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        發(fā)展型班子考評(píng)指標(biāo)半年總結(jié)

        《發(fā)展型班子考評(píng)指標(biāo)半年總結(jié)》屬于年度總結(jié)中比較優(yōu)秀的內(nèi)容,歡迎參考。

        發(fā)展型班子考評(píng)指標(biāo)半年總結(jié)

        1、發(fā)展型班子考評(píng)指標(biāo)半年總結(jié)

          縣發(fā)展型班子活動(dòng)辦公室:

          根據(jù)縣發(fā)展型班子活動(dòng)辦公室的要求,現(xiàn)將我局半年自查總結(jié)做如下匯報(bào):

          一、普法依法治理工作

         ?。ㄒ唬?、組織了縣委中心組學(xué)法2次。

         ?。ǘ@縣委中心工作,開展法制宣傳活動(dòng)1次。

         ?。ㄈ?、擬定了“法律六進(jìn)”實(shí)施方案并開展了“法律六進(jìn)”活動(dòng)。

         ?。ㄋ模?、開展了基層“民主法治示范單位”創(chuàng)建活動(dòng)。

         ?。ㄎ澹┥钊腴_展“法律大集”活動(dòng)。

         ?。?、規(guī)范了檔案管理。

          (七)、按要求及時(shí)報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表和簡(jiǎn)報(bào)。上報(bào)了半年工作總結(jié)及工作簡(jiǎn)報(bào)五期。

         ?。ò耍?、圍繞黨委、政府中心工作針對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題結(jié)合實(shí)際有重點(diǎn)地開展專項(xiàng)依法治理活動(dòng)2次。

          二、基層工作

         ?。ㄒ唬?、抓好組織機(jī)構(gòu)建設(shè)。

          1、健全縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)調(diào)訪組織機(jī)構(gòu);

          2、街道司法所建所率達(dá)90%;

          3、有55%的村、屯和80%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道調(diào)委會(huì)達(dá)到規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn);

          4、建成一個(gè)省級(jí)規(guī)范化司法所;

          5、建立以一個(gè)企業(yè)調(diào)委會(huì)組織;

         ?。ǘ?、加強(qiáng)矛盾糾紛調(diào)處工作。

          1、矛盾糾紛調(diào)處成功率達(dá)96%;

          2、開展矛盾糾紛排查工作。

          三、公證工作

          (一)開展公證為民生服務(wù)工作,在社區(qū)建立一個(gè)服務(wù)聯(lián)系點(diǎn)。

          1、建立一個(gè)聯(lián)系點(diǎn);

          2、有服務(wù)記錄和工作總結(jié)。

         ?。ǘ┘訌?qiáng)執(zhí)業(yè)監(jiān)督、實(shí)現(xiàn)無錯(cuò)證、無假證。截止目前,并無一起投訴現(xiàn)象發(fā)生。

          (三)完善原有的五項(xiàng)制度,新建一項(xiàng)制度。

         ?。ㄋ模┱\(chéng)信檔案、在網(wǎng)上公示。

          四、法律援助工作

         ?。ㄒ唬┙⒘宋鍌€(gè)鎮(zhèn)內(nèi)社區(qū)法援工作站。

         ?。ǘ┞鋵?shí)法律援助工作人員參訪。

         ?。ㄈ┙⒘朔稍藛T誠(chéng)信檔案,并上網(wǎng)公示。

         ?。ㄋ模┨岣咿k案質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)了零差錯(cuò)、零投訴。

          (五)提高辦案數(shù)量,上半年縣援助機(jī)構(gòu)辦案數(shù)量比同期增加10%。

          五、律師工作

          (一)制定律師參與信訪實(shí)施方案,與縣信訪聯(lián)合發(fā)文。

         ?。ǘ┲贫蓭熤蛋啾恚_保工作落實(shí)到位。

         ?。ㄈ┙⑥r(nóng)民工維權(quán)工作站并有工作制度。

         ?。ㄋ模┞蓭熕c一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村屯)建立法律服務(wù)聯(lián)系點(diǎn)。

          (五)開展法律服務(wù)“六進(jìn)”活動(dòng)。

          六、安置幫教工作

         ?。ㄒ唬┡挪楣ぷ?。

          1、配合公安機(jī)關(guān)做好本地下落不明人員、見檔不見人、“三假”人員查找工作;

          2、5月30日前配合公安機(jī)關(guān)集中對(duì)上一年度釋解人員進(jìn)行排查走訪。

          (二)總結(jié)報(bào)表工作。

          1、及時(shí)調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室人員;

          2、簡(jiǎn)報(bào)、信息現(xiàn)上報(bào)3篇;

          3、按時(shí)上報(bào)季度、半年、釋解人員名單、工作總結(jié)及報(bào)表。

          (三)加強(qiáng)銜接工作。對(duì)釋放人員與公安部門進(jìn)行核對(duì)。

          上半年,我局高度重視建設(shè)發(fā)展型領(lǐng)導(dǎo)班子工作,基本上完成了各項(xiàng)工作目標(biāo),實(shí)現(xiàn)了預(yù)期的.目的。下半年,將再接再勵(lì)做好全年的發(fā)展型領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)。

        2、公司上半年工作總結(jié)半年總結(jié)

          一、月份工作概況

          在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下,在廣大員工的共同努力下,總公司月份各項(xiàng)工作開展順利,公司經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步、健康地發(fā)展。

         ?。ㄒ唬┦紫?,談一下公司的生產(chǎn)狀況。

          月份,鎮(zhèn)辦企業(yè)總收入為x萬元,工業(yè)總產(chǎn)值為x萬元;利潤(rùn)總額為x萬元。

          月份,村辦企業(yè)總收為x萬元;工業(yè)總產(chǎn)值為x萬元;

          利潤(rùn)總額為x萬元。

          月份,鎮(zhèn)、村辦企業(yè)營(yíng)業(yè)總收為x萬元,完成區(qū)計(jì)劃任務(wù)萬元的,完成鎮(zhèn)計(jì)劃任務(wù)萬元的;工業(yè)總產(chǎn)值為x萬元,完成區(qū)計(jì)劃任務(wù)的萬元的,完成鎮(zhèn)計(jì)劃任務(wù)的;利潤(rùn)總額為x萬元;完成區(qū)計(jì)劃任務(wù)萬元的;鎮(zhèn)計(jì)劃任務(wù)萬元的。

         ?。ǘ┢浯?,談一下月份公司各線的具體工作情況。

          總公司牢牢抓住經(jīng)濟(jì)建設(shè)這項(xiàng)中心,集中力量解決面臨的各種焦點(diǎn)問題。主要完成了以下主要工作:通過班子成員認(rèn)真研究,廣大員工的積極參與,制訂出了《二一年總公司經(jīng)營(yíng)考核方案》及《總公司管理制度》,為規(guī)范員工的行為,發(fā)揮員工的潛能,提供了保障;對(duì)班子成員的職權(quán)范圍作了較為明確規(guī)定,從而為公司領(lǐng)導(dǎo)決策,提供了制度保障。有利于領(lǐng)導(dǎo)決策的科學(xué)化、規(guī)范化;原創(chuàng):進(jìn)一步抓好房地產(chǎn)開發(fā)工作,由于房地產(chǎn)開發(fā)手續(xù)的繁雜,周期長(zhǎng)、專業(yè)性強(qiáng)的特點(diǎn),原來同一些合作方合作開發(fā)房產(chǎn)項(xiàng)目出現(xiàn)了新的問題,例如:東圃廣場(chǎng)項(xiàng)目由于原來合同約定不明確,造成合同履行發(fā)生爭(zhēng)議,為了盡快實(shí)現(xiàn)合作目的,經(jīng)過雙方努力最后達(dá)成了新的《補(bǔ)充協(xié)議》,為明確雙方權(quán)利義務(wù),及時(shí)、正確履行合同提供了保證;將公司合同期滿后的有關(guān)物業(yè)及時(shí)處理,例如:將駿美、和光廠的廠房出租了出去,將有關(guān)的制衣設(shè)備通過招標(biāo)形式轉(zhuǎn)讓了出去,這實(shí)現(xiàn)了公司資源的有效利用。

          以上工作的開展,保證了公司各項(xiàng)重點(diǎn)工作的完成,保證了公司經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步地發(fā)展。

         ?。ㄈ┰俅危勔幌聫V大職工密切關(guān)心的體制改革問題。

          首先要明確,體制改革是時(shí)代發(fā)展的必然,是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下集體企業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的必經(jīng)之路,體制改革是關(guān)系到公司的前途與命運(yùn),關(guān)系到廣大職工切身利益的大事。因此,抓好該項(xiàng)工作是我們義不容辭的事。

          去年,我們就體制改革做了許多基礎(chǔ)性的工作,現(xiàn)在體制改革已經(jīng)到了攻堅(jiān)階段,總公司要做到資產(chǎn)評(píng)估,股權(quán)量化,股東登記,公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照的申領(lǐng)等一系列工作,但是由于政策性的原因,體制改革的方式可能會(huì)發(fā)生一些變動(dòng)。但是無論如何,我們都會(huì)想方設(shè)法加快體制改革的步伐,為公司向“產(chǎn)權(quán)明晰,責(zé)權(quán)明確,管理科學(xué)”的現(xiàn)代企業(yè)制度過渡。

          二、公司現(xiàn)在存在的問題:

          (一)因政企分開的要求,總公司部份領(lǐng)導(dǎo)調(diào)回鎮(zhèn)政府造成了權(quán)力“真空”,新領(lǐng)導(dǎo)班子成員未及時(shí)補(bǔ)全,造成某些工作未能協(xié)調(diào)好。

         ?。ǘ┕镜捏w制改革,得到了大多數(shù)員工的支持和理解,但也有少數(shù)員工對(duì)體制改革心存疑慮,不知體制改革后個(gè)人的去留如何,因此,持消極的觀望態(tài)度,平常工作散漫,影響其主觀積極性的發(fā)揮。

         ?。ㄈ┢髽I(yè)的拖欠款問題十分嚴(yán)重,造成公司資金不能高效、快速地運(yùn)轉(zhuǎn),給公司發(fā)展添加了包袱,進(jìn)而影響公司經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

          (四)由于公司資金緊缺,加上用地緊張,房地產(chǎn)開發(fā)受到了嚴(yán)重的影響,千鶴房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的工作未能得到良好的發(fā)揮。今年以來,千鶴房地產(chǎn)開發(fā)有限公司未同他方簽訂新的房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目;自己也沒有獨(dú)立開發(fā)新的房產(chǎn)項(xiàng)目,房產(chǎn)開發(fā)歷來是公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展的龍頭,如果不對(duì)房地產(chǎn)開發(fā)作出新的布署,任其萎縮,必然影響公司實(shí)力的發(fā)展。

          三、解決存在的問題和今后工作的設(shè)想

          為了進(jìn)一步促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,發(fā)揮總公司在東圃經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用,我們應(yīng)該繼續(xù)加強(qiáng)同鎮(zhèn)黨委、政府及上級(jí)各職能部門的溝通和聯(lián)系,為公司的發(fā)展努力創(chuàng)造一個(gè)良好的外部環(huán)境,同時(shí),加強(qiáng)公司的內(nèi)部管理,發(fā)揮公司內(nèi)部的潛能,盡可能把廣大員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)起來,為公司發(fā)展提供強(qiáng)大的內(nèi)因支持。

         ?。ㄒ唬┦紫燃訌?qiáng)班子建設(shè),配備齊全公司各職能部門的主要領(lǐng)導(dǎo),并且加強(qiáng)公司班子成員內(nèi)部的團(tuán)結(jié),做到互相尊重,互相補(bǔ)位,加強(qiáng)溝通,成為率領(lǐng)全體員工奮力進(jìn)取的堅(jiān)強(qiáng)核心。

         ?。ǘ┥钊胝{(diào)查研究,聽取各方面的意見,努力做好總公司的體制改革工作,盡可能使體改工作做得完美些。并且使廣大員工的利益在體改中得到保護(hù)。

         ?。ㄈ┘訌?qiáng)對(duì)廣大員工的教育。公司宜多舉行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),職業(yè)道德教育等多種形式的教育,使廣大員工的知識(shí)、能力、工作態(tài)度得到很好的改變,并且形成具有自己特色的企業(yè)文化,包括關(guān)心人、尊重人、愛護(hù)人的人文精神;積極進(jìn)取,奮力拼搏商業(yè)精神;勇于奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)造的、團(tuán)結(jié)一致的團(tuán)隊(duì)精神。這樣公司各部門協(xié)作形成合力,必然有利于公司“戰(zhàn)斗力”的提高。

         ?。ㄋ模┡鉀Q企業(yè)的拖欠款問題??梢哉f拖欠款問題是制約公司發(fā)展的一大因素;公司資金周轉(zhuǎn)不能到位,造成許多工作受到限制;公司拖欠款也使公司背上了利息損失。因此,面對(duì)這一狀況,應(yīng)該加大各種力度,特別是多采用訴訟方式,行使到期債權(quán)的實(shí)現(xiàn),這是解決該問題的根本出路。目前正考慮對(duì)一些拖欠大戶(如迪卡、華苑酒家)采用訴訟方式解決。同時(shí),對(duì)于一些將來收款困難,履行債務(wù)能力低的企業(yè),則該停則停,該轉(zhuǎn)則轉(zhuǎn),該并則并,將經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)降到最低點(diǎn)。

          (五)對(duì)下屬企業(yè)進(jìn)行整頓,督促其完善內(nèi)部的經(jīng)營(yíng)管理,要求其做到依法經(jīng)營(yíng),對(duì)于違反有關(guān)法律、法規(guī)政府政策的經(jīng)營(yíng),令其進(jìn)行整改,對(duì)逾期不改的則堅(jiān)決予以關(guān)閉,維護(hù)公司的整體利益及發(fā)揮公司的社會(huì)效益。例如,對(duì)違反環(huán)保有關(guān)規(guī)定而不整改的予以停業(yè)處理。

         ?。┏浞职l(fā)揮千鶴房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的龍頭作用。

          房地產(chǎn)開發(fā)向來是總公司工作的重心,但在過去的房地產(chǎn)開發(fā)中,千鶴房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的作用,尚未能全部發(fā)揮出來。原來的房地產(chǎn)開發(fā)大都采用我方提供土地,合作方提供資金的形式開發(fā),這種方式在很大程度上給公司經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起到了重要的作用。但是,隨著形勢(shì)的發(fā)展,公司現(xiàn)所掌握的用地已非常有限,傳統(tǒng)的房產(chǎn)開發(fā)方式已不能適應(yīng)公司經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)足地發(fā)展,因此,房地產(chǎn)開發(fā)方式必須進(jìn)行調(diào)整,公司計(jì)劃將一些紅線用地進(jìn)行性質(zhì)轉(zhuǎn)換,并采用自行規(guī)劃,自行建設(shè),獨(dú)立地進(jìn)行房地產(chǎn)項(xiàng)目的開發(fā)。當(dāng)然進(jìn)行獨(dú)立的房地產(chǎn)開發(fā)的工作,是比較艱難的。首先要解決資金問題,要采用合理的途徑去融資。其次,是解決房地產(chǎn)開發(fā)的技術(shù)難關(guān),這要求我們要引進(jìn)和培養(yǎng)懂得房地產(chǎn)開發(fā)的專業(yè)人才。相信,這兩個(gè)主要問題解決了,千鶴房地產(chǎn)開發(fā)有限公司一定能夠具有獨(dú)立開發(fā)房地產(chǎn)的潛質(zhì),真正走上房地產(chǎn)開發(fā)市場(chǎng),參與房地產(chǎn)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)。

         ?。ㄆ撸┡c房地產(chǎn)開發(fā)相配套,進(jìn)一步發(fā)揮千鶴物業(yè)有限公司的作用。

          成熟的房地產(chǎn)開發(fā)公司大都會(huì)成立自己的物業(yè)公司,在向廣大業(yè)主推出優(yōu)質(zhì)樓盤的同時(shí),提供優(yōu)質(zhì)的物業(yè)管理服務(wù)。我們雖然擁有物業(yè)公司,但是我們的物業(yè)公司并沒有向其它的物業(yè)公司那樣,管理自己開發(fā)的樓盤,也沒有受托管理相應(yīng)的小區(qū)。物業(yè)管理作為一種新興的產(chǎn)業(yè),在其進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)后,就得以迅速的發(fā)展,內(nèi)地物業(yè)公司的管理水平也很高,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也趨向激烈。因此,我們物業(yè)公司要認(rèn)識(shí)到物業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈性,應(yīng)努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代化的物業(yè)管理模式,這方面,我們應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)有關(guān)人才的引進(jìn)及有關(guān)人才的培養(yǎng)工作,并對(duì)現(xiàn)有的物業(yè)管理人員進(jìn)行嚴(yán)格的培訓(xùn),提高他們物業(yè)管理的水平。

         ?。ò耍┏浞掷矛F(xiàn)有的“空置”物業(yè),發(fā)揮其應(yīng)有效應(yīng)。

          資源的合理、充分利用,是現(xiàn)代管理的一種目標(biāo)??偣镜暮芏噘Y源得到了有效地利用;但是目前公司還有一些閑置物業(yè)未能出租,這對(duì)于公司來說無疑是一種無形的損失;因此,公司上下應(yīng)群策群力,原創(chuàng):為把公司的空置物業(yè)出租出去,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,對(duì)于這些物業(yè)我們應(yīng)當(dāng)做到宜商則商,宜住則住,將其合理地利用,以此推動(dòng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

         ?。ň牛┓e極做好安防工作,確保一方平安。

          安防工作始終是公司工作的一個(gè)重點(diǎn)。沒有什么比人民群眾生命、財(cái)產(chǎn)安全更重要的。在全國(guó)上下齊心協(xié)力抓好安全的大形勢(shì)下,我們更是不能麻痹大意,掉以輕心。應(yīng)當(dāng)高度負(fù)責(zé),抓好安防的每一個(gè)環(huán)節(jié),確保社會(huì)的平安。我們應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)同各企業(yè)的溝通與聯(lián)系,重視抓企業(yè)的內(nèi)部穩(wěn)定工作,對(duì)于企業(yè)的勞資糾紛,力爭(zhēng)將其消滅萌芽狀態(tài)。為做好“迎九運(yùn),當(dāng)好東道主”創(chuàng)造一個(gè)祥和歡樂的氛圍。并使公司同其它合作方共創(chuàng)社會(huì)效益,取得雙贏。

        3、公司上半年工作總結(jié)半年總結(jié)

          __年我不但學(xué)到了很多之前從沒接觸到的知識(shí),開闊了自己的眼界,豐富了自己的專業(yè)知識(shí)和內(nèi)涵,更加體會(huì)到了在一個(gè)高效集體中自己應(yīng)該多與人溝通,多與人分享自己在工作中的成功喜悅和遇到的困難。

          在工作中,我都會(huì)積極努力,多多了解與工作相關(guān)的產(chǎn)品知識(shí)和產(chǎn)品性能,方便在工作中快速靈活的運(yùn)用各種產(chǎn)品特性來做到采買準(zhǔn)確,價(jià)格合理,及時(shí)完成。我會(huì)用積極的工作態(tài)度,快速的反應(yīng)來配合領(lǐng)導(dǎo)完成每一項(xiàng)采購計(jì)劃。

          在___的每一天我都在快樂的工作著,快樂的學(xué)習(xí)著,我是一名快樂的工作者,我在這里成長(zhǎng)著。雖然自己身上還有很多做為合格采購的不足之處,但是我有決心,我一定會(huì)通過自己的不斷努力,總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn),而進(jìn)步的。我會(huì)多多學(xué)習(xí)請(qǐng)教,如何更好的與人溝通,學(xué)習(xí)如何更好的,細(xì)致的,正確的完成每一個(gè)任務(wù)。我會(huì)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),完善自己的工作技能,高效完成領(lǐng)導(dǎo)的安排,虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的建議。多接觸人,多接觸事,多思考,增長(zhǎng)見識(shí),開闊眼界。多觀察別人的優(yōu)點(diǎn),多總結(jié)自己的不足,取長(zhǎng)補(bǔ)短,方能使人進(jìn)步。

          時(shí)間每一天都在和重復(fù)著,但人生不可能每天重復(fù)。我一定會(huì)讓自己活得有意義,活得很精彩,活得很成功。人生的起點(diǎn)就在腳下,為了自己拼搏吧!

        4、公司上半年工作總結(jié)半年總結(jié)

          過去的xx年,在公司上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)下,做為物業(yè)公司保安部一員,以小區(qū)人、財(cái)、物安全防范為己任,以業(yè)主至上、服務(wù)第一為導(dǎo)向,認(rèn)真做好每一項(xiàng)工作。為在新一年里將工作做得更好,現(xiàn)就xx年工作體會(huì)總結(jié)如下:

          1、遵章守紀(jì),注重禮貌禮節(jié)。遵章守紀(jì)是合格員工的基本要求,是各項(xiàng)工作順利開展的前提。因此在工作中以遵章守紀(jì)為榮,并付諸實(shí)際行動(dòng),互相監(jiān)督遵守。服務(wù)行業(yè),禮貌禮節(jié)做得怎樣是服務(wù)水平的體現(xiàn)。工作中做到勤問好、多敬禮、態(tài)度熱情、行為規(guī)范。

          2、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。做為公司一員,服從領(lǐng)導(dǎo)、顧全大局,才能使集體團(tuán)隊(duì)發(fā)揮能量。

          3、迎接挑戰(zhàn)、履行職責(zé)。自年初,在上級(jí)部門信任與支持下,安排本人在保安部,這對(duì)于我來說是新的挑戰(zhàn)。為適應(yīng)新的工作要求,在熟悉掌握工作職責(zé)、要求的同時(shí),虛心向部門及領(lǐng)班請(qǐng)教,并在實(shí)踐中不斷領(lǐng)會(huì)。工作方法從嚴(yán)肅、說教向靈活、談心、關(guān)愛轉(zhuǎn)變,對(duì)工作中出現(xiàn)的.問題和差錯(cuò),不隱瞞、及時(shí)上報(bào)、及時(shí)處理、有錯(cuò)必糾、有錯(cuò)必改、分析原因、改進(jìn)工作。

          同時(shí)貫徹上級(jí)部門的各項(xiàng)工作指示。如停車場(chǎng)管理應(yīng)及時(shí)檢查車輛存在車身刮痕的問題,特別是新痕,車窗未關(guān)等,及時(shí)通報(bào)車主或xxx等處理方式,讓車主感受到小區(qū)保安員工作負(fù)責(zé)、到位。在上級(jí)部門督導(dǎo)下,各領(lǐng)班及班員的幫助、支持下,工作順利進(jìn)行,較好地履行了工作職責(zé)。

          4、正確樹立服務(wù)意識(shí)。目前,社會(huì)上部分人對(duì)保安從業(yè)人員有某種偏見,這多少給工作帶來一些困擾,因此,保安員只有正確樹立為業(yè)主提供安全、優(yōu)質(zhì)、高效、服務(wù)的服務(wù)意識(shí),為小區(qū)安全防范盡己之責(zé),才能將本職工作做好。

          本人工作中還存在不少不足之處,如溝通、協(xié)調(diào)能力還有所欠缺,執(zhí)行力還有待加強(qiáng)等。

        5、公司上半年工作總結(jié)半年總結(jié)

          積極做好集團(tuán)和公司相關(guān)文件會(huì)議精神的上傳下達(dá)工作,及時(shí)發(fā)布會(huì)議通知,做好公司文件、資料的收發(fā)、登記、傳閱、督辦事宜,按類別和要求做好歸檔工作,每一次集團(tuán)和公司的會(huì)議通知,培訓(xùn)計(jì)劃和新的規(guī)章制度的出臺(tái),辦公室按照要求第一時(shí)間做好上傳下達(dá),配合集團(tuán)行政人事部門制定完善了《授權(quán)管理辦法》和《江蘇行地集團(tuán)20xx年度培訓(xùn)方案》兩個(gè)辦法,根據(jù)集團(tuán)要求組織財(cái)務(wù)部銷售部部門經(jīng)理外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)及六月份組織的公司員工世博旅游等等,認(rèn)真完成了幾次花溪蘭庭二期規(guī)劃設(shè)計(jì)方案專輯評(píng)審會(huì)的會(huì)務(wù)保障工作。

          辦公室嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)及公司的規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,定期檢查,不折不扣地落實(shí)到工作中去,如公司的印件管理制度,物品領(lǐng)用、考勤制度、出車審批、維修申請(qǐng)、車輛管理等,凡事做到有章可循,每次公章使用嚴(yán)格落實(shí)總經(jīng)理簽字制度,遇有總經(jīng)理不在公司等特殊情況,嚴(yán)格落實(shí)電話請(qǐng)示批準(zhǔn)制度,得到批準(zhǔn)后方可給予蓋章。對(duì)于物品的領(lǐng)用,逐一嚴(yán)格把關(guān),每一筆招待費(fèi)用和申領(lǐng)的煙酒以及因工作需要所需申領(lǐng)的購物卡,茶葉等物品,必須有部門經(jīng)理簽字,總經(jīng)理批準(zhǔn)審核后才給予領(lǐng)用,對(duì)領(lǐng)用后因其他原因退還辦公室的物品,及時(shí)、準(zhǔn)確做好登記,定期自查盤點(diǎn)和配合財(cái)務(wù)部對(duì)庫存物資:煙、酒、購物卡、茶葉等進(jìn)行盤點(diǎn)檢查,做好了賬物相符,購買領(lǐng)用庫存一目了然,物品采購堅(jiān)持兩人以上經(jīng)手,貨比三家,同等質(zhì)量比價(jià)格,同等價(jià)格比質(zhì)量,價(jià)格質(zhì)量相同比服務(wù),煙酒等堅(jiān)持質(zhì)量第一的前提下,優(yōu)中選優(yōu)的進(jìn)行采購。

        6、公司上半年工作總結(jié)半年總結(jié)

        尊敬領(lǐng)導(dǎo)和同志們:

          20xx年上半年已接近尾聲。物管理在 領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持下,大家齊心協(xié)力下,本著“安全生產(chǎn)”、“控制成本”、“規(guī)范管理”等工作總基調(diào),圍繞確保安全這個(gè)中心環(huán)節(jié),著重從規(guī)范管理,落實(shí)責(zé)任抓起,從安全教育培訓(xùn)、重點(diǎn)防范和隱患整改入手,抓落實(shí)、抓效果,以此強(qiáng)化安全防范工作,有效地保障了安全工作的順利完成。物業(yè)工作初步有起色,現(xiàn)將半年的工作情況匯報(bào)如下:

          安全管理方面,加大節(jié)前重點(diǎn)檢查,積極配合公司 季度檢查,嚴(yán)格落實(shí)整改,持續(xù)做好安全維修,認(rèn)真開展安全培訓(xùn),組織“安全宣傳月”活動(dòng),辦公樓、長(zhǎng)安居、土門安全工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。重點(diǎn)完成安全工作如下:

         ?。?)冬季三個(gè)區(qū)域的消防通道、干粉滅火器、安全指示標(biāo)識(shí)、消防應(yīng)急照明、消防帶、消防栓等進(jìn)行了詳細(xì)的檢查,排除安全隱患。

         ?。?)2月份順利完成了春節(jié)安全工作,春節(jié)放假前,協(xié)調(diào)物業(yè)安防人員在春節(jié)期間堅(jiān)持24小時(shí)巡查辦公樓,保證了春節(jié)期間的安全。

         ?。?)2月份在春節(jié)來臨之際,為了職工能夠渡過一個(gè)溫馨、祥和的春節(jié),后勤服務(wù)中心物業(yè)做了大量的工作。其中包括:在年前完成了整個(gè)辦公樓、土門、小區(qū)供電設(shè)備、暖氣設(shè)備、外圍路燈、草坪燈的線路檢查維修,確保了過節(jié)期間整個(gè)辦公樓、土門、小區(qū)院內(nèi)的明亮,不僅給職工的出行提供了安全和方便,還點(diǎn)亮了過節(jié)的氣氛。

          (4) 春節(jié)前組織安全檢查,確保職工過好每一個(gè)安全祥和的節(jié)日。

        7、公司上半年工作總結(jié)半年總結(jié)

          一、優(yōu)化勞動(dòng)用工治理。為進(jìn)步參保效率,避免呈現(xiàn)務(wù)工人員參保盲區(qū),經(jīng)多次與長(zhǎng)治市工傷保險(xiǎn)治理辦事中心進(jìn)行溝通探討后,農(nóng)民工參保工作由月參變?nèi)諈ⅲ嬲龑?shí)現(xiàn)了在場(chǎng)務(wù)工人員全員工傷保險(xiǎn)“應(yīng)保盡?!薄=刂?0xx年5月31日,共使用農(nóng)民工23177人次,現(xiàn)參保人數(shù)9621人,勞動(dòng)合同簽訂率100%。

          二、完善工傷事故處置懲罰。我們推行主動(dòng)辦、立異辦、特事特辦的“三辦”辦事制,力圖在最短光陰內(nèi)將工傷理賠款發(fā)放到受傷者手中,截止5月底共發(fā)生工傷事故39起,工傷保險(xiǎn)理賠149.07萬元,此中外阜地區(qū)理賠費(fèi)用4.7萬。

          三、規(guī)范臨時(shí)用工治理。積極與各分公司相關(guān)科室樹立業(yè)務(wù)往來,同時(shí)訂定了《臨時(shí)性用工人員參保須知》以及《臨時(shí)性用工人員工傷(亡)事故的處置懲罰流程》。截止20xx年5月31日,參加工傷保險(xiǎn)臨時(shí)工289人次,現(xiàn)參保人數(shù)175人,勞動(dòng)合同簽訂率100%。

          四、推進(jìn)以項(xiàng)目為單位參加工傷保險(xiǎn)工作。繼承做好企業(yè)參保務(wù)工人員工傷保險(xiǎn)基數(shù)審定及參保信息的匯總、闡發(fā)、上報(bào)工作,同時(shí)對(duì)具備項(xiàng)目參保條件的主動(dòng)前往項(xiàng)目屬地社保機(jī)構(gòu)幫忙勞務(wù)隊(duì)解決項(xiàng)目參保相關(guān)手續(xù),竭力為團(tuán)體公司的協(xié)調(diào)穩(wěn)定成長(zhǎng)規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)。截止20xx年5月31日,以項(xiàng)目為單位參保3030人,涉及勞務(wù)分包合同55份。

        8、發(fā)展型班子考評(píng)指標(biāo)半年總結(jié)

          縣發(fā)展型班子活動(dòng)辦公室:

          根據(jù)縣發(fā)展型班子活動(dòng)辦公室的要求,現(xiàn)將我局半年自查總結(jié)做如下匯報(bào):

          一、普法依法治理工作

          (一)、組織了縣委中心組學(xué)法2次。

         ?。ǘ@縣委中心工作,開展法制宣傳活動(dòng)1次。

         ?。ㄈ?、擬定了“法律六進(jìn)”實(shí)施方案并開展了“法律六進(jìn)”活動(dòng)。

         ?。ㄋ模?、開展了基層“民主法治示范單位”創(chuàng)建活動(dòng)。

          (五)深入開展“法律大集”活動(dòng)。

          (六)、規(guī)范了檔案管理。

         ?。ㄆ撸匆蠹皶r(shí)報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表和簡(jiǎn)報(bào)。上報(bào)了半年工作總結(jié)及工作簡(jiǎn)報(bào)五期。

          (八)、圍繞黨委、政府中心工作針對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題結(jié)合實(shí)際有重點(diǎn)地開展專項(xiàng)依法治理活動(dòng)2次。

          二、基層工作

         ?。ㄒ唬?、抓好組織機(jī)構(gòu)建設(shè)。

          1、健全縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)調(diào)訪組織機(jī)構(gòu);

          2、街道司法所建所率達(dá)90%;

          3、有55%的村、屯和80%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道調(diào)委會(huì)達(dá)到規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn);

          4、建成一個(gè)省級(jí)規(guī)范化司法所;

          5、建立以一個(gè)企業(yè)調(diào)委會(huì)組織;

         ?。ǘ⒓訌?qiáng)矛盾糾紛調(diào)處工作。

          1、矛盾糾紛調(diào)處成功率達(dá)96%;

          2、開展矛盾糾紛排查工作。

          三、公證工作

         ?。ㄒ唬╅_展公證為民生服務(wù)工作,在社區(qū)建立一個(gè)服務(wù)聯(lián)系點(diǎn)。

          1、建立一個(gè)聯(lián)系點(diǎn);

          2、有服務(wù)記錄和工作總結(jié)。

          (二)加強(qiáng)執(zhí)業(yè)監(jiān)督、實(shí)現(xiàn)無錯(cuò)證、無假證。截止目前,并無一起投訴現(xiàn)象發(fā)生。

         ?。ㄈ┩晟圃械奈屙?xiàng)制度,新建一項(xiàng)制度。

         ?。ㄋ模┱\(chéng)信檔案、在網(wǎng)上公示。

          四、法律援助工作

         ?。ㄒ唬┙⒘宋鍌€(gè)鎮(zhèn)內(nèi)社區(qū)法援工作站。

         ?。ǘ┞鋵?shí)法律援助工作人員參訪。

         ?。ㄈ┙⒘朔稍藛T誠(chéng)信檔案,并上網(wǎng)公示。

         ?。ㄋ模┨岣咿k案質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)了零差錯(cuò)、零投訴。

          (五)提高辦案數(shù)量,上半年縣援助機(jī)構(gòu)辦案數(shù)量比同期增加10%。

          五、律師工作

         ?。ㄒ唬┲贫蓭焻⑴c信訪實(shí)施方案,與縣信訪聯(lián)合發(fā)文。

         ?。ǘ┲贫蓭熤蛋啾?,確保工作落實(shí)到位。

         ?。ㄈ┙⑥r(nóng)民工維權(quán)工作站并有工作制度。

         ?。ㄋ模┞蓭熕c一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村屯)建立法律服務(wù)聯(lián)系點(diǎn)。

         ?。ㄎ澹╅_展法律服務(wù)“六進(jìn)”活動(dòng)。

          六、安置幫教工作

         ?。ㄒ唬┡挪楣ぷ鳌?/p>

          1、配合公安機(jī)關(guān)做好本地下落不明人員、見檔不見人、“三假”人員查找工作;

          2、5月30日前配合公安機(jī)關(guān)集中對(duì)上一年度釋解人員進(jìn)行排查走訪。

         ?。ǘ┛偨Y(jié)報(bào)表工作。

          1、及時(shí)調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室人員;

          2、簡(jiǎn)報(bào)、信息現(xiàn)上報(bào)3篇;

          3、按時(shí)上報(bào)季度、半年、釋解人員名單、工作總結(jié)及報(bào)表。

         ?。ㄈ┘訌?qiáng)銜接工作。對(duì)釋放人員與公安部門進(jìn)行核對(duì)。

          上半年,我局高度重視建設(shè)發(fā)展型領(lǐng)導(dǎo)班子工作,基本上完成了各項(xiàng)工作目標(biāo),實(shí)現(xiàn)了預(yù)期的.目的。下半年,將再接再勵(lì)做好全年的發(fā)展型領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)。

        9、圖書館班子半年工作總結(jié)

          總結(jié)就是對(duì)一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。那么我們?cè)撛趺慈懣偨Y(jié)呢?以下是小編整理的圖書館班子半年工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

          一、為優(yōu)化基礎(chǔ)服務(wù),上半年我館繼續(xù)把“讀者至上,服務(wù)第一”的宗旨,貫穿到各項(xiàng)基礎(chǔ)服務(wù)工作之中

          我館于5月初通過招標(biāo)采購了圖書20000冊(cè),電子圖書20000冊(cè),會(huì)議音響,電子圖書軟件平臺(tái)等,逐步實(shí)現(xiàn)數(shù)字圖書館資源的建設(shè)。

          二、積極開展各類活動(dòng)、發(fā)揮社會(huì)職能

          利用圖書館的教育職能,為廣大讀者開展教育活動(dòng),充分發(fā)揮圖書館的資源優(yōu)勢(shì)。1、5月13日,為隆重慶祝中華人民共和國(guó)成立70周年,進(jìn)一步拓展全民閱讀的深度和廣度,引導(dǎo)全社會(huì)多讀書、讀好書,加強(qiáng)公共文化服務(wù)體系建設(shè),著力提高全縣思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),縣圖書館在中共縣委宣傳部和文化體育和旅游局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,以“我和我的祖國(guó)”為主題,組織開展“書香,全民閱讀”圖書捐贈(zèng)活動(dòng),本活動(dòng)以“愛心接力”“舊書互換”“以書會(huì)友”“讓好書流動(dòng)”等形式向廣大讀者展示讀書的魅力。此次捐贈(zèng)的圖書共5280冊(cè)。主要范圍為,中外名著、科技圖書、兒童故事書、少兒科普書籍、童話等,除此之外我們還收到中共縣委宣傳部鄭剛部長(zhǎng)以及縣文聯(lián)主席韓玲女士的`自己撰寫書籍。2、為更好的服務(wù)于人民群眾,我館不斷加強(qiáng)免費(fèi)開放宣傳工作。我館開展的一系列活動(dòng),充分體現(xiàn)了我館走聯(lián)系群眾、服務(wù)讀者、弘揚(yáng)文明的路線,極大地受到了群眾的熱烈歡迎及社會(huì)各界的關(guān)注。

          三、20xx年下半年工作計(jì)劃

          1、抓緊設(shè)備的安裝工作,讓新館早日投入使用。

          2、深入開展地方文獻(xiàn)征集工作,進(jìn)一步充實(shí)館藏地方文獻(xiàn)。

          3、積極開展各種圖書閱讀宣傳等活動(dòng),不斷擴(kuò)大服務(wù)范圍,吸引更多的讀者走進(jìn)圖書館,為實(shí)現(xiàn)全民閱讀打好基礎(chǔ)。4、開展好暑期文化系列活動(dòng),不斷豐富少年兒童的暑期文化生活,引領(lǐng)更多人享受閱讀的快樂。