為因素，影響結建工作的正常進行，將原來的人防工程建設審批程序進行了改革，將原來的人防工程建設審批程序進行了改革，將原來的三步改為現(xiàn)行的五步，即由原來由工程開發(fā)科進行審查并進行劃價；科長審核確認；報主管局長簽字蓋章；變?yōu)楝F(xiàn)行的工程開發(fā)科進行審查、劃價；科長審核確認；主管局長審核簽字；財務科蓋章；財務科和工程科分別存檔備案。這樣做，雖然增加了審批環(huán)節(jié)，但可以避免人為因素干預，使工程開發(fā)科做到了公開辦事，不搞一言堂，不搞暗箱操作。
在八月份，我們組織相關人員進行了20xx年人防結建地下室普查，截止10月末，全年共報建民用建筑項目*項，工程總面積為***平方米，經審查符合防空地下室建設項目*項，面積為***平方米，審批*項結合民用建筑修建防空地下室，面積為***平方米，其中23項已完工，在建項目8項，未開工項目1項。全年共收取易地建設費**萬元，建設率為71%，結建率為77%。
二、工程建設工作：
1、人民路地下過街道工程。人防工程建設是人防各項工作的重點，是保持人防持續(xù)發(fā)展的內在動力，根據(jù)20xx年人防工程建設計劃，經過辦領導班子研究決定，擬在人民路修建地下過街道工程，該工程項目總面積為*平方米，計劃總投資為*萬元，由于種種原因，此工程沒有按時開工建設。
2、時代廣場改造工程。時代廣場是人防地下商場的頂棚，多年來一致是市民休閑、娛樂、開展活動的場所，深受廣大市民的熱愛。但是，由于存在種種原因，時代廣場上的公用設施始終沒有跟上時代的發(fā)展，原先鋪設的地面磚開始出現(xiàn)凸凹不平的現(xiàn)象，在下雨時大量積水，嚴重影響市民的活動，應有的社會效益和經濟效益都沒有體現(xiàn)出來。為了徹底改變這個現(xiàn)狀，經局領導班子的多次研究和社會調查，廣泛征求許多專家的意見，并報請市政府批準，將時代廣場的開發(fā)經營權收回民防局，由民防局進行改造并進行經營，真正實現(xiàn)人防地下商場的戰(zhàn)備、經濟和社會效益。
時代廣場整體改造工程主要由地面改造工程、地下商場出入口改造工程、升降式舞臺工程及花壇工程等組成。該工程建筑面積**平方米，總投資額為*萬元， 20xx年9月20日開工建設，11月28日正式投入使用。整個廣場建成投入使用后，不僅會為市民提供了干凈整潔的休閑娛樂的場所，也會為社會提供十幾個就業(yè)崗位，同時也提升了人防的社會地位，提高人防商場的競爭力。
由于整個工程標準高，工程量大，施工難點多，天氣也逐漸變冷，但是，為確保施工質量，工程科派專人每天在工地上盯著，檢查施工質量，并進行現(xiàn)場協(xié)調，遇到問題立即解決，防止出現(xiàn)施工質量問題，經過我們的努力，時代廣場工程在保證施工質量的前提下，進展順利。
三、工程開發(fā)利用和維護管理工作
1、截止20xx年11月3日，四項經濟指標分別是：產值*萬元，稅收*萬元，利潤*萬元，收取使用費*萬元。
2、20xx年清理干道污泥及清掃干道，*元，封堵洞口26個，*元，商場兩個北出入口加固改造*元。
3、消防設施設備維修更新情況：更換除濕機一臺：*元；新增加應急燈60個：*元；維修卷簾部門3部：*元；共計*元。
4、消防宣傳教育及培訓：利用廣播宣傳消防知識每周3次，每次受教育人數(shù)為1000余人；板報宣傳1次，人數(shù)500余人；參加市消防大隊舉辦的消防知識和消防技能培訓4人。
5、消防安全檢查：省辦檢查一次，上級人防辦檢查2次，市消防檢查5次，機關每月檢查一次，
6、地下商場消防演練4次，每次參加人數(shù)為45人。
7、我市現(xiàn)有人防工程*項，面積*平方米，其中坑道*項，面積為*平方米，地道*項，面積為*平方米，地下室*項，面積為*平方米。“三有五無”面積為*平方米，占工程總面積的*。完好工程面積為*平方米，占工程面積為*%，工程管理率達*%。
8、新開發(fā)利用南山坑道，存放蠶繭，由于是試用，先收取使用費3000元，明年根據(jù)實際情況收取。百貨地下室由于拆建，使用費沒有收取。醫(yī)院東側地下室由于效益較好，今年增加收取使用費2000元，截止11月1日，全年共收取20xx年(先使用后收費)人防工程使用費*元?；旧贤瓿闪四甓热蝿?。建設局拖欠使用費長達5年之久，欠費高達*元。建議領導班子將此作為工作重點，商議合適的辦法，盡力解決。
四、存在問題：
1、由于和省人防辦在“結建”審批上是分開管理，各管各的，互不相知，造成了“結建”審批上的漏洞，使得少數(shù)單位鉆空子；在統(tǒng)計上也容易產生數(shù)據(jù)上的重復，使得人防辦在統(tǒng)計“結建率”與“建設率”上存在一定的困難，同時造成“結建”費的`流失和審批“結建”工作標準上有所不統(tǒng)一等不良后果。另外，在省辦審批結建工作以前，市早期人防工程拆除和報廢的基本情況我們都能夠完全掌握，但現(xiàn)在省屬早期人防工程拆除報廢不歸我們審批管理，其相關資料我們就不了解，這樣就不利于早期人防工程的準確和規(guī)范化管理。
2、今年以來，由于經濟利益的考慮，市政府以犧牲人防為代價，把不建和少建人防工程以及減免人防易地建設費作為招商引資的優(yōu)惠條件。一些開發(fā)商也是利用了政府領導的這種心態(tài)，把免除建設人防義務作為投資的籌碼，與政府討 價還價，對一些不該減免的項目而在市領導的批示下而進行了減免，全年減免項目共有*項，占全部報建應收費項目的24%；建筑面積為*平方米，占全部應收費民用建筑面積的*；減免結建費*元，占全部應繳結建費的71%。
以上問題的存在，在不同程度上影響了人防結建工作的開展和人防工程建設的質量，制約了人防發(fā)展的進程。應引起部門領導及上級主管部門的高度重視。
五、下一年度工作打算：
明年主要工作要以建設市人防指揮中心工程為重點，加大對領導干部的人防意識的宣傳力度，提高他們對人防重要性的認識，努力解決以政府行為隨意減免人防易地建設費的問題，繼續(xù)堅持“以建為主”的原則，加大管理力度，嚴格審批，建立建全質量監(jiān)督管理機制，保證修建一個達標一個，并進一步提高實際建設率和結建率，分別達到72%和78%。