《建設局綜治工作年終總結》屬于年度總結中比較優(yōu)秀的內容，歡迎參考。

1、建設局綜治工作年終總結

　　時間過得飛快，一年的工作又將告一段落。經過一年的努力工作，我們又積累了不少的經驗，好好的總結下自己這一年的工作，讓來年少走彎路吧！相信很多人都是毫無頭緒、內心崩潰的狀態(tài)吧！下面是小編為大家收集的建設局綜治工作年終總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　今年來，我局的綜治暨平安創(chuàng)建工作在縣委、縣政府的正確領導及縣政法委的具體指導下，認真貫徹中央十八屆三中、四中全會精神和省、市、縣政法工作會議精神，圍繞全局中心工作和工作計劃，堅持“打防結合、預防為主”的方針，以平安創(chuàng)建工作為目標，精心組織，狠抓落實，把綜治暨平安創(chuàng)建的各項工作落到了實處，取得了較好的成效，現將有關工作匯報如下：

　　一、健全機構，落實責任

　　我局高度重視綜治和平安創(chuàng)建工作，將其列入重要議事日程，堅持做到與主要業(yè)務工作一起研究、部署、檢查、考核。一是健全領導機構。成立由局長任組長，分管領導為副組長，成員由所屬各單位主要負責人組成的`“住建局社會治安綜合治理暨平安創(chuàng)建工作領導小組”，并下設辦公室在局辦公室，負責日常工作。各單位也成立了相應的機構，加強對綜治和平安創(chuàng)建工作的領導。二是組織到位。認真研究制訂了《關于創(chuàng)建平安住建局的實施意見》、《關于創(chuàng)建平安住建局行動計劃（20xx—20xx年）》和《關于創(chuàng)建平安住建局宣傳工作總體方案》，經常召開綜治、安全生產工作研判會，分析形勢，加強督促檢查，確保工作落到實處。三是領導到位。局領導經常深入基層檢查指導工作，加強對基層落實綜治和安全生產責任制的情況檢查，了解轄區(qū)內的治安情況，發(fā)現矛盾及時化解。四是責任落實。與所屬各單位簽訂年度綜治工作責任合同和安全生產責任書，層層落實責任，一級抓一級。五是措施得力。按照上級的工作部署，結合本局實際，制訂綜治暨平安創(chuàng)建工作年度計劃，認真檢查督查，確保綜治暨平安創(chuàng)建工作落到實處。

　　二、加強宣傳教育，提高干部職工法律和安全意識

　　今年來，我局重視加強綜治暨平安創(chuàng)建工作的宣傳教育工作，采取多各形式提高干部職工的法律和安全意識。一是組織普法教育。按照“六五”普法的要求，定訂相關普法軟件，有計劃地組織干部職工進行網上學習考試，干部職工的法律考試合格率達100%。今年8月份，組織局系統(tǒng)20多名行政執(zhí)法人員參加了省舉辦的建設行業(yè)專業(yè)執(zhí)法培訓考試，堅持先培訓后上崗制度，提高行政執(zhí)法人員的依法行政和執(zhí)法水平。二是利用每年紀律教育學習月活動契機，加強干部職工的黨風廉政教育，提高反腐防變能力。三是邀請縣委黨校領導舉辦學習貫徹黨的十八屆四中全會精神宣講會，增強干部職工學法、懂法、守法、用法意識。四是組織機關干部職工、下屬單位負責人到廉政建設教育基地參觀學習，增強干部職工的法律法紀意識，提高預防職務犯罪的免疫力。五是組織從業(yè)人員的業(yè)務技能培訓，學習貫徹新《安全生產法》和行業(yè)法律法規(guī)，參培人員達200多人次，提高了從業(yè)人員的安全生產意識和業(yè)務技能水平。

　　三、堅持綜合治理，確保單位安全

　　今年來，我局進一步健全完善了《值班保衛(wèi)制度》、《局大院車輛停放管理制度》、《工作督查警醒制度》、《局機關工作責任追究制度》等一系列內部規(guī)章制度。按照綜治責任制的要求，明確責任和要求，落實措施，督促局系統(tǒng)各單位管好自己的人，把好自己的門，辦好自己的事。嚴格制度執(zhí)行，強化檢查考核，確保制度的執(zhí)行到位和綜治工作落到實處。同時，加大投入，強化單位安全防范，在辦公經費緊張的情況下，增加了單位值班保衛(wèi)人員，較大幅度地提高了他們的待遇，解決他們的后顧之憂，使他們安心工作。及時維護辦公大樓招投標中心和后院視頻監(jiān)控設備，并與公安治安視頻實現聯網，在財會室、綜合檔案室等重點辦公場所安裝了鐵門鐵窗等防盜設施設備，確保了單位內部安全。加強消防知識培訓，認真落實消防工作措施，及時購置和更換了一批消防器材，杜絕消防安全事故的發(fā)生。認真開展了民主評議政風行風評議工作，注重解決苗頭性問題，做到防患于未然，使干部職工在履職時做到堅持原則，依法行政，廉潔從政。積極開展綜治專項整治工作，堅持與所屬各單位、機關人員簽訂“禁賭”、“禁毒”和“廉潔從政”承諾書。同時，實行群防群治，發(fā)揮工、青、婦群團組織的積極作用，引導干部職工愛崗敬業(yè)，弘揚傳統(tǒng)美德，積極開展有益的文體活動。

　　四、加強城市綜合管理力度，努力創(chuàng)建文明衛(wèi)生城鎮(zhèn)

　　根據縣綜治成員單位職責分工，加強調查研究，重視平安規(guī)劃，將司法、消防、交通等基礎設施列入城市總體規(guī)劃，將消防、防盜等治安防范設施納入住宅設計標準，協(xié)助縣綜治委認真抓好安全文明小區(qū)的規(guī)劃、建設工作。

2、建設局年終工作總結

　　20xx年，我局按照縣委、縣政府關于城鄉(xiāng)建設的整體要求，堅定不移的貫徹落實縣委九屆七次全會工作部署，樹立“經營城市”理念，按照“改造城北、提升城中、開發(fā)城南”總體思路，繼續(xù)強力推進“融城、拓城、秀城”進程，大力實施城鄉(xiāng)基礎設施建設和城市“綠化、亮化、美化”建設，進一步加強城市管理，改善城市人居環(huán)境，提高城市綜合服務功能，取得了取得了一定的成績，城市服務功能得到了進一步的提高。

　　一、樹立經營城市理念，推進城鎮(zhèn)化進程

　　一是加大城鄉(xiāng)規(guī)劃編制、論證、評審和上報工作。共編制完成各類規(guī)劃9項，主要是：《縣城20平方公里總體規(guī)劃修編》、《8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)總體規(guī)劃》、《集中供熱可研規(guī)劃》、《縣城垃圾處理可研規(guī)劃》、《麥蓋提縣住房建設規(guī)劃(2010-2012)》、《城市道路專項規(guī)劃》、《城市給、排水專項規(guī)劃》、《城市公交專項規(guī)劃》、《城市綠化專項規(guī)劃》。為加快城鄉(xiāng)建設局提供科學依據。

　　二是全力抓好重點工程建設，確保工程建設進展順利。全年受檢建筑工程項目37項，新開工建筑工程29項，建筑面積50617平方米，投資4538.48萬元;跨年度工程8項，建筑面積32015平方米，投資1168.9萬元。質監(jiān)工作重點放在地基與基礎工程、主體結構工程、外墻保溫工程等重點部位質量巡查，嚴把工程結構實體質量監(jiān)管和抽樣檢驗關。針對施工現場普遍存在的現澆混凝土未進行重量比、構造柱加密區(qū)未設置箍筋、混凝土梁柱漲模、磚砌體施工方法不規(guī)范等質量通病進行預防和糾正。對18項工程下達了《建設工程質量監(jiān)督整改通知書》，對3項工程下達了《建設工程質量監(jiān)督停工通知書》，并采取有效措施，徹底消除質量隱患，確保了工程質量。

　　三是按照“安全第一、預防為主”的工作方針。嚴格建設工程安全生產責任制落實。重點對建筑工地高空墜落、物體打擊、臨時用電、外腳手架搭設、臨時防護、施工用電不符合安全要求的施工現場進行不定期檢查，共下達11份安全隱患整改通知單，1份工程停工整改，及時消除了安全隱患，有效遏制了安全事故的發(fā)生，實現了全年建設領域安全生產零事故。

　　四是強化重點工程監(jiān)督。積極推行工程量清單報價合理低價中標制度，進場交易36項建設工程，中標價6467萬元，攔標價7338萬元，節(jié)約資金871萬元，節(jié)約資金率為11.9%，建設工程進場交易率達100%。嚴把建設工程竣工結算關，工程竣工結算送審價1927.29元，審核價1420.27萬元，節(jié)約資金507萬元，結余資金率26%。有效控制建筑工程造價成本,實現了項目預期經經濟效益和社會效益。為防止建設工程合同糾紛，辦理《建設工程施工合同》、《建設工程監(jiān)理合同》8份，施工許可證14份，《招投標代理合同》審查備案36份。全年未發(fā)生一起建設工程合同糾風。

　　五是積極充實土地儲備庫，清理整頓城市土地市場秩序。共查處違章建筑12處，建筑面積1095.75平方米;依法拆除違章建筑2處，建筑面積213.5平方米;整改10處，建筑面積882.25平方米。有效遏制了違章建設上升的勢頭。

　　六是突出刀郎文化，實施城北英巴扎北路改造工程。完成對英巴扎北路71戶居民住房狀況入戶調查和建檔、分類、匯總工作。其中需要拆遷改建二層的51戶，需要外觀裝修改造的20戶。截止目前，申請動工12戶，已開工實施二層改建的6戶。

　　七是大力實施”美化、亮化、綠化”工程。投資97萬元，種植4875棵各類風景樹和3萬盆花卉綠化小品以及城市綠化維護項目;投資119.5萬元廣場四周建筑物亮化工程。城市綠地面積達42.5萬平方米，每天開燈11小時，極大的方便了群眾的工作和生活，提高了城市檔次和品味。

　　八是完善工業(yè)園區(qū)基礎設施，努力提高招商項目的承載力和吸引力。主要是工業(yè)園區(qū)5.7公里道路擴建工程，投資2100萬元;城市排水工業(yè)園區(qū)段3.8公里主管網建設工程，投資295.9萬元。提高了園區(qū)綜合服務功能，有效的增強了園區(qū)的承載力，和吸引力。

　　二、堅持“以人為本”，不斷完善城市服務功能

　　一年以來，我局始終堅持城市建設“以人為本”的理念，不斷完善城市服務功能，滿足各族群眾需要。其中市政設施基礎建設項目6個，總投資3322.8萬元。醫(yī)療衛(wèi)生設施建設項目1個，總投資308萬元。文教設施建設項目8個，總投資1057.724萬元。房地產開發(fā)建設項目3個，總投資4259.266萬元，工業(yè)與民用建筑工程建設項目12個，投資總1062.303萬元。目前，縣城區(qū)面積9.6平方公里，縣城道路總里程達53.05公里，同比增加12.04%;城市排水主管網總長達39.8公里，同比增加8.15%;城市供熱總噸位達95噸，同比增加50%，供熱主管網達17.3公里，同比增加4.84%。城市建設再上新臺階。

　　三、強化綜合執(zhí)法，高水平管理城市

　　以城市“天山杯”活動為契機，按照市場化的要求，完善城市管理體制。

　　一是加大宣傳力度。全年共出動宣傳車9車次，散發(fā)傳單1000多份，進一步提高了廣大居民熱愛城市、做文明市民的意識。

　　二是強化責任意識。繼續(xù)大力實施門前“五包”責任書，全年兩次對沿街單位門前“五包”責任制落實情況進行督促檢查。同時狠抓亂停亂放，亂堆亂建，亂占亂挖，亂擺攤設點，隨意損壞公用設施等違規(guī)違章行為的.整治工作。共查處各類違規(guī)違章行為200起，治理路邊集市4處，清理非法營運車輛50車次，查0處亂停亂放車輛150車次。

　　三是加強房屋拆遷管理，化解矛盾糾紛。一年來，完成城鎮(zhèn)房屋建設拆遷56戶，拆遷面積29.07畝。共發(fā)放補償1735572.48元。我局在拆遷工作中嚴格按照法律程序，補償安置措施得力，沒有發(fā)生一例越級上訪事件。

　　四是加大房地產管理力度。嚴格按照程序辦理相關手續(xù)，全年辦理房屋所有權證280件，期房抵押備案82件，辦理農村集體土地房屋所有權證6700件，有效地規(guī)范了房地產市場行為。

　　五是健全廉租住房管理機構，規(guī)范審核程序，嚴格實施公示、復核制度。完善廉租住房補貼的受理、審核及發(fā)放工作機制，對符合廉租住房條件的3044戶城鎮(zhèn)低保家庭中的850戶進行了公示。計劃解決500戶低保住房困難家庭住房，其中：120戶困難家庭實行實物配租，380戶困難家庭實行住房租賃補貼。

　　四、搞好對上爭取、和招商引資工作

　　在對上爭取項目工作中，積極配合有關部門做好對上爭取項目申報工作。共完成對上爭取項目到位資金2121.6萬元，其中：廉租房建設補貼551萬元，城市維護補助費30萬元，燃油補貼費147.6萬元。招商引資工作經過建設局全體職工的共同努力，完成2個工業(yè)企業(yè)招商引資任務，落地資金200萬元，圓滿地完成了我局對上爭取項目和招商引資工作任務。

　　在今后的工作中，我局將在縣委、政府的統(tǒng)一領導下，繼續(xù)按照“改造城北、提升城中、開發(fā)城南”的總體思路，繼續(xù)強力推進“拓城、秀城、融城”進程。求真務實，銳意進取，全力做好各項工作，力爭使城市面貌一年一個樣，三年大變樣，把麥蓋提縣建設成為葉河中游中心城鎮(zhèn)。

3、建設局年終工作總結

　　20xx年，全局上下以“三城同創(chuàng)”為抓手，以重點工程和為民辦實事項目為重點，集聚要素，奮力拼搏， “三城同創(chuàng)”和城鄉(xiāng)建設工作“十三五”開好了局、起好了步。

　　(一)優(yōu)化路網結構，城市道路有新拓展。

　　截至年底，共完成市本級市政工程13項，新建開工16項，開展前期13項。列入“三城同創(chuàng)”考核項目7項。其中快速路4項，長江路與火車西站站前快速路立交施工單位已進場;鐵路西站站前快速路正進行方案細化;機場大道2個標段已進場，另2個標段正進行施工圖設計;長江西路與錫通高速連接線施工圖已完成，已啟動招標程序。骨干路3項，園林路北延中的橋梁已完成結構80%，通呂運河南側道路路基及管線已完成;城北大道路基完成60%，管道完成70%;福星路路基完成40%，管道完成60%。同時，注重民生導向，強化城市支路網、老新村出入通道和疏堵工程建設，不斷改善交通“微循環(huán)”。在積極推進重點工程項目實施的同時，狠抓工程質量管理，今年一批項目榮獲各類優(yōu)質工程獎項，其中江海大道東延獲國家優(yōu)質工程獎;通甲路拓寬(教育路—園林路)工程申報國家金杯獎，城北大道B、C、D標段，光陽路E標段等項目申報揚子杯，均已通過專家審核推薦。

　　(二)注重生態(tài)內涵，園林綠化有新提升。

　　圍繞“三城同創(chuàng)”建設目標，更加注重生態(tài)內涵，全方位推進各類公園綠地建設。年度計劃安排43大項，全年可完成5項，開工建設13項，開展前期25項，市區(qū)新增公園綠地面積超300公頃。通呂運河綠廊(通寧大橋—船閘東路地塊)、海港引河綠廊(通呂運河—南川河立交)西側地塊12月底主體建成，海港引河綠廊(通呂運河—觀陽路)東側地塊正抓緊推進?；窘ǔ捎^陽路、星明路等一批小游園。通劉路綠化景觀帶已基本建成，長江西路、太平路、園林路、盤香路綠化景觀帶正在推進中，機場大道綠化景觀帶、幸余路西延綠化景觀帶、市區(qū)洪江路等林蔭路、景觀路，目前正在抓緊相關前期工作。南通園“林境詩語”斬獲省第九屆園博會“造園藝術特等獎”，我局獲得“突出貢獻獎”和“先進集體獎”;積極組織第十屆中國(武漢)國際園博會參展活動，南通展園“勁園”榮獲“室外展園綜合金獎”，我局獲評住建部“優(yōu)秀組織獎”、“先進單位獎”、“最佳展園建設獎”;傳承南通菊文化，精心組織了第27屆南通菊展。

　　(三)堅持民生優(yōu)先，公用事業(yè)有新亮點。

　　一是大力推進節(jié)水型城市建設。經過前期努力，我市已于11月18日順利通過住建部組織的國家節(jié)水型城市現場考核驗收。二是提高供水保障水平。著重推進崇海水廠二期40萬立方米/日和洪港水廠60萬立方米/日兩大供水擴能提標工程建設，其中崇海水廠二期年底前常規(guī)工藝建成投運，洪港水廠深度處理工程竣工投產。三是加快污水處理設施擴能提標。市污水處理中心10萬噸/日深度處理設備項目、市開發(fā)區(qū)污水處理廠5萬噸/日擴容工程已分別進入設備安裝和掃尾階段，可順利完成年度目標。目前，市區(qū)污水處理能力達到74.7萬噸/日，城鎮(zhèn)污水處理綜合考核連續(xù)位列全省第一。四是積極開展河道截污。河道截污列入市政府重點工作以及為民辦實事工程，20xx年共實施16條，目前已完成9條，其余7條進入收尾階段，水環(huán)境整治成效顯著。五是深入推進積水路段改造。分兩個批次，先后實施了26個積水點改造，主城區(qū)城市排水防澇能力明顯提升。此外，保證垃圾應急填埋日產日清，積極推進天然氣LNG應急氣站建設，城市照明智能化管理各項考核指標處于蘇中蘇北領先水平。

　　(四)加速轉型發(fā)展，建筑產業(yè)有新突破。

　　預計全年完成建筑業(yè)總產值超6400億元;境外營業(yè)額超18億美元，主要經濟指標處于省內第一，全國領先的地位。我市獲評“全國建筑裝飾之鄉(xiāng)”，成為首個獲此殊榮的地級市。20xx年新增魯班獎三項，南通市累計共獲91項，居全國地級市之首。著重開展了以下四個方面的工作。一是編制了建筑業(yè)“十三五”發(fā)展規(guī)劃和產業(yè)現代化發(fā)展規(guī)劃，明確了當前和今后一段時期建筑產業(yè)發(fā)展的指導思想、基本原則、發(fā)展目標、生產力布局、重點任務、保障措施等。二是推進建筑產業(yè)現代化，目前全市采用裝配式施工面積突破100萬平米，居全省前列，擁有3個省級建筑產業(yè)現代化示范城市、3個國家級住宅產業(yè)化基地以及6大代表性示范項目。三是智慧建筑取得新突破，在BIM技術、樓宇安保系統(tǒng)自動化、系統(tǒng)控制與集成等方面積極探索，多個項目技術應用國內、省內領先，“海門被動化產業(yè)園區(qū)”研發(fā)被動化建筑已申報國家產業(yè)示范基地。四是加大企業(yè)“走出去”步伐，牽頭制定鼓勵建筑企業(yè)“走出去”實施意見，全市建筑企業(yè)新簽境外合同額、境外施工人數，在省內繼續(xù)保持領先。

　　(五)樹立震情觀念，防震減災有新進步。

　　牢固樹立“震情第一”觀念，全面加強監(jiān)測預報、震災預防、地震應急與救援三大體系建設。加強地震監(jiān)測臺網運行和維護，保持監(jiān)測儀器設備和信息傳輸系統(tǒng)的正常運行。完成5個一般站、3個基本站烈度速報與預警工程新建臺站場址勘選工作，增設流動監(jiān)測設施，組織人員培訓，開展應急聯合通訊演練，保持備戰(zhàn)狀態(tài)。實施改擴建工程項目的抗震性能鑒定和抗震加固設計審查的全覆蓋，扎實有序推進地震應急避難場所建設。充分利用科普宣傳周、國家防災減災日等時段，精心組織防震減災科普宣傳活動。開展以地震應急為主線的“防災減災綜合示范演練”，加強地震安全社區(qū)創(chuàng)建督導，年度工作在全省綜合評比中獲得優(yōu)秀成績。

　　(六)健全監(jiān)管機制，質量安全有新舉措。

　　建成覆蓋全市的建筑市場信用平臺，加強現場管理，明確嚴格總包責任制，健全合同備案的要求，對建設、施工、監(jiān)理各方的責任及監(jiān)管部門現場重點核查內容提出了要求。持續(xù)推進工程質量治理行動，開展在建項目質量大檢查，提高依法監(jiān)督能力。以落實主體責任為重點，加大安全基礎能力建設，著力強化安全監(jiān)管，扎實開展復工整治、起重機械、深基坑、有限空間作業(yè)、夏季消防、高支模、腳手架、今冬明春火災防控等專項整治，建立重大隱患掛牌督辦、跟蹤整改落實制度，安全生產形勢總體平穩(wěn)。

　　此外，村鎮(zhèn)建設、住宅產業(yè)化、財務審計等工作都取得長足發(fā)展，建筑業(yè)科技進步全省持續(xù)領先，建筑節(jié)能和綠色建筑己進入全省第一方陣。通過建設和努力，20xx年，我市獲評省人居環(huán)境獎，南通市“兩圈八湖九脈”海綿城市基底建設項目獲評江蘇省海綿城市示范項目，“兩河兩岸”步行和自行車交通系統(tǒng)通過國家第三批示范項目驗收。去年，市人大常委會對我局開展工作評議，認為我局按照城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、“四化”同步的要求，優(yōu)化城市功能，提升城市品位，改善生態(tài)環(huán)境，扎實推進新型城鎮(zhèn)化，城鄉(xiāng)建設走出一條統(tǒng)籌協(xié)調、集約高效的發(fā)展之路。市政協(xié)對我局提案辦理工作情況進行了民主評議，認為我局高度重視政協(xié)提案辦理工作，并能將提案辦理與本部門的工作有機結合起來，把辦理過程作為推動業(yè)務工作的重要契機，切實解決了一批關乎民生和建設事業(yè)發(fā)展的重大問題，我局取得了98.7的高分。

4、綜治年終工作總結

　　一、加強學習，增強穩(wěn)定維護穩(wěn)定的能力

　　現代社會日新月異，不學習就會落后。作為一位國家干部，我深知學習的重要。尤其是現在的農村工作面臨的許多新問題，離開了學習是得不到很好的解決。充分利用各種時間各種方式，加強學習，學習各種法律、治安知識。增強自己維護穩(wěn)定的能力。一是堅持平常性自學，通過利用業(yè)余時間學習法律、治安知識來充實自己，提高自己的法律、綜治素養(yǎng);二是積極參加各種法律、綜治培訓班，雖然本人工作繁，但總是積極參加舉辦的各種法律、綜治知識培訓班，不放過每一次增強自己法律、綜治知識的機會;三是堅持學以致用的原則，在實際工作中充分利用到自己學到的各種法律、綜治知識來化解各種矛盾，使自己在解決問題中加深對所學法律、綜治知識的理解，在加深對所學知識的理解中提高解決問題的能力。

　　二、積極參與綜治工作

　　本人作為一位共產黨員、一位鄉(xiāng)黨委委員、鄉(xiāng)綜治委副主任，維護全鄉(xiāng)政治、社會穩(wěn)定，為全鄉(xiāng)經濟、社會持續(xù)健康有序發(fā)展提供保障是我義不容灰的責任。一年來，我一是積極參加鄉(xiāng)綜治委會議，在會上為全鄉(xiāng)綜治工作和維護穩(wěn)定工作積極獻言獻策;二是在工作中堅決貫徹落實上級綜治會議精神和鄉(xiāng)黨委政府綜治委的有關綜治工作和有關維護穩(wěn)定的決定;三是積極配合有關部門開展的嚴打整治和綜治，法律宣傳工作。

　　三、把維護穩(wěn)定落實到自己工作中

　　穩(wěn)定壓倒一切，沒有社會的穩(wěn)定就沒有經濟的發(fā)展，更談不上經濟持續(xù)快速有序健康地發(fā)展，穩(wěn)定是一切發(fā)展的基礎。我們要維護穩(wěn)定不能單純地停留在口號中，而應該切實把維護穩(wěn)定工作落到自己工作中去，應該做到維護穩(wěn)定時時在、處處在，一年來，本人一是身體力行地帶頭遵守各種法律、法規(guī)和治安條例，為全鄉(xiāng)干部作榜樣;二是把維護穩(wěn)定的宣傳工作及時落實于自己的日常生活和工作中去，在日常的工作和生活中，本人經常向同事，親朋宣傳維護穩(wěn)定的重要性和必要性，宣傳有關法律知識，教導他們參與到維護穩(wěn)定和綜治工作中來;三是切實做好各種調解工作，本人經常不忘職責盡心盡力，耐心地去做好各種調解工作，為群眾化解矛盾，消除各種治安隱患。

　　一年來，雖然我盡心盡力地做好各種工作，為湖上安定團結的局面出了一份力。但在工作中還發(fā)現了不少缺點，一是充分掌握法律知識不夠豐富;二是在綜治工作中缺乏一定的創(chuàng)新性。在今后的工作中，本人一定戒驕戒躁，為維護湖上社會穩(wěn)定出一份力。

5、綜治年終工作總結

　　時間過得飛快，一年的工作又將告一段落。經過過去一年的辛勤付出，我們一定積累了不少經驗和教訓，如果你仍舊感到迷茫，那么我想你需要暫時停下來好好對過去的工作做個總結了。千萬不能認為年終總結隨便應付就可以，這是展現表達力的機會，下面是小編幫大家整理的綜治年終工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　社會治安綜合治理是安居之本，治國之策，是預防和減少犯罪，確保社會政治穩(wěn)定和治安平衡的根本途徑，也是構建和諧社會、打造平安村鎮(zhèn)的有效措施。我鎮(zhèn)黨委、政府始終把維護社會政治穩(wěn)定工作放在重要位置，堅持以黨的十六大精神和三個代表重要思想統(tǒng)領綜治工作，牢固樹立綜治為民思想，堅持標本兼治、重在治本的方針，依法行政。工作有目標、有思路、有重點、有成果。按照《責任書》和《目標責任考核細則》的要求，現對我鎮(zhèn)半年來的綜治工作自查如下：

　　一、領導重視，確保良好氛圍形成

　　穩(wěn)定壓倒一切，責任重于泰山。我們時刻繃緊穩(wěn)定工作這根弦，始終把政法綜治工作放在全鎮(zhèn)工作的首要位置來抓。年初，鎮(zhèn)黨委、政府把綜治工作納入了我鎮(zhèn)社會經濟發(fā)展的總體規(guī)劃和年度計劃，認真研究解決社會治安問題，分別調整充實了我鎮(zhèn)綜治委成員，矛盾糾紛排查工作領導小組、創(chuàng)平安工作領導小組、禁毒委成員，建立了綜治工作匯報研究會制度和穩(wěn)定分析會制度，在黨政聯席會上研究穩(wěn)定工作每季度不少于一次，針對突出的治安問題進行階段性部署，及時協(xié)調解決出現的新情況、新問題。另外，我鎮(zhèn)一旦出現比較緊急的有關案件，鎮(zhèn)黨政主要領導都親自過問，牽頭處理。對于綜治工作的投入，鎮(zhèn)黨委、政府都是給予充分保證。在鎮(zhèn)政府用車緊張的情況下，優(yōu)先保證辦案用車;在財政十分困難的情況下，充分保證了辦案經費以及其它一切必要開支,新購置了夜間巡邏服裝6套和器材2套。確保了我鎮(zhèn)各項綜治工作順利開展。

　　二、健全機制，確?；A工作切實加強

　　為了有效加強基層工作，上半年來，我們建立健全了一系列制度，促進了綜治工作規(guī)范化，形成齊抓共管的工作格局。

　　繼續(xù)推行以村為主機制。我們嚴格按照上級精神要求，繼續(xù)以村為基層，全面推行村為主機制，進一步規(guī)范實用網絡建設。各村(社)設立了人民調解委員會，有效將群眾糾紛化解在基層，基本做到了大事不出村，小事不出社。

　　三、強化培訓，確實際的措施方法、有經費、有專人負責抓落實。

　　繼續(xù)深入開展禁種鏟毒工作。做到打、管、建并舉，堅決遏制毒品違法犯罪。為了使這項工作落到實處，我鎮(zhèn)采取了切實有效的措施，多管齊下，綜合治理：

　　一是加大宣傳力度。各村每天進行密集廣播宣傳，并利用農村黑板報、宣傳欄、閱報欄等宣傳陣地，廣泛開展宣傳種植毒株的危害性以及黨委、政府關于禁毒的通知精神，提高了群眾的思想認識。

　　二是發(fā)動群眾，各行政村均召開了禁毒工作會議，把政府禁毒工作會議精神傳達到村支兩委、村民小組長、黨員和村民中，做到家喻戶曉，廣大群眾自覺起來打擊一切種植毒株的犯罪分子。

　　三是強化責任，狠抓落實。鎮(zhèn)黨委、政府下達禁毒責任書，要求做到一級抓一級，層層抓落實，切實負起責任，全鎮(zhèn)實行鎮(zhèn)、村干部分片包山頭、包地塊，實行工作實績與獎罰相掛鉤，對工作不力的村干部視情節(jié)予以嚴肅處理。公安派出所加強對種植毒株地的偵察。到目前為止，全鎮(zhèn)2個社區(qū)、11個村均對所轄村落、山頭進行嚴密的、地毯式的搜查，至今沒發(fā)現有人種植毒株，全鎮(zhèn)已形成了狠剎毒品蔓延的良好氛圍。

　　三、未來的`工作計劃

　　社會治安綜合治理工作是一項長期而艱巨的工作，必須長抓不懈，不能有絲毫的放松。在下半年工作中，我們將繼續(xù)緊緊圍繞全縣工作大局，以維護社會穩(wěn)定為目標，以廣泛開展平安創(chuàng)建活動為總攬，全面提升政法機關維護國家安全、打擊預防犯罪、化解矛盾糾紛、保障公平正義和服務改革發(fā)展的能力，突出抓好維護穩(wěn)定、嚴打整治、治安防范、普法宣傳、隊伍建設和項目建設六項重點工作，努力為全縣經濟發(fā)展和社會進步創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。主要做到以下幾點：

　　(一)全力維護社會政治穩(wěn)定。認真開展矛盾糾紛排查調處工作，繼續(xù)加大反邪教斗爭力度，全面落實市、縣關于社會保障、就業(yè)和再就業(yè)及扶貧救濟的各項政策措施，高度重視企業(yè)改制中的維穩(wěn)工作，積極消除和化解各種不穩(wěn)定因素。

　　(二)深入開展嚴打整治和禁毒斗爭。以打擊盜竊、搶劫等多發(fā)惡性犯罪為重點，適時組織開展專項斗爭和集中統(tǒng)一行動，切實抓好對各種治安亂點和突出治安問題的集中整治，堅持把嚴打方針貫穿到偵查、批捕、起訴、審判及刑罰執(zhí)行的各個環(huán)節(jié)，及時有效地打擊各種突出違法犯罪行為;認真貫徹四禁并舉、堵源截流、嚴格執(zhí)法、標本兼治的禁毒方針，全面落實禁毒工作領導責任制，努力預防和杜絕各類涉毒案件的發(fā)生。

　　(三)切實強化治安防范管理。按照實用、實效的原則，繼續(xù)在全鎮(zhèn)實施治安防范管理體系建設工作，廣泛開展 平安創(chuàng)建活動，進一步提高村、社區(qū)、單位治安防范能力，減少各類可防性案件，增強群眾的安全感。

　　(四)深化法制宣傳教育。結合進行五五普法，組織實施好法制宣傳活動，為全面建設平安榮昌營造良好的輿論氛圍。

　　(五)全面加強政法隊伍建設。深入開展黨員先進性教育和公正執(zhí)法樹形象活動，著力解決政法隊伍中存在的各類突出問題，切實加大隊伍的管理力度;廣泛開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，爭取樹立和推廣一批先進典型，努力提高政法干警的整體素質和工作能力。

6、建設局綜治工作年終總結

　　時間過得飛快，一年的工作又將告一段落。經過一年的努力工作，我們又積累了不少的經驗，好好的總結下自己這一年的工作，讓來年少走彎路吧！相信很多人都是毫無頭緒、內心崩潰的狀態(tài)吧！下面是小編為大家收集的建設局綜治工作年終總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　今年來，我局的綜治暨平安創(chuàng)建工作在縣委、縣政府的正確領導及縣政法委的具體指導下，認真貫徹中央十八屆三中、四中全會精神和省、市、縣政法工作會議精神，圍繞全局中心工作和工作計劃，堅持“打防結合、預防為主”的方針，以平安創(chuàng)建工作為目標，精心組織，狠抓落實，把綜治暨平安創(chuàng)建的各項工作落到了實處，取得了較好的成效，現將有關工作匯報如下：

　　一、健全機構，落實責任

　　我局高度重視綜治和平安創(chuàng)建工作，將其列入重要議事日程，堅持做到與主要業(yè)務工作一起研究、部署、檢查、考核。一是健全領導機構。成立由局長任組長，分管領導為副組長，成員由所屬各單位主要負責人組成的`“住建局社會治安綜合治理暨平安創(chuàng)建工作領導小組”，并下設辦公室在局辦公室，負責日常工作。各單位也成立了相應的機構，加強對綜治和平安創(chuàng)建工作的領導。二是組織到位。認真研究制訂了《關于創(chuàng)建平安住建局的實施意見》、《關于創(chuàng)建平安住建局行動計劃（20xx—20xx年）》和《關于創(chuàng)建平安住建局宣傳工作總體方案》，經常召開綜治、安全生產工作研判會，分析形勢，加強督促檢查，確保工作落到實處。三是領導到位。局領導經常深入基層檢查指導工作，加強對基層落實綜治和安全生產責任制的情況檢查，了解轄區(qū)內的治安情況，發(fā)現矛盾及時化解。四是責任落實。與所屬各單位簽訂年度綜治工作責任合同和安全生產責任書，層層落實責任，一級抓一級。五是措施得力。按照上級的工作部署，結合本局實際，制訂綜治暨平安創(chuàng)建工作年度計劃，認真檢查督查，確保綜治暨平安創(chuàng)建工作落到實處。

　　二、加強宣傳教育，提高干部職工法律和安全意識

　　今年來，我局重視加強綜治暨平安創(chuàng)建工作的宣傳教育工作，采取多各形式提高干部職工的法律和安全意識。一是組織普法教育。按照“六五”普法的要求，定訂相關普法軟件，有計劃地組織干部職工進行網上學習考試，干部職工的法律考試合格率達100%。今年8月份，組織局系統(tǒng)20多名行政執(zhí)法人員參加了省舉辦的建設行業(yè)專業(yè)執(zhí)法培訓考試，堅持先培訓后上崗制度，提高行政執(zhí)法人員的依法行政和執(zhí)法水平。二是利用每年紀律教育學習月活動契機，加強干部職工的黨風廉政教育，提高反腐防變能力。三是邀請縣委黨校領導舉辦學習貫徹黨的十八屆四中全會精神宣講會，增強干部職工學法、懂法、守法、用法意識。四是組織機關干部職工、下屬單位負責人到廉政建設教育基地參觀學習，增強干部職工的法律法紀意識，提高預防職務犯罪的免疫力。五是組織從業(yè)人員的業(yè)務技能培訓，學習貫徹新《安全生產法》和行業(yè)法律法規(guī)，參培人員達200多人次，提高了從業(yè)人員的安全生產意識和業(yè)務技能水平。

　　三、堅持綜合治理，確保單位安全

　　今年來，我局進一步健全完善了《值班保衛(wèi)制度》、《局大院車輛停放管理制度》、《工作督查警醒制度》、《局機關工作責任追究制度》等一系列內部規(guī)章制度。按照綜治責任制的要求，明確責任和要求，落實措施，督促局系統(tǒng)各單位管好自己的人，把好自己的門，辦好自己的事。嚴格制度執(zhí)行，強化檢查考核，確保制度的執(zhí)行到位和綜治工作落到實處。同時，加大投入，強化單位安全防范，在辦公經費緊張的情況下，增加了單位值班保衛(wèi)人員，較大幅度地提高了他們的待遇，解決他們的后顧之憂，使他們安心工作。及時維護辦公大樓招投標中心和后院視頻監(jiān)控設備，并與公安治安視頻實現聯網，在財會室、綜合檔案室等重點辦公場所安裝了鐵門鐵窗等防盜設施設備，確保了單位內部安全。加強消防知識培訓，認真落實消防工作措施，及時購置和更換了一批消防器材，杜絕消防安全事故的發(fā)生。認真開展了民主評議政風行風評議工作，注重解決苗頭性問題，做到防患于未然，使干部職工在履職時做到堅持原則，依法行政，廉潔從政。積極開展綜治專項整治工作，堅持與所屬各單位、機關人員簽訂“禁賭”、“禁毒”和“廉潔從政”承諾書。同時，實行群防群治，發(fā)揮工、青、婦群團組織的積極作用，引導干部職工愛崗敬業(yè)，弘揚傳統(tǒng)美德，積極開展有益的文體活動。

　　四、加強城市綜合管理力度，努力創(chuàng)建文明衛(wèi)生城鎮(zhèn)

　　根據縣綜治成員單位職責分工，加強調查研究，重視平安規(guī)劃，將司法、消防、交通等基礎設施列入城市總體規(guī)劃，將消防、防盜等治安防范設施納入住宅設計標準，協(xié)助縣綜治委認真抓好安全文明小區(qū)的規(guī)劃、建設工作。

7、綜治個人年終工作總結

　　今年以來，在縣委、縣政府和市縣國土資源局的正確領導下，在縣綜治委和市局綜治辦的大力支持下，縣國土資源局按照社會穩(wěn)定、群眾滿意的要求，堅持“打防結合，預防為主”的方針，以服務全縣國土資源中心工作為目標，以化解矛盾糾紛為抓手，全力維護全縣的社會穩(wěn)定，為全縣的社會經濟發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。現將一年來的主要工作總結如下：

　　一、抓機制，明責任，全面落實綜治工作責任制

　　1、健全組織機構。成立了以局長為組長、分管副局長為副組長，各股室、隊、中心為成員的“社會管理綜合治理工作領導小組”，各負其責，確保各自分管的股室、隊、中心不出問題。領導小組下設辦公室，并配備了專職辦公室主任，負責社會管理綜合治理的日常工作。

　　2、嚴格實行綜治領導責任制。為進一步落實領導班子成員“一崗雙責”，我局召開了班子會。就綜治工作如何納入本單位全局工作，做到同部署、同檢查、同落實，展開了討論，明確了班子成員綜治工作的具體責任。嚴格按照局領導班子的分工，哪一片出現問題追究哪個主管領導的責任。同時還出臺了“責任追究制度”、“一票否決制”等制度，切實保證班子成員承擔起保平安、促和諧的領導責任。

　　3、完善規(guī)范綜治工作實績檔案制度。為全面落實綜治維穩(wěn)工作，我局健全了綜治目標管理責任制、述職講評制度以及工作情況通報和考評制度，完善了警示、誡勉談話、黃牌警告、一票否決等具體操作辦法和程序，并以文件形式印發(fā)到各股室、隊、中心、所，年終嚴格兌現獎懲。

　　4、抓好綜治工作檢查考評。我局非常重視綜治工作，檢查考評并列入了日常工作。綜治工作檢查考評是采取平時考核與專項檢查考核相結合的方式進行。平時考核是在每月對基層所業(yè)務工作進行檢查考核時，綜治工作一并納入檢查考核。專項檢查考核一年兩次，年中和年終各一次。檢查中發(fā)現問題，要提出解決辦法，不斷總結經驗，創(chuàng)新工作方法。年終召開綜治工作年度總結表彰會，獎勵先進，調動一切積極因素，促進我局綜治工作持久健康發(fā)展。

　　二、抓排查，強防控，全力維護社會和諧穩(wěn)定

　　1、加大排查整治治安力度。結合綜治宣傳月活動，我局將綜治宣傳活動的觸角延伸到隱患整改的方方面面。對糾紛隱患、苗頭、信訪積案等熱點難點問題進行了一次大排查。在系統(tǒng)內部，嚴格做到看好自己的門，管好自己的人，做到春防感冒夏防暑，秋防火災冬防寒，節(jié)假夜晚防偷盜，行車外出防事故，飲食衛(wèi)生防中毒，來客陪酒防過量；對群眾咨詢、舉報和投訴，做到了認真、熱情、耐心地解答、說服和查處；對全縣范圍內的所有礦山和非煤礦山企業(yè)以及地質災害隱患點進行了一次拉網式安全大排查，確?；鶎訂挝缓途謾C關各職能部門實現“零隱患”；對局辦公樓和宿舍區(qū)，我們除進行日常排查和督導外，還安排專門人員進行巡查；對信訪工作，實行局班子分別包案，并一包到底，從而使整改工作做到了有的放矢。

　　2、加強人防、物防、技防建設。強化安全防范措施，加強安全設施建設。今年以來，我局給財務室、檔案室、視頻會議室等重點單位安裝了防盜門。同時還積極抓好居民住宅小區(qū)的治安管理工作，落實了人防、物防、技防的“三防合一”措施。機關院落做到了“六有兩亮”，即：有圍墻、有門衛(wèi)、有自行車車棚、有專人看護、有責任制度、有來人出入登記，機關院落亮、樓道亮。在機關單位前后院安裝了監(jiān)控器，在每層樓梯口安裝了消防栓；同時還加強了保密工作，強化職工的保密意識。對辦公室電腦實行內外網分離，嚴禁辦公電腦與互聯網連接。并每間辦公室都購置了碎紙機，對所有廢紙及時進行銷毀處理。

　　3、全力做好重大節(jié)假日穩(wěn)定工作。在元旦、春節(jié)、五一、十一重大節(jié)日及國家、省、市、縣重要會議期間，每天都安排一名班子領導、股長和一名工作人員值班，不僅保證了有情況能及時上請下達和處理，而且確保了局辦公場所得公共安全。同時，嚴格實行了值班登記和交接班制度。尤其對重要部位，如財務室、檔案室、視頻會議室，交接時交接人員要親自過目，現場交接。由于各項制度落實到位、措施得力，今年局機關和10個中心國土所，均未出現任何事故，無惡性案件，無刑事案件，無職工犯罪。

　　三、抓教育，強素質，努力提高系統(tǒng)干職法制觀念

　　1、加強全局干職的法律學習。為提高全局干職運用法治思維和法治方式化解矛盾、維護穩(wěn)定能力，我局把加強職工學習作為綜治工作的重要環(huán)節(jié)來抓。采取集中學習與分散學習相結合、輔導講座與討論交流相結合等方式，堅持自學為主的方法，重點學習了十八大精神。領導干部結合自身工作性質和特點，確定學習內容，定期接受各種形式的輔導，學習時間不少于40小時，并堅持撰寫學法筆記或學法體會。干職教育利用每周五集體學習日，對干職進行學法、用法、守法教育，先后組織干職認真學習了《憲法》、《土地管理法》、《礦產資源法》、《社會治安管理條例》、《xx普法統(tǒng)一教材》等相關法規(guī)和資料。切實做到“三落實”、“四結合”，即：人員落實、時間落實、內容落實；理論學習與法律法規(guī)學習相結合，普法學習與思想實際相結合，普法學習與工作實際相結合，理論學習、普法學習與安全防范宣傳教育相結合。以開展“小鬼難纏”的專項整治活動為契機，嚴格要求全系統(tǒng)干部職工從思想、作風、紀律、效率、團結、廉潔六個方面，對自身存在的問題認真進行整改，從而提高了廣大干部職工的政治覺悟、法律觀念和思想道德水平，有效地預防了非法集會、游行、聚眾鬧事和超級上訪等影響穩(wěn)定事件的發(fā)生。

　　2、加強法律法規(guī)宣傳教育。為全面落實“xx”普法規(guī)劃，我局召開了專題會議進行安排部署。加強法律法規(guī)宣傳教育，利用“3。19”礦法頒布日、“4。22”世界地球日兩個時間點，不斷加大宣傳力度，運用多種宣傳載體和宣傳形式，把全體國土系統(tǒng)人員發(fā)動起來，讓他們積極參與到創(chuàng)建活動中來。大力宣傳《土地管理法》、《礦產資源法》等法律法規(guī)知識，提高干職守法用法和自我防范意識；大力宣傳開展社會矛盾糾紛大排查、大調解，積極參與社會矛盾糾紛排查調處工作；大力宣傳我局采取的有效措施、成功經驗及取得的明顯成效，用榜樣的力量和典型經驗指導、推動平安創(chuàng)建活動的開展。通過切實有效的宣傳教育工作，提高全體干職做好綜治與平安先行的主動性和責任感。

　　3、推進“平安單位”創(chuàng)建活動。根據縣委《關于深化平安都昌建設行動方案》文件精神要求，我局以解決影響平安突出問題為著力點，積極推進“平安單位”創(chuàng)建活動。加強管理，落實工作責任制。根據“分級管理、分級負責”的原則，以簽訂責任狀的形式把綜治與“平安單位”創(chuàng)建工作層層分解，細化量化成具體指標，落實到具體工作人員。工作不力出現重大問題的，堅決實行一票否決。落實巡查制度，各基層所要認真執(zhí)行局制定的巡查制度，明確巡查責任人及所承擔的巡查片區(qū)，定期巡查?？h城規(guī)劃區(qū)內巡查每周不少于2次。執(zhí)法大隊每月出巡督查不少于1次，并對各基層所動態(tài)巡查情況和效果進行檢查監(jiān)督，做到及時發(fā)現和制止各種國土資源違法行為。通過扎實工作，實現了“三個不發(fā)生”。一是不發(fā)生刑事案件和安全責任事故；二是不發(fā)生因糾紛處理不當而引發(fā)事件；三是不發(fā)生集體訪、越級訪或重大社會治安案件。

　　四、抓調解，建隊伍，做深做實矛盾糾紛排查化解工作

　　1、加強矛盾糾紛排查調解機構和隊伍建設。年初，我局召開了專題會議，健全了組織機構。成立了以局長任組長，分管副局長為副組長，相關股室、隊、中心、基層所負責人為成員的信訪及矛盾糾紛排查調處領導小組，下設矛調辦公室，由專人辦理業(yè)務，全面負責本系統(tǒng)的矛盾糾紛排查工作，并以文件形式印發(fā)到各股室、隊、中心、所。我局構筑了橫向到邊、縱向到底，全覆蓋、無疏漏的大排查網絡。

　?。?）構筑垂直到底網絡線。建立1個縣局人民調解委員會，10個國土資源所成立了人民調解小組，聘請基層所人民調解員28人，形成了縣局、基層所、村（居）三級調解網絡，實時掌握國土資源矛盾糾紛信息動態(tài)。

　?。?）鋪就延伸橫到邊網絡線。在實行“點、線、面”主體工作法過程中，建立了一條“左右銜接、上下聯動”的多元化聯調聯動，形成了行政調解、人民調解、訴訟調解“三位一體”的國土資源矛盾糾紛調處工作體系。結合本部門實際，對本區(qū)域內國土資源矛盾糾紛及時歸類、疏理，逐一造冊建檔，實行一案一檔，切實做到對矛盾糾紛產生原因、涉及人數、事由、包案領導、責任單位、解決辦法和辦結時限“六清楚”。

　　2、加大突出矛盾糾紛化解力度。我局對影響社會穩(wěn)定的突出矛盾，經常性開展大排查、大調處活動，充分發(fā)揮國土所前沿陣地的作用，最大限度地把矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。綜合運用多種手段，提高化解成功率。

　　一是實行局領導包案制度。今年，我們實行了局領導班子包所制度，對分包基層所轄區(qū)內出現的涉及土地方面的問題，由分包領導具體負責；對重大信訪案件實行局領導、信訪工作人員包案制。

　　二是建立信訪工作責任追究制和信訪穩(wěn)定責任制，按照“誰主管、誰負責”的原則，各基層所對轄區(qū)內關于土地信訪問題引發(fā)的上訪事件負責，屬于誰轄區(qū)的問題，追究誰的責任。對于發(fā)生不同程度越級上訪的轄區(qū)土地所負責人，分別給予“警告性談話”、“通報批評”、“黃牌警告”及經濟處罰。

　　三是建立土地信訪定期排查制度。為了防止因土地糾紛引起的上訪事件的發(fā)生，我們在每月底召開的全局干職大會和全局中層干職大會之前，都要認真排查各基層所因土地問題有可能發(fā)生上訪的人員，對他們做到心中有數，主動上門做工作。給他們講法律、講道德規(guī)范，引導他們依法解決問題，以達到化解矛盾，防止雙方矛盾激化。

　　四是抓好信訪案件的落實。我們始終堅持“全心全意為人民服務”的宗旨，要求每個辦案人員都要以高度的工作熱情和責任心，認真對待每一位來訪群眾，辦好每一個案件，使信訪問題解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)。今年以來，我們共接待來訪群眾87起156人次。至目前，無因土地糾紛調解不力引起的民轉刑案件和因此引起的非正常死亡人員，為全縣社會穩(wěn)定發(fā)揮了職能作用。

　　通過扎實的工作和不斷的努力，確保了我局的突出矛盾糾紛化解得了，處置得好。

　　3、切實做好綜治維穩(wěn)信訪工作。開展矛盾糾紛排查工作，按照“誰主管、誰負責”和“排查得早、發(fā)現得早、控制得住、解決得好”的工作原則，重點對征地補償安置、土地權屬爭議、涉法涉訴土地征用矛盾隱患等問題進行了摸排。具體工作中，采取“一個問題、一名領導、一套班子、一個方案、一抓到底”的辦法和“一個矛盾糾紛、一個責任人、一個處理期限”的要求，把各種不穩(wěn)定因素全部納入視野，進一步完善了處理群眾信訪的專項工作制度。全面落實信訪穩(wěn)定目標管理責任制，完善工作機制，健全工作制度，確保群眾反映的問題，特別是群體性上訪事件能夠得到及時有效解決，對到局機關的所有群眾來信來訪，由局執(zhí)法大隊負責，逐一造冊登記，牽頭調處；對上級交辦的重大信訪問題，按要求抓緊調查處理，及時上報結果，回復群眾。

　　xx年，全縣國土資源系統(tǒng)內沒有刑事案件、治安案件、重大事故以及職工違法犯罪等問題發(fā)生；單位居民住宅區(qū)沒有發(fā)生盜竊等影響安全防范性的案件；單位無吸毒和販毒人員；無修煉“xx”人員。全局職工的安全防范意識明顯增強，社會管理綜合治理工作穩(wěn)步推進。

　　4、探索長效管理機制。

　?。?）建立信訪苗頭排查調處制度。一是定期排查與隨時排查相結合。做到排查工作經?；?、制度化，重點突出，抓早、抓小，防患于未然。二是排查與解決問題相結合。堅持排查和解決問題并重，變群眾上訪為干部下訪，督促檢查基層排查化解工作，隨時解決各種矛盾。

　?。?）推行辦理群眾來信“三見面”制度。按照上級規(guī)定要求，進一步完善辦信工作程序，從信件拆閱、領導簽批、調查處理、回訪、歸檔等各個環(huán)節(jié)，都作了嚴格規(guī)定，并將是否按規(guī)定程序辦理群眾來信納入年終信訪工作量化考評目標。

　?。?）實行《信訪事項辦理雙向責任書》制度。對于初訪求決的信訪糾紛案件，信訪接待人認真登記后，填寫《信訪事項辦理雙向責任書》，報領導批準后，向信訪人承諾在規(guī)定期限內進行行業(yè)性調解，辦理單位要認真調查、及時解決，在規(guī)定時限內做出答復反饋，信訪人對答復意見不滿意的，可向上一級機關申請復查、復核。

　?。?）實行局領導每周調度和定期排查制度?？h局在實行局領導每周三接待日的基礎上，還實行定期匯報制度，由股室、基層所負責人逐件匯報本周受理來信、來訪和案件處理情況，對重點信訪糾紛案件、疑難糾紛案件進行分析研究，拿出解決意見，明確專人負責，確保問題及時解決。

　　一年來，我局在社會管理綜合治理工作方面，做了大量切實有效的工作，取得一些成績，但離縣綜治委和市局綜治辦的要求還有差距。在以后的工作中，我局將在縣委、縣政府和市局的領導下，在縣綜治委和市局綜治辦的精心指導下，繼續(xù)加大綜治工作力度，進一步增強群眾參與綜治工作自覺性，不斷總結經驗，為維護全縣社會穩(wěn)定作出新的貢獻。

8、綜治個人年終工作總結

　　茶亭鎮(zhèn)轄區(qū)面積92。5平方公里，有13個村，1個居委會，總人口有3。682萬。由于地理位臵特殊，近年來，茶亭工業(yè)園和城南新區(qū)相繼落戶茶亭，社會治安工作壓力增大。

　　今年以來，我鎮(zhèn)深入貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，認真落實《江西省社會治安綜合治理工作綱要（試行）》，緊緊圍繞建設“平安上饒”“平安茶亭”要求，堅持“打防結合、預防為主”的方針，大力開展嚴打整治斗爭，切實加強基層基礎建設，認真做好矛盾糾紛的排查調處工作，積極構建社會治安防控體系，社會治安狀況保持了平穩(wěn)的態(tài)勢。全鎮(zhèn)沒有發(fā)生各類刑事案件。治安案件立16起，查處率達100%；共排查調處糾紛18起，調解成功率98%。特別是今年在天網工程上作了大投資，投資額近5萬元，在去年的基礎上為鎮(zhèn)派出所、財政所、中學、中心小學修建了視頻監(jiān)控，監(jiān)控范圍達到了全鎮(zhèn)的主要路口和重點單位，使我鎮(zhèn)的群眾安全感、社會治安好轉率在全縣居前三位。主要工作措施：

　　一、抓住一個龍頭，建立健全綜合治理制約和激勵機制。

　　鎮(zhèn)黨委、政府歷來高度重視治安綜治工作，班子成員牢固樹立“發(fā)展是硬道理，是第一要務，穩(wěn)定是硬任務，是第一責任”的觀念，抓住落實綜治責任制這個龍頭，逐步建立健全綜治工作制約和激勵機制。

　　一是全面實行“四個納入”。

　　即把治安綜治工作納入領導干部特別是村主干任期目標責任制及政績考核的重要項目；納入委考核使用干部的必備條件；納入千分制目標管理考核的重要內容；納入評先評優(yōu)的必備條件。

　　二是每年簽訂三份治安綜治責任狀。

　　即黨委、政府和村（單位）、村和組、組和戶逐級簽訂責任狀，縱向到底，責任到人，形成了治安綜治工作人人有責的工作機制。

　　三是認真組織兩次檢查。

　　即半年檢查和年度檢查。采取“聽、查、看、議”等方式嚴格檢查，把治安綜治工作檢查結果與經濟建設、黨建工作一起，與責任人的補貼獎金掛鉤，做到獎勤罰懶。近年來，每年與綜治工作掛鉤的目標獎金均保持在300元以上。四是真正落實“一票否決”權。

　　二、堅持三項制度，形成常抓不懈的工作機制。

　　一是堅持領導干部掛片包村負責治安綜治工作制度。

　　全鎮(zhèn)治安綜治工作黨政一把手負總責，鎮(zhèn)班子成員分掛14個村（居）委會，70名鎮(zhèn)村干部包226組，綜治成員單位各負其責，形成了鎮(zhèn)、村（單位）、組三級都有人負責社會治安工作的責任體系。有效促進了治安綜治工作責任的落實，實現了基層治安綜治工作有人抓、有人管。

　　二是堅持穩(wěn)定分析會和治安情況通報制度。

　　每半年召開一次全鎮(zhèn)性的穩(wěn)定分析會，研究分析全鎮(zhèn)治安綜治形勢，部署治安綜治工作，解決影響重、難點問題，起到了好的效果。分管領導在今年下半年分析會上，認為如不認真妥善處理將會對改革的順利進行和社會的穩(wěn)定造成影響，引起鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視，日前已邀請相關單位進行了座談，商定了解決措施，使這項牽涉到30戶農戶的隱性矛盾糾紛得到了及時有效解決。針對階段性社會治安情況，特別是社會治安存在的突出問題，定期和不定期進行通報，既指出問題、危害、原因，又提出具體措施和要求。對各村、各單位及時掌握全鎮(zhèn)治安情況，針對問題采取有效措施，起到了警示和警醒作用。

　　三是落實責任追究制度。

　　嚴格實行分級管理，按照“誰主管、誰負責”原則，對因管理不善、制度不嚴、防范不實、工作不力致使本村、本部門、本單位發(fā)生重大問題的，堅決按照有關規(guī)定追究一把手和直接責任人的責任；造成嚴重后果的，堅決實行一票否決。

　　三、構建三個網絡，增強群防群治能力。

　　一是構建法制宣傳網絡。

　　首先，組建了14支由鎮(zhèn)掛村包組人員、村兩委干部和村民小組長組成的法制宣傳隊伍。他們在負責收集、匯總、報送治安信息的同時，結合各階段治安綜治工作重點，開展法制、綜治宣傳教育。今年圍繞建設“平安茶亭”，集鎮(zhèn)所在地特別制作了一條固定標語，各村普遍也制作了一條以上固定標語。發(fā)放《致全鎮(zhèn)人民的一封信》和“帶法回家”宣傳材料1000余份，張貼標語30多條，營造了建設“平安茶亭”的濃厚氣氛。此外，為了提高法制宣傳實效，去年以來，在中小學生中開展了“法律進校園”活動，讓中小學生把農村實用法制知識宣傳材料帶回給家長，使法制教育走進家庭，近2015名家長受到了法制教育；司法所、派出所和學校結對共建，定期到學校進行法制講座，提高了學生的學法熱情和守法自覺性。

　　二是構建矛盾糾紛排查調處網絡。

　　首先是建立健全了鎮(zhèn)、村兩級矛盾糾紛排查網絡，建立健全了“茶亭鎮(zhèn)和諧平安聯創(chuàng)中心”、“矛盾糾紛“大調解”工作聯席會議”、“茶亭鎮(zhèn)處置群體性的事件應急預案”等工作機制。鎮(zhèn)掛村領導干部和村兩委都是村級矛盾糾紛的排查調處員，一般性矛盾糾紛由掛包村人員協(xié)同村里調處，調處結果上報；無法解決的矛盾交鎮(zhèn)調委會調處；重大矛盾糾紛實行掛牌督辦，專門成立工作組解決。其次是實行鎮(zhèn)領導墟日值班接待來訪制度。周一至周五安排兩名鎮(zhèn)領導值班，現場接待群眾來訪，解答群眾疑問，化解矛盾。再是嚴格雙休日值班，每個周末安排一名鎮(zhèn)領導，四名鎮(zhèn)干部值班，處理處理突發(fā)事件?；咀龅搅税衙芙鉀Q在當地、解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)，并有效處臵了一些群體性上訪事件。1到12月，共排查各類矛盾糾紛22件，村調解6件，鎮(zhèn)調解16件，成功率98%。

　　三是構建治安防范網絡。

　　一方面成立治安巡邏隊，協(xié)助治安管理。全鎮(zhèn)成立治安巡邏隊伍14支，57人，堅持在重大節(jié)假日上街（路）巡邏。一年來，協(xié)助派出所調解糾紛16起，起到較好防范作用。另一方面是在火災高風險時期和春節(jié)前后，聘請打更員，作好防火防盜警示。

　　四是進一步加強了天網工程。

　　為防止從偷盜等治安案件的發(fā)生，使人民群眾更具安全感，在去年的基礎上我鎮(zhèn)投資近5萬元為中學、中心小學、居沙廟派出所以及財政所修善了天網工程視頻監(jiān)控，在新老上分線主要公路上新安裝了監(jiān)控攝像頭，使鎮(zhèn)政府、派出所、中學、中心小學的視頻監(jiān)控連為一體，并入了派出所視頻監(jiān)控平臺。

　　四、高度重視四項工作，提高綜治工作整體水平。

　　一是著力解決治安管理的突出問題。

　　在建立電話聯防的基礎上，積極開展了“三個排查”治理公共安全隱患集中行動，堅持“嚴打”方針不動搖，保持嚴打高壓態(tài)勢。根據縣綜治委的要求，今年重點是在今年元月份針對我鎮(zhèn)包家、前坊和松坪村個體煉金業(yè)，嚴重影響了當地群眾生活和生產的安全問題，在縣綜治委的組織領導下，開展了專項整治活動，取得了良好的效果；另外還開展了鐵路安全專項整治，社會治安集中整治工作。著重在刑事在逃案犯的追逃、整治農村賭博、校園周邊治安環(huán)境治理、整頓仔豬市場交易秩序和文化音像、網吧等，取得了較好效果。

　　二是扎實推進建設“平安茶亭”工作。

　　根據縣委縣政府建設“平安上饒”有工作部署，今年完成了建設“四零村居”實施方案，提出了創(chuàng)建規(guī)劃、工作措施，在白沙、南巖、下裴村開展了創(chuàng)建“平安村（居）”試點。

　　三是切實加強機構隊伍建設。

　　鎮(zhèn)、村兩級全部成立綜治委、調解委，鎮(zhèn)設有綜治辦。鎮(zhèn)綜治委主任由黨委書記擔任，綜治辦主任由分管領導兼任。村綜治、調解委分別由一名副書記或副主任擔任，機構基本健全，鎮(zhèn)村兩級綜治人員隊伍共40名。為提高綜治隊伍的整體素質，采取以會代訓、專題講座、舉辦短期培訓等多種形式，對村級治保、調解主任等相關人員進行了教育培訓，進一步提高了綜治干部的政治業(yè)務素質，增強了事業(yè)心和“為官一任，保一方平安”的責任意識。在落實經費保障上，每年都把綜治經費列入財政預算，20xx年達到人均0。5元，超支部分，鎮(zhèn)財全部承擔。綜治工作人員崗位津貼和村級綜治、調解主任報酬均按規(guī)定予以了落實。穩(wěn)定基層綜治工作隊伍，夯實了工作基礎。

　　四是注重協(xié)調各方作用，促進形成整體工作合力。

　　明確各綜治成員單位的職責，在工作充分發(fā)揮各自職能優(yōu)勢，既各負其責，又協(xié)調配合，凡涉及哪個部門解決的問題，就由哪個部門解決，屬于多個部門解決的問題，由綜治委協(xié)調解決。每月召開綜治成員單位例會，定期開展矛盾糾紛集中排查。中小學均配備了法制副校長。鎮(zhèn)里成立了外來人口管理站，加強了流動人口管理。全鎮(zhèn)成立刑釋解教人員幫教小組14個，實行“一幫一”幫教育轉化，實現刑釋解教人員重新率為零。

9、建設局財務人員年終工作總結

　　一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在地區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局的指導支持下，全縣住房和城鄉(xiāng)建設局認真貫徹落實地委、縣委擴大會議精神，進一步解放思想、銳意進取、扎實工作，圓滿完成了各項工作任務。

　　一、爭取項目到位資金情況

　　20xx年共爭取到位項目資金xxxx萬元。

　　1、爭取保障性住房建設資金xxxx萬元(其中：公租房建設資金xxxx萬元，棚戶區(qū)改造xxxx萬元，租賃補貼xxx萬元);

　　2、爭取保障性住房配套資金xx萬元(其中：公租房配套xxx萬元，棚戶區(qū)改造配套資金xxx萬元);

　　3、爭取自治區(qū)村鎮(zhèn)規(guī)劃編制補助獎勵資金xxx萬元;

　　4、爭取東城區(qū)排水管網建設資金xxx萬元。

　　二、主要工作指標完成情況

　　(一)城鄉(xiāng)規(guī)劃工作

　　1-10月，共辦結縣城、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、商貿園區(qū)、工業(yè)園區(qū)規(guī)劃設計條件和紅藍線圖xxx件;發(fā)放選址意見書xxx件，發(fā)放建設用地規(guī)劃許可證xxx件，核批面積：xxx萬平方米;發(fā)放建設工程規(guī)劃許可證xxx件，核批面積：xxx萬平方米。發(fā)放鄉(xiāng)村規(guī)劃許可證xxx件，審查建設項目修建性詳細規(guī)劃xxx項，完成建設用地及建筑放驗線xxx點。

　　切實轉變城鄉(xiāng)規(guī)劃編制理念，提高城鄉(xiāng)規(guī)劃編制的科學性，形成合理的生產、生活、生態(tài)空間。健全完善城鄉(xiāng)規(guī)劃體系，增強規(guī)劃整體性、協(xié)調性和關聯性。健全完善城鄉(xiāng)規(guī)劃審查機制，全面完成村鎮(zhèn)規(guī)劃編制成果審查驗收，加強園區(qū)規(guī)劃審查管理，促進園區(qū)與城市融合發(fā)展。嚴格實施城鄉(xiāng)規(guī)劃管理，堅持“規(guī)劃一張圖、執(zhí)行一條線”，確保規(guī)劃的權威性、嚴肅性和連續(xù)性。加強城鄉(xiāng)規(guī)劃監(jiān)督檢查和日常管理，確保城鄉(xiāng)規(guī)劃實施到位、各類項目嚴格按照規(guī)劃建設。

　　(二)保障性住房建設情況

　　1-10月，開工建設公租房xxx套(其中xxx套駐村干部周轉房已竣工并達到入住條件)，總投資xxx萬元，總建筑面積xxx萬平方米。我局把抓建成、抓配套、抓入住作為首要任務，實行公共租賃住房和廉租住房并軌機制，下大力氣推進各類棚戶區(qū)改造，完善配套設施建設，做到“多建成、早入住”。強化質量安全和項目管理，重點抓好保障性住房項目建材質量、施工管理、竣工驗收等關鍵環(huán)節(jié)，確保保障性住房“適用、安全、優(yōu)質”。

　　保障性住房分配與管理工作。建立健全多部門聯動審核機制，依法加強保障性住房分配和監(jiān)管，完善保障性住房準入、使用、退出機制。進一步規(guī)范我縣申報審核程序，嚴格執(zhí)行“三級審核”的工作程序，對符合保障條件的申請人，則及時實施相應保障。xxx縣共有xxx套達到入住條件，其中廉租房xxx套，公共租賃住房xxx套。截至目前，共分配廉租住房xxx套，公共租賃住房xxx套。為廉租住房保障家庭xxx戶發(fā)放租賃補貼xxx萬元。

　　加快干部集資房建設的管理，完成xxx套多層住宅分配工作，并及時辦理了入住手續(xù)。

　　(三)建筑業(yè)管理情況

　　xxx月，建筑業(yè)完成xxx萬平方米，投資xxx元。預計全年完成投資xxx億元。不斷營造良好的建筑市場秩序，支持本地企業(yè)做大做強，促進產業(yè)集聚發(fā)展，構建科學的建筑業(yè)體系。支持外地企業(yè)參與xxx縣建設，建立統(tǒng)一、公平、開放的建筑市場。增加農民收入，拓寬就業(yè)渠道，使農村富余勞動力向城鎮(zhèn)有序轉移，為“人的城鎮(zhèn)化”打下堅實基礎。

　　依法規(guī)范工程招標代理機構市場行為，推行招標代理機構隨機抽取法。嚴肅查處規(guī)避招標、虛假招標、圍標串標等違法違規(guī)行為。xx月，備案招標項目共計xx項，中標價xxx億元，應公開招標率100%;按項目類別劃分其中：房建市政施工類項目xxx個，中標價合計xxx億元;水利施工類項目28個，中標價合計xxx億元;公路施工類項目xxx個，中標價合計xxx億元;服務類項目xx個，中標價合計約xx億元。

　　(四)房地產管理情況

　　結合實際，因地制宜的落實國家房地產市場宏觀調控政

　　策，加強房地產市場運行監(jiān)測，及時制定應對措施，保持住房價格合理有序。建立健全房地產企業(yè)誠信體系和市場準入清出機制，繼續(xù)開展房地產市場專項整治活動，營造“誠信、規(guī)范、有序”的房地產發(fā)展環(huán)境。

　　1、房地產產權產籍工作。一是市場管理進一步規(guī)范。

　　辦理各類房地產登記業(yè)務xxx件，登記面積xxx萬平方米。二是進一步嚴肅預售許可制度。在商品房預售許可中嚴格執(zhí)行國家政策，今年共辦理商品房預售許可xx件，預售面積xxx萬平方米，申請預售房屋xxx套，其中商業(yè)xxx套，住宅xxx套。三是是結合實際全面落實我縣商品房買賣合同備案制度，規(guī)范備案程序資料，全年辦理商品房買賣合同登記備案xxx件，備案面積xxx萬平方米，合同簽訂金額xxx億元。四是解決歷史遺留未辦證房地產開項目xxx個，為縣xx小區(qū)、xx小區(qū)和xxx小區(qū)解決xxx戶居民房產證問題。

　　2、物業(yè)管理工作。制定了我縣住宅小區(qū)物業(yè)服務收費

　　標準及實施細則，進一步規(guī)范了我縣物業(yè)收費標準及服務水平，和xx家物業(yè)小區(qū)簽訂維護社會穩(wěn)定管理責任書。對全縣xxx個住宅小區(qū)的拉網式檢查，并對發(fā)現的問題登記造冊，建立了整改檔案，待整改后逐一消號。完成阿克巴格，建安，花園三期xxx個保障性住房小區(qū)綠化工程。同時，對干部集資房，光華小區(qū)公租房，xxx年廉租房安排了物業(yè)公司進行管理。

　　(五)工程質量和安全生產管理工作

　　20xx年累計監(jiān)督工程xxx項，其中，續(xù)建項目xxx項，新建房建項目xxx項，涉及施工單位xxx家，監(jiān)理單位xxx家，設計單位xxx家，勘察單位xxx家。截止10月31日，竣工工程xxx項。開展了xx次安全生產檢查，檢查塔吊xxx臺、提升機xxx臺。針對檢查中發(fā)現的問題，下發(fā)整改通知書xxx份、停工整改通知書xx份、局部停工通知書xxx份。在此期間未發(fā)生任何質量安全事故，我縣質量總體受控，安全態(tài)勢平穩(wěn)。

　　一是加強工程質量監(jiān)督工作。年初制定了《20xx年xxx縣建設工程質量安全監(jiān)督工作要點》，并在工作中嚴格執(zhí)行，為我站開展質量監(jiān)督工作提供了有力的保障，使我縣工程質量通病得到有效遏制，為全縣建設工程質量得到穩(wěn)中有升奠定了良好的基礎。

　　二是完善工程質量管理，熟悉和掌握新規(guī)范、新工藝、新技術。近年來，國家對建筑設計規(guī)范和驗收規(guī)范進行了不斷地更新，抗震要求不斷提高，在財力有限的情況下，我局對現有各類規(guī)范進行了更新和補充，增加了部分檢測設備，增加了專業(yè)技能培訓人次。

　　三是探索、創(chuàng)新監(jiān)督管理機制。將原來的預約式、通知式的監(jiān)督檢查方式轉變?yōu)楣こ藤|量巡查和重點部位抽查的監(jiān)督工作模式，同時采取“交叉檢查”的方法，對質量信譽差的施工企業(yè)、現場管理亂的項目實行重點監(jiān)督，確保地基基礎、主體結構工程的實體質量，進一步規(guī)范工程建設各方的質量行為。

10、建設局財務人員年終工作總結

　　在過去的20XX年，我們財務中心在董事長的正確指導，在兄弟部門和各位同事的大力支持下，圓滿地完成了既定的各項工作?，F將20XX年主要工作情況及20XX年工作規(guī)劃匯報如下：

　　一、團隊建設

　　(一)根據公司的業(yè)務發(fā)展情況，我們已建立起以中心副總、財務經理(暫缺)、會計、出納為主的三級財務管理團隊，目前財務工作人員10人;

　　(二)不定期組織學習財稅法規(guī)及公司的財務管理制度，不斷增強財務人員對最新財稅政策的了解，并就財務工作中存在的問題展開討論，共同解決，共同提高。

　　二、制度建設

　　(一)建立并完善了部門架構，根據公司發(fā)展，對財務人員進行了較大的調整，制定了各崗位員工職責，目前各項財務工作都已步入正規(guī);

　　(二)制定了《財務中心管理手冊》，通過有效的管理制度，合理控制成本與費用，有效地發(fā)揮了財務監(jiān)督的作用，最大限度地規(guī)避財務系統(tǒng)風險，保障了集團的資金安全。

　　三、具體工作開展情況

　　(一)對公司各項費用成本開支及相關資金支出進行認真細致的的審核工作，確保各項支出真實、合法、符合公司相關的管理規(guī)定;

　　(二)及時準確地對內對外提供財務報表和財務分析;(三)配合集團的整體稅務規(guī)劃，根據所屬公司經營需要，負責合理組織稅收籌劃工作，力求做到稅務零風險;

　　(四)做好公司與稅務、銀行等對外關系的協(xié)調以及公司部門間的工作協(xié)調;

　　(五)積極配合總經辦做好公司執(zhí)照等有關證照的年檢工作;及其他業(yè)務銜接工作;

　　(六)根據集團整體運營工作部署，完成與其他中心的各項業(yè)務銜接工作。

　　四、20XX年工作規(guī)劃

　　在新的一年，財務中心將根據集團的整體規(guī)劃，結合事業(yè)中心的工作安排，一如既往地做好日常會計核算、居間商結算及融資工作。我們將進一步完善財務管理制度，規(guī)范財務工作流程及與業(yè)務的銜接，為集團業(yè)務的進一步壯大提供強有力的后盾保障。

　　財務中心20XX年工作重點包含以下三個方面：

　　(一)制度建設

　　1、完善集團和下屬公司財務管理制度，規(guī)范財務工作流程;

　　2、建立和完善集團和下屬公司內部控制制度，有效減少業(yè)務漏洞，最大限度地保護公司的財產安全;

　　3、建立和完善集團和下屬公司財務信息體系，加強集團與各事業(yè)中心、職能中心的業(yè)務銜接。

　　(二)資金管理

　　1、根據集團整體經營計劃，制訂集團年度資金計劃，審核下屬公司年度資金計劃;

　　2、結合集團年度資金計劃，對集團所需資金的籌措方式進行成本測算，努力拓展集團和下屬公司融資渠道;

　　3、有效監(jiān)督已有項目資金使用情況，對偏離正常情況又未有合理解釋的事項及時風險預警。

　　(三)財務管理、稅務籌劃與團隊建設

　　1、做好日常會計核算，及時編制財務報表;

　　2、制訂和完善集團和下屬公司的月度、季度及年度財務報表模板、定期和不定期對集團和下屬公司財務狀況進行財務分析及財稅情況報告;

　　3、做好集團與居間商的結算工作，加強集團、下屬公司及外部單位往來款項管理方面，及時掌握合同進度、回款金額，并由專人編制專用表格進行管理;

　　4、根據集團和下屬公司不同經營項目，做好稅務籌劃以合理避稅;5、定期對集團財務人員和結算人員進行業(yè)務學習和崗位培訓，提高崗位工作人員的業(yè)務水平。