《最新領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)精選》屬于個(gè)人工作總結(jié)中比較優(yōu)秀的內(nèi)容，歡迎參考。
1、最新領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)精選
一年來，x區(qū)教育局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門的關(guān)心支持下，以“優(yōu)質(zhì)、高效、均衡”為追求目標(biāo)，進(jìn)行資源整合、布局調(diào)整，打造標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校，以非均衡發(fā)展帶動(dòng)區(qū)域內(nèi)教育全面均衡發(fā)展，圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù)，順利通過自治區(qū)“政府年度教育工作優(yōu)秀旗縣”檢查評(píng)估驗(yàn)收。重點(diǎn)抓了以下幾方面工作：
一、大力發(fā)展義務(wù)教育、學(xué)前教育，促進(jìn)教育均衡發(fā)展
(一)繼續(xù)做實(shí)義務(wù)教育。按照“劃片招生、就近入學(xué)、平行分班、均衡發(fā)展”的招生原則，組織初一和小學(xué)一年級(jí)招生工作，奠定了校際間平等競(jìng)爭(zhēng)的基礎(chǔ)，形成了班級(jí)平等競(jìng)爭(zhēng)的氛圍，有力地推動(dòng)了競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，提高了教育教學(xué)質(zhì)量。建立了學(xué)生電子檔案，形成了學(xué)校、區(qū)教育局、市教育局三級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理，使學(xué)生學(xué)籍檔案管理更加規(guī)范科學(xué)。
(二)引進(jìn)資源優(yōu)勢(shì)，以非均衡發(fā)展促進(jìn)我區(qū)基礎(chǔ)教育全面均衡發(fā)展。與北師大聯(lián)合辦學(xué)，創(chuàng)建了北師大烏海附屬學(xué)校。經(jīng)過一年多的努力新建了全新的教學(xué)樓、體育館、藝術(shù)中心，引進(jìn)了一批畢業(yè)于北師大、東北師大、陜西師大的優(yōu)秀畢業(yè)生來校工作。通過一年的辦學(xué)，已初顯成效。這所學(xué)校在北師大教育專家的指導(dǎo)下，在確立先進(jìn)的辦學(xué)理念,探索適合于學(xué)生發(fā)展的教育管理模式，力爭(zhēng)使之成為帶動(dòng)本地區(qū)學(xué)校發(fā)展、提高教師和校長(zhǎng)整體水平的教育改革實(shí)驗(yàn)基地、示范基地、學(xué)校管理干部和骨干教師輸出基地等方面進(jìn)行了積極的探索和有益的嘗試。我們將充分利用北師大的品牌效益和資源優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮教育對(duì)城市的輻射作用，吸引周邊生源，以點(diǎn)帶面，以非均衡發(fā)展帶動(dòng)和促進(jìn)教育均衡全面發(fā)展，從而提高全區(qū)教育的整體水平，以此來帶動(dòng)提升我區(qū)義務(wù)教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿意教育。
(三)努力做好學(xué)前教育。開展了全區(qū)私立幼兒園摸排工作，對(duì)不符合辦學(xué)條件的幼兒園下達(dá)了停辦通知書;對(duì)基本符合辦園條件的，督促加大資金投入，強(qiáng)化內(nèi)部管理，創(chuàng)造條件取得辦園許可證。從而規(guī)范了私立幼兒園辦學(xué)行為，促進(jìn)了學(xué)前教育健康發(fā)展。學(xué)前教育發(fā)展更加規(guī)范合理，三所公辦幼兒園，一所為自治區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化示范園，兩所為市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)園。加大了對(duì)民辦學(xué)前教育的扶持力度，進(jìn)一步提升民辦學(xué)前教育的辦學(xué)水平、辦學(xué)品味，辦學(xué)行為逐步規(guī)范。目前我區(qū)有三所民辦幼兒園(大風(fēng)車、小金星、濱海)進(jìn)入市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)園行列。初步建立了政府主導(dǎo)、社會(huì)參與、公辦民辦并舉的辦園體制 ,對(duì)符合辦園條件、具備辦園資質(zhì)的幼兒園按照x市有關(guān)文件精神予以財(cái)政補(bǔ)貼。抓好布局，對(duì)新建幼兒園采取“名園+新園”的管理模式。
二、加強(qiáng)學(xué)校管理，促進(jìn)教育全面發(fā)展
20x年，為了進(jìn)一步提高學(xué)校的管理水平及教育質(zhì)量，采取多種形式加大選拔和培養(yǎng)學(xué)校管理人員力度，所有中小學(xué)校長(zhǎng)均參加了不同層次的培訓(xùn)，先后分期分批組織部分校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到北京、上海、山東、南京、廣東、廣西、貴州及周邊地區(qū)考察學(xué)習(xí)，達(dá)到了開闊視野、吸取先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)的目的。聘請(qǐng)教育專家來我區(qū)講學(xué)，對(duì)我區(qū)建立新的教育理念，提高教育管理水平起到了積極推動(dòng)作用。
20x年，x區(qū)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家“四免一補(bǔ)”政策，x區(qū)共有11448名中小學(xué)生人享受“四免一補(bǔ)”政策，中小學(xué)共計(jì)免除雜費(fèi)188萬元，免教科書費(fèi)133萬元，免作業(yè)本費(fèi)47萬元，補(bǔ)助寄宿生生活費(fèi)163人，共計(jì)14.3萬元。
加大了教育“三亂”行為的督查和處罰力度。對(duì)于亂收費(fèi)、亂辦班、亂訂資料的行為給以嚴(yán)厲查處。配合紀(jì)檢、發(fā)改局、財(cái)政、審計(jì)、工商、宣傳等部門深入各級(jí)學(xué)校進(jìn)行督查。
全力推行“一線工作法”。局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭深入基層，每月下基層調(diào)研指導(dǎo)工作一周，確保推動(dòng)我區(qū)教育科學(xué)發(fā)展的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。
教師節(jié)期間，對(duì)29名優(yōu)秀教育工作者、122名優(yōu)秀教師區(qū)、5所先進(jìn)學(xué)校及5所教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)勝學(xué)校進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)總結(jié)_領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉個(gè)人總結(jié)精選
根據(jù)省、地有關(guān)要求，結(jié)合“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的開展，著力抓好黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)，分別開展了對(duì)縣直機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)行民主評(píng)議、對(duì)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部及工作人員工作作風(fēng)進(jìn)行明察暗訪、局長(zhǎng)下基層、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變以及向副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)放民情記實(shí)手冊(cè)等活動(dòng)?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、開展民主評(píng)議
緊緊圍繞“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率、服務(wù)基層、推動(dòng)跨越”主題，按照建設(shè)“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、勤奮、廉潔”的領(lǐng)導(dǎo)班子的要求，以干部群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以治庸治懶、提能增效、狠抓落實(shí)為重點(diǎn)，深入解決機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的突出問題，樹立縣級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象，堅(jiān)持公開、公平、公正、邊評(píng)邊改，評(píng)改結(jié)合、正面教育、實(shí)事求是的原則，通過單位互評(píng)、信息員評(píng)議、基層評(píng)議等方式，著重對(duì)縣直機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)變職能方面、提高辦事效率方面、干事創(chuàng)業(yè)方面、簡(jiǎn)政放權(quán)方面進(jìn)行民主評(píng)議。全面客觀地反映縣直單位機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的情況，進(jìn)一步找準(zhǔn)作風(fēng)建設(shè)存在的突出問題，采取切實(shí)措施進(jìn)行整改，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的自覺性，著力解決作風(fēng)建設(shè)中職能轉(zhuǎn)變不到位、機(jī)關(guān)效能低下、工作不思進(jìn)取、部門利益至上的突出問題。對(duì)評(píng)議結(jié)果較差的單位，通過函詢、誡免談話等形式，幫助其認(rèn)真分析原因，幫助找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，明確整改內(nèi)容、整改時(shí)限、整改措施、整改責(zé)任人，督促其抓好整改。目前，我縣共收到對(duì)100個(gè)縣直機(jī)關(guān)民主評(píng)議表712份，評(píng)議結(jié)果較好的有縣委辦、紀(jì)委、組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部等80家單位，評(píng)議結(jié)果較差的有住房與城鄉(xiāng)建設(shè)局、交警大隊(duì)、順達(dá)公司、公安局、縣醫(yī)院、電力公司等20家單位。
二、進(jìn)行明察暗訪
4月21日至4月22日，縣作風(fēng)建設(shè)辦、環(huán)境建設(shè)辦組織2個(gè)工作組對(duì)縣直有關(guān)單位執(zhí)行工作紀(jì)律等情況進(jìn)行明察暗訪，嚴(yán)肅了工作紀(jì)律，切實(shí)轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。經(jīng)查，有的單位能夠較好地遵守工作紀(jì)律、執(zhí)行上下班制度，保持良好的機(jī)關(guān)作風(fēng);一些單位干部職工不遵守上下班制度，作風(fēng)渙散;一些單位干部職工不嚴(yán)格工作紀(jì)律，上班時(shí)間干與工作無關(guān)的事。通過明察暗訪，解決了部分單位工作責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)和作風(fēng)渙散、服務(wù)意識(shí)淡薄和服務(wù)態(tài)度差、行政審批效率不高和便民程度不夠、制度執(zhí)行不力和制度適用弱化等問題，并要求有關(guān)單位和部門要針對(duì)存在的問題認(rèn)真進(jìn)行整改。
三、設(shè)立首問責(zé)任窗口和服務(wù)接待窗口
針對(duì)我縣具體情況，對(duì)已進(jìn)駐便民利民政務(wù)服務(wù)中心的不再設(shè)立“首問責(zé)任”和“服務(wù)接待”窗口，未進(jìn)駐便民利民政務(wù)服務(wù)中心的各單位必須按規(guī)定設(shè)立“首問責(zé)任”和“服務(wù)接待”窗口。各涉及單位迅速落實(shí)設(shè)立“首問責(zé)任”窗口和“服務(wù)接待”窗口的各項(xiàng)措施，按照節(jié)約、實(shí)用、美觀、方便群眾辦事的原則，注重整合現(xiàn)有資源，統(tǒng)籌好辦公場(chǎng)地，配齊必要的辦公設(shè)施、咨詢服務(wù)電話等。同時(shí)，明確窗口分管領(lǐng)導(dǎo)和日常管理人員，明確窗口的職責(zé)定位、規(guī)模大小，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作順利推進(jìn)、落到實(shí)處。我縣共設(shè)立“首問責(zé)任”窗口31個(gè)，“服務(wù)接待”窗口6個(gè)，接受咨詢6600人次，提供指導(dǎo)5372人次，辦理審批事項(xiàng)2581件，協(xié)調(diào)督促辦理審批事項(xiàng)726件，收集意見建議701條。
四、建立工作通報(bào)制度
各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各工作部門每月定期向縣作風(fēng)建設(shè)年辦公室報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)干部開展“四幫四促”活動(dòng)情況，開展“履職守紀(jì)”教育、“作風(fēng)問計(jì)”、“三服務(wù)”承諾、創(chuàng)建“六型機(jī)關(guān)”活動(dòng)情況，認(rèn)真查找本單位、本部門存在的問題，制定整改措施，落實(shí)方案并組織實(shí)施建立長(zhǎng)效機(jī)制。按照“一月一自查”、“一月一整改”的要求，定期向縣作風(fēng)辦報(bào)送自查情況及整改落實(shí)情況?？h“三個(gè)建設(shè)年”聯(lián)系會(huì)議辦公室將定期對(duì)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各部門開展工作情況進(jìn)行通報(bào)，并將單位領(lǐng)導(dǎo)干部開展作風(fēng)建設(shè)年和“四幫四促”活動(dòng)納入“雙考雙評(píng)雙掛鉤”動(dòng)態(tài)跟蹤考核管理。
五、深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)
把各級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為整個(gè)活動(dòng)的重點(diǎn)。建立了縣四大班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)和聯(lián)系點(diǎn)制度，認(rèn)真落實(shí)“一走訪兩承諾三評(píng)議”機(jī)制，引導(dǎo)各級(jí)黨組織和廣大黨員圍繞中心、立足崗位創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀。2010年，縣委共評(píng)選表彰99名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，命名表彰150個(gè)“五好”基層黨組織，地區(qū)表彰了我縣2名“十佳抓黨建鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委書記”、1名“十佳村黨組織書記”、3名抗旱救災(zāi)先進(jìn)個(gè)人和11個(gè)“五好”基層黨組織。
六、建立作風(fēng)整治實(shí)事月報(bào)制
從“轉(zhuǎn)變職能”、“提高效率”、“干事創(chuàng)業(yè)”、“簡(jiǎn)政放權(quán)”四個(gè)方面，認(rèn)真查各部門、單位是否增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、依法行政意識(shí)，解決“重管理輕服務(wù)”的問題;是否加快工作節(jié)奏、提高辦事效率，解決“工作拖拖拉拉，半天能干成的事，幾天都干不成”的問題;是否增強(qiáng)發(fā)展理念、苦干實(shí)干、敢于負(fù)責(zé)，敢于擔(dān)當(dāng)，解決“工作不用心、不專心、不盡心”的問題;是否公開辦事事項(xiàng)，簡(jiǎn)化辦事程序，下放審批權(quán)限，解決“部門利益至上、不作為、亂作為、吃拿卡要”等問題。根據(jù)存在的問題，制定和完善作風(fēng)整治措施，進(jìn)一步梳理公開承諾，扎實(shí)抓好整改，認(rèn)真梳理有關(guān)活動(dòng)中存在的問題及不足，加強(qiáng)整改力度，暢通舉報(bào)投訴渠道，切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。做到群眾需要辦的事，件件有回音、事事有結(jié)果、人人有好評(píng)。建立作風(fēng)整治實(shí)事月報(bào)制，切實(shí)把握作風(fēng)整治實(shí)事的范圍，全面了解作風(fēng)整治實(shí)事情況，在認(rèn)真開展作風(fēng)整治工作的基礎(chǔ)上，圍繞上述作風(fēng)整治實(shí)事范圍，認(rèn)真了解掌握各部門所做的作風(fēng)整治辦實(shí)事情況，具體掌握和弄清楚采取了什么措施轉(zhuǎn)變作風(fēng)、解決了什么問題、為基層和群眾辦了什么實(shí)事、取得了什么成效、基層和群眾有什么評(píng)價(jià)等，并切實(shí)做好統(tǒng)計(jì)匯總，建好工作臺(tái)賬，認(rèn)真做好作風(fēng)整治實(shí)事報(bào)送。、
七、存在問題和下步打算
我縣作風(fēng)建設(shè)雖然取得一定成效，但還存在一些不足。一是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部存在的“庸懶散漂”問題。二是有的領(lǐng)導(dǎo)干部中存在的“精氣神”不佳問題。三是領(lǐng)導(dǎo)干部中存在的“執(zhí)行力”不強(qiáng)問題。針對(duì)存在問題，我下我縣將加大力度在全縣范圍內(nèi)開展經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展環(huán)境綜合整治工作，特別是干部執(zhí)行力結(jié)合整治。一是深入開展干部作風(fēng)大整頓，深入整治干部“庸、懶、散、漂”現(xiàn)象，著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力和落實(shí)力方面存在的突出問題。二是認(rèn)真落實(shí)“能者上、庸者讓、差者下”的干部選拔任用機(jī)制，著力建設(shè)民本意識(shí)強(qiáng)、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)、擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)強(qiáng)的發(fā)展型干部隊(duì)伍。三是加大督查考核力度，特別是加大“三重一大”(重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)工程、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重大項(xiàng)目)領(lǐng)域的動(dòng)態(tài)跟蹤考核力度，把執(zhí)行力、落實(shí)力與群眾評(píng)價(jià)有機(jī)結(jié)合起來，真正建立起以實(shí)績(jī)論英雄、讓群眾評(píng)干部的考核評(píng)價(jià)機(jī)制。四是認(rèn)真對(duì)待群眾舉報(bào)，對(duì)涉及部門相關(guān)人員進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)。
3、領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)_領(lǐng)導(dǎo)班子自我鑒定精選
20x年是極不平凡的一年，全球性經(jīng)濟(jì)危機(jī)影響，新醫(yī)改方案出臺(tái)帶來機(jī)遇和挑戰(zhàn)，“甲流”防控對(duì)整個(gè)社會(huì)生活的沖擊，等等，這些都使我們的工作充滿了變數(shù)。這一年按照組織分工，本人的任務(wù)是繼續(xù)協(xié)助院長(zhǎng)分管西院區(qū)的醫(yī)療和行政事務(wù)。在學(xué)校黨委和一附院黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和指導(dǎo)下，盡自己的努力做了一些工作，現(xiàn)簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
一、積極參加深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，努力提高政治理論水平
按照黨中央的部署和學(xué)校黨委的安排，我院參加20x年3月—8月間進(jìn)行的第二批“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)”，本人也在其中。通過這次認(rèn)真學(xué)習(xí)，我的思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高，充分理解了x關(guān)于“科學(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧”論述的深刻含義，并付諸實(shí)踐中?；顒?dòng)過程中，本人深入一線各科室、各部門全面了解情況，結(jié)合國(guó)情、區(qū)情，經(jīng)過自己認(rèn)真思考，在民主生活會(huì)上，以對(duì)黨和人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)校黨委提出了關(guān)于進(jìn)一步加快發(fā)展西院的建議和具體方案。同時(shí)，還就自己作為院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行全院行政大查房的機(jī)會(huì)，協(xié)助醫(yī)院黨委對(duì)西院的基本情況進(jìn)行深入調(diào)研，剖析西院目前醫(yī)療、行政、后勤工作中存在的突出問題，并提出解決的意見，引起醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的重視。目前，部分問題已經(jīng)得到解決，科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)、實(shí)踐活動(dòng)取得一定成效。
二、努力抓好西院醫(yī)療、行政工作，年度取得較好成績(jī)
20x年對(duì)于西院的業(yè)務(wù)發(fā)展而言是很困難的一年，面臨的問題比較突出。首先是現(xiàn)有資源配置，其作用發(fā)揮已經(jīng)基本達(dá)到飽和，缺乏新的增長(zhǎng)點(diǎn);其次，現(xiàn)有的各種設(shè)備、后勤設(shè)施經(jīng)過多年的運(yùn)轉(zhuǎn)，已經(jīng)到了故障多發(fā)期，常常因此而影響正常的業(yè)務(wù)開展;再次，學(xué)科配置不完善，醫(yī)療用房規(guī)模不能滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，限制著社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的增長(zhǎng);最后，醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)十分激烈，而西院地處城鄉(xiāng)結(jié)合部，遠(yuǎn)離鬧市區(qū)，處于不利地位。在這種形勢(shì)下，為了取得好成績(jī)，本人著重抓了以下幾項(xiàng)工作：一是充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮中層干部的積極性。在全院中層干部大會(huì)動(dòng)員的基礎(chǔ)上，我又專門組織西院的中層干部結(jié)合自身的情況認(rèn)真分析形勢(shì)，逐個(gè)分析各科室的實(shí)際情況，制定合理的工作目標(biāo)和落實(shí)的措施，給大家鼓干勁，挖潛力，凝聚人心，確保業(yè)務(wù)發(fā)展能再創(chuàng)佳績(jī);二是加強(qiáng)對(duì)外宣傳工作。通過組織有關(guān)科室到社區(qū)開展義診、“黨組織為民辦實(shí)事”等活動(dòng)，把醫(yī)院形象的宣傳融入其中，提高社會(huì)各界對(duì)西院的認(rèn)知度和認(rèn)同度，努力吸引患者來診;三是及時(shí)解決工作過程中遇到的問題，確保各項(xiàng)工作順利開展。如上半年全院中層干部大調(diào)整，其中新任命了一批西院的行政職能部門和臨床科室負(fù)責(zé)人。針對(duì)他們初來乍到，經(jīng)驗(yàn)不足、情況不明等弱點(diǎn)，我逐個(gè)找他們談心，及時(shí)幫助他們熟悉工作，還出謀獻(xiàn)策，使他們能很快進(jìn)入角色，發(fā)揮作用。11月―12月間，由于“甲流”的影響，西院急診科就診患者急驟上升，急診門診量從平時(shí)的200~300人次/日劇增至500~600人次/日，時(shí)達(dá)到700多人次/日，輸液量300~400人次/日，一度超過東院的工作量，而人員只有其一半，大大超過西院急診科原設(shè)計(jì)能力。在醫(yī)院黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我們采取果斷措施，迅速?gòu)母骺剖页檎{(diào)人員加強(qiáng)西院急診力量，使問題得以及時(shí)有效的解決，患者和員工都比較滿意。此舉同時(shí)也促成了2012年度西院急診量創(chuàng)歷史新高，首次超過10萬人次大關(guān)，比上年度增長(zhǎng)24、6%。
總之，經(jīng)全院上下的共同努力，西院全年業(yè)務(wù)工作取得較好的成績(jī)。初步統(tǒng)計(jì)，年門、急診量，出、入院人次，手術(shù)臺(tái)次以及其他各項(xiàng)醫(yī)療指標(biāo)均較上年度有較大幅度增長(zhǎng)，全年沒有發(fā)生醫(yī)療事故和重大醫(yī)療糾紛，醫(yī)療質(zhì)量得到保證，業(yè)務(wù)收入超過1、8億元，比上年度增長(zhǎng)18、8%。此外，年內(nèi)順利通過自治區(qū)衛(wèi)生廳單獨(dú)對(duì)西院組織的“愛嬰醫(yī)院”評(píng)估;由西院承辦的南寧市高新工業(yè)園社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心各項(xiàng)工作順利完成，等待政府有關(guān)部門批準(zhǔn)收費(fèi)系統(tǒng)后即可開業(yè)，接診城鎮(zhèn)居民醫(yī)?；颊吆烷_展公共衛(wèi)生服務(wù);依托在西院的李嘉誠(chéng)基金會(huì)寧養(yǎng)院，2012年度各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成，年內(nèi)通過全國(guó)寧養(yǎng)工作辦公室委托德國(guó)有關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行的質(zhì)量評(píng)估，成績(jī)滿意。西院醫(yī)院文化建設(shè)效果顯著，在全院慶國(guó)慶歌詠大賽中榮獲二等獎(jiǎng)第一名。
三、積極參加教學(xué)、科研和學(xué)術(shù)活動(dòng)
本人在20x年度積極參加教學(xué)工作，繼續(xù)承擔(dān)本科生教學(xué)的上大課任務(wù)，培養(yǎng)碩士研究生9人;承擔(dān)省級(jí)科研課題2項(xiàng)，撰寫中、英文論文各1篇，均已投有關(guān)學(xué)術(shù)刊物待發(fā)表;全年主持或主講全區(qū)性和全市性內(nèi)分泌學(xué)術(shù)會(huì)議13場(chǎng)，為擴(kuò)大我院在內(nèi)分泌領(lǐng)域的學(xué)術(shù)影響做了一定的貢獻(xiàn)。
四、廉潔行醫(yī)，廉潔從政
認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和自治區(qū)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20x—20x年工作規(guī)劃》，自覺筑牢拒腐防變的思想道德長(zhǎng)城，做到廉潔從政。認(rèn)真貫徹落實(shí)衛(wèi)生部關(guān)于醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員從業(yè)“八不準(zhǔn)”的規(guī)定，廉潔行醫(yī)，不行賄受賄，不以權(quán)謀私，做到潔身自好，年內(nèi)沒有違法違紀(jì)行為。同時(shí)管好自己身邊的人和家里的人，并能對(duì)不良現(xiàn)象提出批評(píng)。
五、展望20x年
20x年的工作取得了一定成績(jī)，但仍存在許多的問題需要解決，比如醫(yī)院形象宣傳工作力度仍然不夠、內(nèi)部激勵(lì)措施亟需改善，等等。20x年將會(huì)面臨更多困難和挑戰(zhàn)，但有學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，有醫(yī)院黨、政班子和全體員工的大力支持，我有信心努力做好各項(xiàng)工作，推進(jìn)西院進(jìn)一步發(fā)展，力爭(zhēng)業(yè)務(wù)收入在20x年的基礎(chǔ)上再增長(zhǎng)12%左右，突破2億元大關(guān)。
西院的發(fā)展目前正處在爬坡的關(guān)鍵階段，推一把它就向前進(jìn)，松一手就會(huì)往后退。所以，趁此機(jī)會(huì)我再次呼吁，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)關(guān)注和重視西院的建設(shè)和發(fā)展，做大做強(qiáng)我校的教學(xué)基地，增強(qiáng)在醫(yī)療市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力。當(dāng)前新醫(yī)改正在進(jìn)行中，全國(guó)醫(yī)療資源正在重新洗牌再分配，這正是發(fā)展西院的大好時(shí)機(jī)。可以預(yù)見，這個(gè)時(shí)間窗口期不會(huì)太長(zhǎng)，2―3年內(nèi)就會(huì)消逝，機(jī)不可失，時(shí)不我待，發(fā)展才是硬道理。抓住這個(gè)大好時(shí)機(jī)，建設(shè)一個(gè)現(xiàn)代化的附屬醫(yī)院，實(shí)現(xiàn)幾代廣西醫(yī)大人的愿望，不枉大家多年的汗水和心血，應(yīng)該是我們新一代醫(yī)大領(lǐng)導(dǎo)班子的歷史責(zé)任。
謝謝各位對(duì)我工作的一貫支持!
4、領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)_領(lǐng)導(dǎo)班子自我鑒定精選
一年來，x區(qū)教育局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門的關(guān)心支持下，以“優(yōu)質(zhì)、高效、均衡”為追求目標(biāo)，進(jìn)行資源整合、布局調(diào)整，打造標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校，以非均衡發(fā)展帶動(dòng)區(qū)域內(nèi)教育全面均衡發(fā)展，圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù)，順利通過自治區(qū)“政府年度教育工作優(yōu)秀旗縣”檢查評(píng)估驗(yàn)收。重點(diǎn)抓了以下幾方面工作：
一、大力發(fā)展義務(wù)教育、學(xué)前教育，促進(jìn)教育均衡發(fā)展
(一)繼續(xù)做實(shí)義務(wù)教育。按照“劃片招生、就近入學(xué)、平行分班、均衡發(fā)展”的招生原則，組織初一和小學(xué)一年級(jí)招生工作，奠定了校際間平等競(jìng)爭(zhēng)的基礎(chǔ)，形成了班級(jí)平等競(jìng)爭(zhēng)的氛圍，有力地推動(dòng)了競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，提高了教育教學(xué)質(zhì)量。建立了學(xué)生電子檔案，形成了學(xué)校、區(qū)教育局、市教育局三級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理，使學(xué)生學(xué)籍檔案管理更加規(guī)范科學(xué)。
(二)引進(jìn)資源優(yōu)勢(shì)，以非均衡發(fā)展促進(jìn)我區(qū)基礎(chǔ)教育全面均衡發(fā)展。與北師大聯(lián)合辦學(xué)，創(chuàng)建了北師大烏海附屬學(xué)校。經(jīng)過一年多的努力新建了全新的教學(xué)樓、體育館、藝術(shù)中心，引進(jìn)了一批畢業(yè)于北師大、東北師大、陜西師大的優(yōu)秀畢業(yè)生來校工作。通過一年的辦學(xué)，已初顯成效。這所學(xué)校在北師大教育專家的指導(dǎo)下，在確立先進(jìn)的辦學(xué)理念,探索適合于學(xué)生發(fā)展的教育管理模式，力爭(zhēng)使之成為帶動(dòng)本地區(qū)學(xué)校發(fā)展、提高教師和校長(zhǎng)整體水平的教育改革實(shí)驗(yàn)基地、示范基地、學(xué)校管理干部和骨干教師輸出基地等方面進(jìn)行了積極的探索和有益的嘗試。我們將充分利用北師大的品牌效益和資源優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮教育對(duì)城市的輻射作用，吸引周邊生源，以點(diǎn)帶面，以非均衡發(fā)展帶動(dòng)和促進(jìn)教育均衡全面發(fā)展，從而提高全區(qū)教育的整體水平，以此來帶動(dòng)提升我區(qū)義務(wù)教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿意教育。
(三)努力做好學(xué)前教育。開展了全區(qū)私立幼兒園摸排工作，對(duì)不符合辦學(xué)條件的幼兒園下達(dá)了停辦通知書;對(duì)基本符合辦園條件的，督促加大資金投入，強(qiáng)化內(nèi)部管理，創(chuàng)造條件取得辦園許可證。從而規(guī)范了私立幼兒園辦學(xué)行為，促進(jìn)了學(xué)前教育健康發(fā)展。學(xué)前教育發(fā)展更加規(guī)范合理，三所公辦幼兒園，一所為自治區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化示范園，兩所為市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)園。加大了對(duì)民辦學(xué)前教育的扶持力度，進(jìn)一步提升民辦學(xué)前教育的辦學(xué)水平、辦學(xué)品味，辦學(xué)行為逐步規(guī)范。目前我區(qū)有三所民辦幼兒園(大風(fēng)車、小金星、濱海)進(jìn)入市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)園行列。初步建立了政府主導(dǎo)、社會(huì)參與、公辦民辦并舉的辦園體制 ,對(duì)符合辦園條件、具備辦園資質(zhì)的幼兒園按照x市有關(guān)文件精神予以財(cái)政補(bǔ)貼。抓好布局，對(duì)新建幼兒園采取“名園+新園”的管理模式。
二、加強(qiáng)學(xué)校管理，促進(jìn)教育全面發(fā)展
20x年，為了進(jìn)一步提高學(xué)校的管理水平及教育質(zhì)量，采取多種形式加大選拔和培養(yǎng)學(xué)校管理人員力度，所有中小學(xué)校長(zhǎng)均參加了不同層次的培訓(xùn)，先后分期分批組織部分校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到北京、上海、山東、南京、廣東、廣西、貴州及周邊地區(qū)考察學(xué)習(xí)，達(dá)到了開闊視野、吸取先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)的目的。聘請(qǐng)教育專家來我區(qū)講學(xué)，對(duì)我區(qū)建立新的教育理念，提高教育管理水平起到了積極推動(dòng)作用。
20x年，x區(qū)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家“四免一補(bǔ)”政策，x區(qū)共有11448名中小學(xué)生人享受“四免一補(bǔ)”政策，中小學(xué)共計(jì)免除雜費(fèi)188萬元，免教科書費(fèi)133萬元，免作業(yè)本費(fèi)47萬元，補(bǔ)助寄宿生生活費(fèi)163人，共計(jì)14.3萬元。
加大了教育“三亂”行為的督查和處罰力度。對(duì)于亂收費(fèi)、亂辦班、亂訂資料的行為給以嚴(yán)厲查處。配合紀(jì)檢、發(fā)改局、財(cái)政、審計(jì)、工商、宣傳等部門深入各級(jí)學(xué)校進(jìn)行督查。
全力推行“一線工作法”。局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭深入基層，每月下基層調(diào)研指導(dǎo)工作一周，確保推動(dòng)我區(qū)教育科學(xué)發(fā)展的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。
教師節(jié)期間，對(duì)29名優(yōu)秀教育工作者、122名優(yōu)秀教師區(qū)、5所先進(jìn)學(xué)校及5所教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)勝學(xué)校進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
5、領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)_領(lǐng)導(dǎo)班子自我鑒定精選
20x年，區(qū)委黨校在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門的關(guān)心支持下，班子成員共同努力，嚴(yán)格治校，強(qiáng)化管理，切實(shí)提高辦學(xué)水平，取得了較好的成績(jī)?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、大力開展主體班次培訓(xùn)
干部培訓(xùn)工作上重點(diǎn)抓好了以下幾個(gè)方面：
一是堅(jiān)持圍繞“理論教育、黨性修養(yǎng)”的總要求設(shè)置教學(xué)內(nèi)容。我們始終堅(jiān)持“黨校姓黨”的原則，緊緊圍繞馬克思主義理論教育和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系教育，圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作設(shè)置培訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容。
二是狠抓培訓(xùn)質(zhì)量。認(rèn)真抓好教師備課和授課各環(huán)節(jié)工作，對(duì)于授課質(zhì)量實(shí)行課后質(zhì)量評(píng)估，不斷改進(jìn)教學(xué)方式方法，提高培訓(xùn)質(zhì)量。
三是狠抓教學(xué)管理。為辦好每期培訓(xùn)班，班子成員全力以赴，事無巨細(xì)抓好管理，使每期培訓(xùn)班都得到順利圓滿完成。在培訓(xùn)班舉辦期間，采取如強(qiáng)化考勤、設(shè)置座席卡，派教師監(jiān)督課堂等多種措施嚴(yán)抓嚴(yán)管，強(qiáng)化紀(jì)律約束，使干部培訓(xùn)保持了較高的到課率，收到了較好的培訓(xùn)效果。
二、學(xué)歷教育工作良性發(fā)展
在20x年11月之前，區(qū)委黨校與區(qū)電大和區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校合并辦公(為成人培訓(xùn)中心)，學(xué)歷教育為主要工作之一。在生源日漸萎縮，教學(xué)難度不斷加大的現(xiàn)實(shí)情況下，我們積極做好了以下工作：
一是堅(jiān)持“加強(qiáng)管理、嚴(yán)格考試、保證質(zhì)量”的原則，認(rèn)真抓好學(xué)員在校學(xué)習(xí)的全過程管理，提高教學(xué)管理質(zhì)量。
二是積極做好招生工作。把招生作為學(xué)校的重點(diǎn)工作之一，堅(jiān)持執(zhí)行“常年招生、全員招生、聯(lián)合招生”，采取多種措施，進(jìn)行廣泛招生，超額完成了省電大下達(dá)的招生任務(wù)。
三是積極聯(lián)合辦學(xué)。我們?cè)谧ズ秒姶箝_放教育的同時(shí)，積極走出去與與北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、全國(guó)奧鵬學(xué)習(xí)中心進(jìn)行聯(lián)合辦學(xué)，擴(kuò)大了辦學(xué)門路，拓寬了各種專業(yè)學(xué)習(xí)渠道。
三、抓好自身建設(shè)和學(xué)校管理
一是校領(lǐng)導(dǎo)班子注重抓好自身建設(shè)。班子成員帶頭學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，堅(jiān)持班子成員及中層干部集中學(xué)習(xí)時(shí)領(lǐng)學(xué)，使學(xué)習(xí)教育經(jīng)?；⒅贫然?。班子成員能夠以身作則，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，在各個(gè)方面都能夠發(fā)揮示范帶頭作用。
二是明確績(jī)效計(jì)劃，完善規(guī)章制度，狠抓措施落實(shí)。
年初，為每位干部職工制定了“20x年度崗位目標(biāo)責(zé)任”書，明確各自的目標(biāo)、任務(wù)和職責(zé)，制定了20x年單位年度績(jī)效計(jì)劃和各科室年度績(jī)效計(jì)劃，依此匯編了《x區(qū)委黨校(成人培訓(xùn)中心)績(jī)效考核手冊(cè)》，印制人手一冊(cè)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員抬頭帶頭對(duì)照學(xué)習(xí)落實(shí)，并組織學(xué)?？?jī)效考核小組加強(qiáng)日?？?jī)效考核。
三是加強(qiáng)校風(fēng)建設(shè)，打造“過硬”隊(duì)伍。
為使機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)落到實(shí)處，我們提出了“修德、團(tuán)結(jié)、求實(shí)、進(jìn)取”的校風(fēng)，以校風(fēng)來要求和約束干部職工隊(duì)伍的言行。為提高教師的業(yè)務(wù)水平，我們積極鼓勵(lì)廣大教師在學(xué)歷上不斷深造學(xué)習(xí)，今年我校派出多名教師次到省、市黨校進(jìn)修學(xué)習(xí)。
積極開展百姓辦事“零障礙”活動(dòng)，由單位主要負(fù)責(zé)人親自抓，抽出專人抓具體落實(shí)工作，努力改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，搞好服務(wù)工作。積極認(rèn)真開展(2016年 稅務(wù)局個(gè)人工作總結(jié))“結(jié)對(duì)幫扶”工作，較好地完成了扶貧工作任務(wù)，被評(píng)為區(qū)扶貧工作先進(jìn)單位。較好地完成了城區(qū)老小區(qū)整治改造任務(wù)。積極認(rèn)真完成了區(qū)委、區(qū)政府交付的其他工作任務(wù)。
四、抓好黨組織建設(shè)
班子成員同時(shí)為學(xué)校支部委員會(huì)成員，在抓好業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，認(rèn)真抓好黨支部工作，較好地完成了上級(jí)黨組織制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。
6、領(lǐng)導(dǎo)班子個(gè)人工作總結(jié)_領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職報(bào)告精選
地區(qū)煤炭局在地委、行署的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)十八屆三中、四中全會(huì)、第二次中央xq工作座談會(huì)、自治區(qū)黨委八屆七次全委(擴(kuò)大)會(huì)議、地委委員(擴(kuò)大)會(huì)議和地區(qū)安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神。以“訪、惠、聚”活動(dòng)為實(shí)踐載體，認(rèn)真開展第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，全面落實(shí)煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)目標(biāo)工作責(zé)任，統(tǒng)籌煤炭工業(yè)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，統(tǒng)籌煤炭開發(fā)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展，統(tǒng)籌煤炭經(jīng)濟(jì)與區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展，堅(jiān)持走科技含量高、安全和效益好、水資源利用附加值高、資源消耗低、環(huán)境污染少、精深加工轉(zhuǎn)化程度高、潔凈煤充分利用的發(fā)展道路，實(shí)現(xiàn)煤炭工業(yè)及資源轉(zhuǎn)化產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
一、思想政治建設(shè)方面
(一)增強(qiáng)全局意識(shí)，嚴(yán)守政治紀(jì)律，確保政令暢通。今年來，我們?nèi)尕瀼貓?zhí)行地委、行署的決策、決議。帶頭講黨性、重品行、作表率。在思想上、行動(dòng)上始終和地委、行署保持一致，切實(shí)把黨員、干部群眾的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到地委、行署的重大決策部署上來，把地區(qū)煤炭行業(yè)的智慧和力量凝聚到實(shí)現(xiàn)地區(qū)確定的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)上來，做到政令暢通、令行禁止。
(二)堅(jiān)持執(zhí)行民主集中制，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力。一是堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，充分發(fā)揮班子成員集體領(lǐng)導(dǎo)作用，大事開會(huì)碰頭，小事相互通報(bào)，相互協(xié)調(diào)，班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度、執(zhí)行決議、維護(hù)紀(jì)律。二是團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)形成合力。局班子始終講團(tuán)結(jié)、重友誼，大事講原則，小事講風(fēng)格，心往一處想，勁往一處使，工作不推諉，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。三是堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個(gè)別醞釀，會(huì)議決定”的議事、決策制度。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，自覺維護(hù)團(tuán)結(jié)，互相信任、互相支持，主動(dòng)接受監(jiān)督。四是認(rèn)真履行黨員職責(zé)。班子成員都能夠以普通黨員的身份，積極帶頭參加組織生活會(huì)等活動(dòng)，主動(dòng)聽取群眾意見，開展批評(píng)與自我批評(píng)，限度的調(diào)動(dòng)一切積極因素，凝心聚力，全力推動(dòng)地區(qū)煤炭工業(yè)健康發(fā)展。
(三)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高工作質(zhì)量與效率。堅(jiān)持提高辦事效率，強(qiáng)化執(zhí)行能力，積極推行“一線工作法”，堅(jiān)決治理“慵、懶、浮、散”現(xiàn)象。一是局領(lǐng)導(dǎo)深入基層企業(yè)一線開展調(diào)研工作，人均達(dá)到90天以上，幫助企業(yè)基層解決棘手問題50件(次)。二是機(jī)關(guān)辦事效率有了明顯提高，推行了周六、周日預(yù)約服務(wù)制，落實(shí)了首問責(zé)任制、辦結(jié)制、工作失誤過錯(cuò)責(zé)任追究制等制度。三是結(jié)合煤炭行業(yè)實(shí)際，對(duì)各項(xiàng)管理規(guī)章制度進(jìn)行了全面完善修訂，加強(qiáng)了機(jī)關(guān)績(jī)效管理工作。今年以來，局機(jī)關(guān)干部未發(fā)生向基層企業(yè)“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象，人人遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)法，愛崗敬業(yè)，全局上下形成了團(tuán)結(jié)、拼搏、進(jìn)取的良好氛圍。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè)方面
(一)堅(jiān)持解放思想，創(chuàng)新管理理念。在工作中，我們始終把解放思想放在首位，結(jié)合學(xué)習(xí)黨的十八屆三中、四中全會(huì)、第二次中央xq工作座談會(huì)、自治區(qū)黨委八屆七次會(huì)議精神和地委擴(kuò)大會(huì)議精神，針對(duì)國(guó)家對(duì)能源消費(fèi)結(jié)構(gòu)調(diào)整的新形勢(shì)，面對(duì)煤炭行業(yè)由過去的粗放型經(jīng)營(yíng)方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的集約型經(jīng)營(yíng)方式，煤炭市場(chǎng)由過去的賣方市場(chǎng)轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的買方市場(chǎng)的現(xiàn)狀，切實(shí)樹立煤炭行業(yè)“五個(gè)推進(jìn)”的管理理念：一是推進(jìn)煤炭生產(chǎn)和利用方式轉(zhuǎn)變;二是推進(jìn)煤炭結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級(jí);三是推進(jìn)生態(tài)文明礦區(qū)建設(shè);四是推進(jìn)煤炭科技創(chuàng)新發(fā)展;五是推進(jìn)煤炭行業(yè)文化建設(shè)。進(jìn)一步推進(jìn)煤炭行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
(二)強(qiáng)化綜合治理，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。結(jié)合煤炭行業(yè)特點(diǎn)和穩(wěn)定形勢(shì)，制定了WW工作方案、突發(fā)事件和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部信訪工作責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日、重大緊急信息報(bào)告制、節(jié)假日值班等制度。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。及時(shí)調(diào)整了WW工作領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實(shí)“一把手”負(fù)責(zé)制，做到領(lǐng)導(dǎo)重視、職責(zé)明確、措施有力、重點(diǎn)突出;二是與下屬事業(yè)單位和各科室簽訂了《社會(huì)管理綜合治理及平安建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》，納入了總體工作計(jì)劃;三是由局長(zhǎng)組織召開了專題會(huì)議，安排部署了2015年綜合治理各項(xiàng)工作;四是加強(qiáng)了意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域建設(shè)，深入開展了意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域反分裂斗爭(zhēng)教育活動(dòng)，增強(qiáng)了干部職工維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的覺悟和意識(shí);五是做好本單位值班WW工作。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度和24小時(shí)值班制度，為煤炭局和“訪惠聚”工作組配齊了WW裝備;六是加大了煤礦企業(yè)WW督查工作。制定了《地區(qū)煤炭行業(yè)WW工作方案》，先后督查了4次煤礦企業(yè)WW工作，確保了煤炭行業(yè)社會(huì)穩(wěn)定。七是為提高干部職工突發(fā)事件應(yīng)急處置能力，4月14日順利開展了模擬辦公場(chǎng)所火災(zāi)應(yīng)急救援演練，并邀請(qǐng)烏魯木齊政安防火中心教官，對(duì)全體干部開展消防知識(shí)講座。在礦區(qū)開展了煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練。通過各種演練工作的開展，取得了良好的效果。
(三)加大執(zhí)法力度，規(guī)范執(zhí)法行為。堅(jiān)持依法行政、嚴(yán)格監(jiān)管，確保執(zhí)法公正、公開、公平，做到有法必依，違法必糾，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為，杜絕執(zhí)法過程中的隨意性。一是開展了安全法規(guī)的宣傳教育、培訓(xùn)工作;二是進(jìn)一步規(guī)范了《地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)違法行為裁量標(biāo)準(zhǔn)》;三是行政執(zhí)法力求做到循規(guī)蹈矩，程序合法，實(shí)效性強(qiáng)。確保了工作正常有序，上情下達(dá)、部門聯(lián)絡(luò)通暢。
(四)以人為本，認(rèn)真執(zhí)行《干部任用條例》
認(rèn)真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》、“四項(xiàng)監(jiān)督制度”等干部工作文件法規(guī)，嚴(yán)格選人用人標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范干部考察程序，做到了干部選拔任用公開透明，有章可循。按照《條例》要求，落實(shí)了群眾對(duì)干部選拔的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，提高了用人質(zhì)量。按照地委組織部的統(tǒng)一安排和要求，健全了干部經(jīng)常受教育，永保先進(jìn)性長(zhǎng)效體制，干部激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制;構(gòu)建了領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)成員聯(lián)系干部、服務(wù)群眾的工作體系，使干部管理工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。
(五)重視人才工作，積極引進(jìn)和培養(yǎng)人才
今年以來，我局堅(jiān)持“科技興煤”發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真貫徹落實(shí)人才培養(yǎng)工作。一是成立了人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了人才發(fā)展規(guī)劃，為引進(jìn)人才工作奠定了良好基礎(chǔ);二是認(rèn)真執(zhí)行地區(qū)高層次人才引進(jìn)工作;三是充分依托河南援疆平臺(tái)，積極引進(jìn)援疆干部;四是積極參與人才培訓(xùn)、教育工作，不斷提高監(jiān)管部門干部業(yè)務(wù)能力和工作水平。五是積極開展行業(yè)特殊工種培訓(xùn)工作。目前全地區(qū)煤炭行業(yè)管理部門共引進(jìn)高層次人才1名，援疆干部5名，外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)12人次，煤炭行業(yè)特殊工種培訓(xùn)4015人次。提高了煤炭監(jiān)管部門及行業(yè)的管理水平。
三、以訪惠聚活動(dòng)為載體，扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)
根據(jù)地區(qū)統(tǒng)一安排部署，我們按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以訪惠聚活動(dòng)為載體，認(rèn)真開展了第二批教育實(shí)踐活動(dòng)。共組織集中學(xué)習(xí)42次，人均撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)8篇、學(xué)習(xí)筆記4萬多字，自學(xué)時(shí)間每周均超過8小時(shí)，開展了不同主題討論會(huì)3次，舉辦抽簽答題活動(dòng)1次，聽取了講座3次，觀看專題影片11部。共下基層調(diào)研18次，發(fā)放征求意見表105份、調(diào)查問卷78份，召開座談會(huì)16次，面對(duì)面談話7次，歸納整理意見和建議58條，立即整改了40條，限期整改18條。班子及成員對(duì)照檢查材料集中修改了15次以上，在專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)上共提出問題20條。截止目前共解決具體問題52條，確保了教育活動(dòng)取得實(shí)效。認(rèn)真開展“訪、惠、聚”活動(dòng)。采取走訪入戶，建立民情檔案，敞開大門，接待來訪群眾;開展宣傳教育和濟(jì)困幫扶獻(xiàn)愛心活動(dòng)，使“訪、惠、聚”活動(dòng)取得了一定成效(詳細(xì)情況見專題報(bào)告)。
四、加強(qiáng)黨組織建設(shè)，落實(shí)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制
一是定期召開了黨建工作會(huì)議，研究部署黨建工作，制定年度工作計(jì)劃，討論重大事項(xiàng)。二是層層簽訂了《地區(qū)煤炭局2015年黨建目標(biāo)管理責(zé)任書》，做到了與業(yè)務(wù)工作同部署、同安排、同落實(shí)、同檢查。三是健全了黨支部工作制度。完善了議事規(guī)則和決策機(jī)制，召開了民主生活會(huì)和組織生活會(huì)。四是繼續(xù)深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。年初制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，做到了有計(jì)劃、有落實(shí)、有記載。局長(zhǎng)及黨支部書記講黨課3次;組織觀看黨員教育電教片等十余部，黨員干部參課率達(dá)98%以上;五是積極創(chuàng)建服務(wù)型黨組織。開展了黨支部、黨員公開承諾踐諾、黨員亮身份、黨員示范崗活動(dòng)，與社區(qū)企業(yè)結(jié)對(duì)共建，召開聯(lián)席會(huì)議和活動(dòng)4次，整治社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生2次，聯(lián)系困難群眾50余人次，各類捐款達(dá)12萬余元，走訪慰問了老黨員，加強(qiáng)了與群眾的聯(lián)系和服務(wù)能力;六是嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收繳了黨費(fèi)，建立黨費(fèi)收繳公示制度。通過以上工作的開展，黨建工作取得明顯成效，在地區(qū)黨建工作交流會(huì)作為先進(jìn)典型進(jìn)行了交流發(fā)言。
五、工作實(shí)績(jī)方面
(一)落實(shí)煤炭工業(yè)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任
全面落實(shí)地區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神和經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)責(zé)任。按照“穩(wěn)基礎(chǔ)、擴(kuò)產(chǎn)能、抓項(xiàng)目”的工作思路，明確了工作重點(diǎn)和任務(wù)。制定了工作計(jì)劃，與各科室及縣市煤炭局簽訂了經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書，量化了工作目標(biāo)，細(xì)化了工作任務(wù)，積極開展各項(xiàng)工作，取得了一定成效。
1、煤炭產(chǎn)銷情況。截至10月底，全地區(qū)累計(jì)生產(chǎn)原煤2605.11萬噸(規(guī)模以上2283.61萬噸)，同比下降1.6%，其中，x市1083.84萬噸，同比增長(zhǎng)2.75%;巴里坤縣374.49萬噸，同比下降10.64%;伊吾縣1138.48萬噸，同比下降1.2%;兵團(tuán)8.3萬噸，同比下降61.65%;原煤銷量2523.59萬噸，同比下降0.83%，產(chǎn)銷率為96.87%。原煤外調(diào)量1076.55萬噸，同比下降7.1%;原煤庫(kù)存量329.5萬噸，同比增長(zhǎng)10.05%，預(yù)計(jì)年底可完成3610萬噸，缺口390萬噸，其中x市1550萬噸，缺口40萬噸，巴里坤縣450萬噸，缺口130萬噸，伊吾縣1600萬噸，缺口200萬噸，兵團(tuán)10萬噸，缺口20萬噸。其中，地方缺口370萬噸，兵團(tuán)缺口20萬噸。
2、重點(diǎn)煤礦項(xiàng)目建設(shè)情況。2015年，x地區(qū)確定的重點(diǎn)煤炭建設(shè)項(xiàng)目13個(gè)，合計(jì)規(guī)模8740萬噸/年，計(jì)劃總投資301.17億元，已完成投資112.08億元，完成總投資的37.21%。2015年計(jì)劃投資43.13億元，截止目前，完成投資24.5億元，完成計(jì)劃投資的56.8% (與年初計(jì)劃投資有一定差距，原因詳見專項(xiàng)報(bào)告)。
3、落實(shí)規(guī)劃編制工作情況。巴里坤西部礦區(qū)、淖毛湖礦區(qū)、三塘湖礦區(qū)、大南湖西區(qū)礦區(qū)總規(guī)已獲得國(guó)家發(fā)改委批復(fù)。三道嶺礦區(qū)已完成《礦區(qū)總規(guī)》修編工作，并通過中咨公司評(píng)審;沙爾湖礦區(qū)地勘單位已完成《地質(zhì)總結(jié)報(bào)告》修編工作。配合相關(guān)部門編制完成了《x地區(qū)煤炭精深加工項(xiàng)目發(fā)展規(guī)劃》送審稿。
4、煤炭交易平臺(tái)建設(shè)進(jìn)展情況。針對(duì)當(dāng)前地區(qū)煤炭生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)，認(rèn)真研究本地及周邊煤炭市場(chǎng)情況，向行署提交了《關(guān)于地區(qū)煤炭工業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的建議》。按照《建議》內(nèi)容，委托西安鐵路設(shè)計(jì)院和武漢設(shè)計(jì)研究院聯(lián)合啟動(dòng)了《公鐵聯(lián)運(yùn)園區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)》編制，編制工作目前正常推進(jìn)。此外，全力協(xié)調(diào)推動(dòng)了xq煤炭交易所啟動(dòng)工作。xq煤炭交易所8月18日揭牌啟動(dòng)運(yùn)行，目前，交易所運(yùn)行順利，外調(diào)原煤6.4萬噸，緩解了煤炭產(chǎn)品外送運(yùn)輸困難問題。
5、礦區(qū)環(huán)境治理取得重大突破。已投產(chǎn)的井工煤礦嚴(yán)格按照“煤不落地”的原則實(shí)現(xiàn)封閉運(yùn)行。露天煤礦積極采取“抑塵”措施，其中廣匯白石湖露天煤礦引進(jìn)美國(guó)技術(shù)，采取“抑塵”措施后效果明顯，此項(xiàng)工作正在積極推進(jìn)中。露天煤礦嚴(yán)格按照出坑原煤“封閉運(yùn)行”的原則全部開工建設(shè)了輸煤走廊和封閉煤倉(cāng)。煤礦企業(yè)克服戈壁植物生存困難，采取換土、滴灌等方法，擴(kuò)大綠化面積。其中黑眼泉煤礦工業(yè)廣場(chǎng)綠化率達(dá)到20%以上。
6、礦井水回收利用工作穩(wěn)步推進(jìn)。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、科技興煤的原則，按照“典型引路、示范帶動(dòng)，突出重點(diǎn)、全面推進(jìn)”的工作思路，委托武漢設(shè)計(jì)研究院水利所編制完成《x地區(qū)礦井水綜合利用規(guī)劃》，認(rèn)真抓好銀鑫黑眼泉煤礦的礦井水綜合利用工藝這兩個(gè)典型技術(shù)工藝的示范工作，充分發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)和輻射作用，有效地提升了地區(qū)煤炭行業(yè)的環(huán)保和節(jié)水工作水平。
7、煤炭基地建設(shè)工作穩(wěn)步推進(jìn)。一是進(jìn)一步完善了《x地區(qū)煤炭工業(yè)“十二五”—2020年區(qū)域發(fā)展規(guī)劃》;二是配合相關(guān)部門編制完成了水、電、公路、鐵路、通訊等煤炭礦區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃;三是煤炭資源勘探又有重大發(fā)現(xiàn)。在原有獲取千米以淺探求資源量2013.96億噸的基礎(chǔ)上，五堡南煤田和淖毛湖礦區(qū)西部煤田勘探工作取得重大發(fā)現(xiàn)，其中：五堡南煤田探求1000米以淺資源量達(dá)220億噸，其中探明1000米以淺資源量115億噸、600米以淺資源量30億噸;淖毛湖西部煤田獲取1000米以淺資源量85億噸，600米以淺資源量43億噸，可供露天開采資源量約30億噸;四是部分新建項(xiàng)目已進(jìn)入試生產(chǎn)，目前生產(chǎn)能力已達(dá)6500萬噸/年以上。分別為國(guó)網(wǎng)大南湖一礦1000萬噸/年、國(guó)網(wǎng)大南湖二礦1000萬噸/年、國(guó)投安全隱患治理露天礦500萬噸/年、沙墩子500萬噸/年、別斯庫(kù)都克300萬噸/年、吉郎德300萬噸/年、銀鑫黑眼泉120萬噸/年、同和90萬噸/年、廣匯淖毛湖白石湖800萬噸/年露天煤礦(實(shí)際按2400萬噸/年建設(shè))等礦井均按照高產(chǎn)高效的現(xiàn)代化礦井建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)建成投產(chǎn)。
8、行業(yè)監(jiān)管職能履行情況。一是清理和取消了煤炭生產(chǎn)許可證和煤炭經(jīng)營(yíng)資格證的有關(guān)審批權(quán)限;二是對(duì)新建、改擴(kuò)建煤礦項(xiàng)目按程序進(jìn)行可研、初設(shè)的評(píng)審。完成了煤礦瓦斯等級(jí)鑒定工作;三是加大礦區(qū)的環(huán)境治理工作力度。將此項(xiàng)工作納入日常監(jiān)管工作范圍，年初與縣(市)煤炭工業(yè)管理局簽訂了環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)責(zé)任書，制定印發(fā)了2015年工作方案，并要求認(rèn)真貫徹落實(shí);四是確保了煤炭供需平衡。按時(shí)上報(bào)相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，認(rèn)真分析企業(yè)銷售現(xiàn)狀，及時(shí)掌握合同履行情況，合理組織煤礦均衡生產(chǎn);五是取締無證無照非法經(jīng)營(yíng)行為。年初成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作方案，取締了3處非法盜采點(diǎn)，并有序開展了各項(xiàng)工作。
(二)認(rèn)真履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)
堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，認(rèn)真履行煤礦安全監(jiān)管職責(zé)，強(qiáng)化安全責(zé)任，確保地區(qū)煤炭行業(yè)安全發(fā)展。截止目前，全地區(qū)煤炭行業(yè)職責(zé)內(nèi)共發(fā)生煤礦生產(chǎn)安全事故1起，死亡1人，占自治區(qū)下達(dá)的安全生產(chǎn)控制指標(biāo)3人的33.33%，煤礦事故得到有效控制。
1、落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任。一是強(qiáng)化“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的責(zé)任意識(shí)，層層簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書;二是制定印發(fā)了《x地區(qū)2015年煤礦安全生產(chǎn)工作安排》，明確工作思路、任務(wù)、方法和措施;三是召開了煤礦安全生產(chǎn)會(huì)議，認(rèn)真安排部署安全生產(chǎn)工作，研究解決煤礦安全生產(chǎn)存在的突出問題和矛盾。
2、認(rèn)真開展安全生產(chǎn)宣傳教育，提高企業(yè)守規(guī)盡責(zé)意識(shí)
一是認(rèn)真執(zhí)行自治區(qū)《貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作意見的實(shí)施意見》，結(jié)合實(shí)際制定《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)工作實(shí)施方案》，并報(bào)行署印發(fā)執(zhí)行;二是認(rèn)真開展了“千名干部與萬名礦長(zhǎng)談心對(duì)話”和“牢記血淚教訓(xùn)、堅(jiān)守生命紅線”活動(dòng)，組織礦長(zhǎng)談心對(duì)話并觀看了煤礦事故警示教育片;三是開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，共出動(dòng)宣傳人員10人次，發(fā)放宣傳資料2000余份，發(fā)放安全生產(chǎn)漫畫20余本;四是加大礦長(zhǎng)、安全管理人員和特種作業(yè)人員安全資格證的培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)工作，持證率達(dá)到100%。
3、繼續(xù)全面深入開展煤礦安全隱患排查治理工作。加強(qiáng)煤礦隱患排查治理，通過重點(diǎn)檢查、專項(xiàng)檢查和定期檢查，對(duì)重點(diǎn)時(shí)段、敏感時(shí)期進(jìn)行安全檢查。煤礦建立了并執(zhí)行“班檢周查”制度，加大隱患檢查和整改力度。截止9月底，共出動(dòng)執(zhí)法人員168人(次)，排查治理隱患煤礦礦井58處，排查一般隱患586條，整改率達(dá)到100%。
4、有序開展煤礦復(fù)產(chǎn)(復(fù)工)驗(yàn)收。制定了《x地區(qū)煤炭行業(yè)復(fù)產(chǎn)(復(fù)工)驗(yàn)收工作方案》，并將驗(yàn)收與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作相結(jié)合，按照“誰驗(yàn)收、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的原則，開展了復(fù)產(chǎn)(復(fù)工)驗(yàn)收。全年共驗(yàn)收8個(gè)礦次，確保了煤礦安全生產(chǎn)整治達(dá)標(biāo)工作的順利完成。
5、認(rèn)真開展煤礦安全交叉執(zhí)法檢查工作。8月16日至19日，阿克蘇地區(qū)煤管局檢查組，對(duì)x地區(qū)4家煤礦進(jìn)行交叉執(zhí)法檢查。8月22日至26日，x地區(qū)煤管局組成檢查組對(duì)吐魯番地區(qū)4家煤礦企業(yè)進(jìn)行交叉檢查，共檢查各類安全隱患79條。
6、配合國(guó)家煤礦安全檢查組，加大了煤礦安全執(zhí)法力度。9月23日至26日，山西省煤炭工業(yè)廳組成的檢查組和國(guó)家煤礦安全督導(dǎo)組對(duì)x地區(qū)3處中央企業(yè)煤礦進(jìn)行安全檢查，共查處各類安全生產(chǎn)隱患35條，其中重大隱患6條。對(duì)存在重大隱患的1處礦井下達(dá)了停產(chǎn)整頓處理決定、2處礦井分別給予60萬元和100萬元的行政處罰，并對(duì)主要負(fù)責(zé)人給予3萬元的行政處罰。
7、加強(qiáng)應(yīng)急救援體系建設(shè)，提高煤礦事故災(zāi)害處置能力。一是修訂完善了《x地區(qū)煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》，今年6月份在巴里坤縣明鑫混合斜井，開展了一次煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練。二是加快了應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)，巴里坤礦區(qū)聯(lián)合救護(hù)隊(duì)伍組建完成并取得三級(jí)礦山救護(hù)資質(zhì)。向行署提交了《關(guān)于聯(lián)合組建x地區(qū)礦山救護(hù)隊(duì)的請(qǐng)示》，制定了《x地區(qū)礦山救護(hù)隊(duì)聯(lián)合組建方案》。已獲得地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)，財(cái)政撥款50萬元專項(xiàng)資金用于礦山救護(hù)隊(duì)建設(shè)。
六、加強(qiáng)廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力
一年來，局班子認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，切實(shí)增強(qiáng)黨的觀念和黨性修養(yǎng)，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，始終保持清正廉潔本色，能夠堂堂正正做人，清清白白從政。
(一)深入開展黨風(fēng)廉政教育。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的理想信念、宗旨教育和黨紀(jì)法規(guī)教育，重點(diǎn)抓好政治品質(zhì)和道德品行教育、崗位廉政教育和警示教育。把反腐倡廉教育列入學(xué)習(xí)內(nèi)容，繼續(xù)開展“六個(gè)一”活動(dòng)，督促黨員干部牢記黨的性質(zhì)和宗旨，講黨性、重品行、作表率。認(rèn)真組織開展第16個(gè)黨風(fēng)廉政教育月活動(dòng)，積極開展廉政教育專題講座、觀看廉政警示教育專題片、廉政知識(shí)競(jìng)賽、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課等活動(dòng)。班子領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常了解各科室和黨員干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、遵紀(jì)守法、廉潔自律的情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)批評(píng)、告誡，督促其及時(shí)糾正。一年來，班子成員未發(fā)生利用職務(wù)之便為自己和他人謀取不當(dāng)利益的現(xiàn)象。
(二)認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，科室各負(fù)其責(zé)，全體干部職工積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。一是制定了《地區(qū)煤炭局2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作安排意見》、《黨支部成員2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任內(nèi)容和任務(wù)分解》，明確了主要職責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)與分管科室負(fù)責(zé)人簽訂了責(zé)任書。實(shí)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與煤炭行業(yè)監(jiān)管工作同部署，同檢查，同考核;二是組織開展專題學(xué)習(xí)，對(duì)《廉政準(zhǔn)則》和執(zhí)行“五重一大”集體決策制度進(jìn)行專題學(xué)習(xí)。把行業(yè)管理和反腐倡廉工作的同步推進(jìn)。堅(jiān)持兩手抓，切實(shí)把反腐倡廉工作貫穿于我局發(fā)展的各個(gè)方面;三是積極推行黨務(wù)政務(wù)公開，加強(qiáng)法律監(jiān)督和群眾監(jiān)督工作。編制完成了《x地區(qū)煤炭工業(yè)管理局黨務(wù)公開目錄》，分類制定黨組織黨務(wù)公開目錄(一、二、三級(jí))公開內(nèi)容38項(xiàng)，并按時(shí)在x黨務(wù)、政府網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)頁(yè)公示和更新;四是認(rèn)真落實(shí)《x地貫徹落實(shí)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃實(shí)施意見》，制定了《地區(qū)煤炭局落實(shí)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃實(shí)施方案》，深化懲防體系建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)”，強(qiáng)化責(zé)任，嚴(yán)肅責(zé)任追究。深入推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理，開展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查防范活動(dòng)，發(fā)揮廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)警、早處置的綜合功效，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平。配合地區(qū)檢察分院認(rèn)真做好x地區(qū)煤炭行業(yè)職務(wù)犯罪預(yù)防工作，并召開專題座談會(huì)一次。
(三)進(jìn)一步強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。一是認(rèn)真執(zhí)行《黨政正職“四個(gè)不直接”分管實(shí)施意見》，結(jié)合我局實(shí)際，落實(shí)組織議事規(guī)則和決策程序，堅(jiān)持以制度管人、管事、管權(quán)。全面推行副職領(lǐng)導(dǎo)主管人事和財(cái)務(wù)工作、正職領(lǐng)導(dǎo)重在監(jiān)管的雙向監(jiān)督制度，確保權(quán)力正確規(guī)范的運(yùn)行。二是班子成員堅(jiān)持帶頭繼承和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉辦事的光榮傳統(tǒng)，帶頭移風(fēng)易俗，厲行節(jié)約，嚴(yán)格執(zhí)行車輛、住房、婚慶、通訊等方面的規(guī)定，不搞特殊化。三是嚴(yán)格按照組織人事部門規(guī)定選拔任用干部。組織部門對(duì)我局人員考核情況及時(shí)進(jìn)行了公示，防止了用人上的不正之風(fēng)。四是班子成員堅(jiān)持講黨性、講原則，始終嚴(yán)于律己，做勤政廉政表率。沒有接受任何單位和個(gè)人的饋贈(zèng)，沒有揮霍公款大吃大喝鋪張浪費(fèi)。一年來，班子成員沒有發(fā)生任何違紀(jì)違法現(xiàn)象。
(四)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。一是緊緊圍繞《x地區(qū)部門單位2015年度績(jī)效考評(píng)指標(biāo)》中的相關(guān)要求，認(rèn)真落實(shí)工作任務(wù)，細(xì)化分工，職責(zé)到人，每季度進(jìn)行考核;二是認(rèn)真落實(shí)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中修訂完善的辦事程序、服務(wù)承諾、首問責(zé)任、辦事、績(jī)效考評(píng)、效能追究等規(guī)章制度;三是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，從思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面查找存在的問題和不足，制定了切實(shí)可行的整改措施;四是建立健全效能監(jiān)督機(jī)制。把效能考核評(píng)價(jià)與工作目標(biāo)、黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核、干部年度考核有機(jī)結(jié)合，作為科室工作績(jī)效和評(píng)選先進(jìn)的重要依據(jù);五是認(rèn)真貫徹執(zhí)行地區(qū)“十二項(xiàng)規(guī)定”，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不斷提升機(jī)關(guān)效能建設(shè)的整體水平。
今年來，我們的工作雖然取得了一些成績(jī)，效果明顯，但距地委、行署和上級(jí)單位的要求相比，還存在一定差距。在今后的工作中，我們要認(rèn)真履行工作職責(zé)，開拓創(chuàng)新，把我們的工作提高到一個(gè)新的水平、新的臺(tái)階。
7、領(lǐng)導(dǎo)班子個(gè)人工作總結(jié)_領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職報(bào)告精選
我委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞縣委、政府的中心工作，團(tuán)結(jié)協(xié)作，真抓實(shí)干，充分發(fā)揮班子的整體效能，班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強(qiáng)，實(shí)現(xiàn)了全縣工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展。
一、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，始終保持領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)性。
一年來，局領(lǐng)導(dǎo)班子始終以身作則，堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，并圍繞創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動(dòng)，也切實(shí)加強(qiáng)了干部職工的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，并注重學(xué)習(xí)效果，使干部職工政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高。
一是堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)制度。局班子認(rèn)真落實(shí)黨委中心理論組學(xué)習(xí)制度，積極參加中心組學(xué)習(xí)活動(dòng)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)十七屆四中、五中全會(huì)等重要內(nèi)容，參加公務(wù)員通用能力學(xué)習(xí)和考試等，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)法的執(zhí)政理念。在長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)實(shí)踐中，局班子能夠堅(jiān)持正確政治方向，堅(jiān)決貫徹黨的各項(xiàng)方針政策，始終忠誠(chéng)黨的事業(yè)，努力實(shí)踐著全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
二是加強(qiáng)對(duì)干部職工的思想道德教育。通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、觀看電影、寫心得體會(huì)、讀書筆記等多種形式，組織干部職工學(xué)習(xí)了干部任用條例、四項(xiàng)監(jiān)督制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)若干準(zhǔn)則以及工業(yè)、商務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)及政策措施等，不斷提高干部職工素質(zhì)，緊跟時(shí)代的步伐，把新精神、新要求貫穿于工作之中，準(zhǔn)確把握政治方向，促進(jìn)工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)向前發(fā)展。
二、堅(jiān)持民主集中制原則，形成領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部合力
班子自身的團(tuán)結(jié)，是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)作用的關(guān)鍵，是完成全年各項(xiàng)工作的重要保證。
一是堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)。我委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于加強(qiáng)民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，充分發(fā)揮班子成員集體領(lǐng)導(dǎo)作用，大事開會(huì)碰頭，小事相互通報(bào)，相互協(xié)調(diào)，班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行決議，帶頭維護(hù)紀(jì)律。
二是團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)形成合力。局班子始終講團(tuán)結(jié)、重友誼，班子成員之間大事講原則，小事講風(fēng)格，必往一處想，勁往一處使，工作上從不互相推諉，形成民主平等和諧的團(tuán)結(jié)氛圍，自覺維護(hù)班子的集體威信，形成班子內(nèi)部合力，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
三、加強(qiáng)廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力。
一年來，委(局)班子認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，切實(shí)增強(qiáng)黨的觀念和黨性修養(yǎng)，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，始終保持清正廉潔本色，能夠堂堂正正做人，清清白白從政。
一是開展“踐行廉政準(zhǔn)則，優(yōu)化政治生態(tài)”主題活動(dòng)，強(qiáng)化廉潔從政思想意識(shí)。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終不斷加強(qiáng)自身思想道德教育，著眼于防范，堅(jiān)持從思想上筑牢反腐倡廉，拒腐防變思想長(zhǎng)城。班子成員按照廉潔自律有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，組織紀(jì)律，財(cái)經(jīng)紀(jì)律，自覺接受黨和人民監(jiān)督。班子成員從沒有為個(gè)人謀取利益，沒有利用職務(wù)之便為他人謀取不當(dāng)利益。
二是率先垂范，以身作則。班子成員之間堅(jiān)持講黨性、講原則，召開民主生活會(huì)，坦誠(chéng)交流思想，認(rèn)真對(duì)照檢查，始終嚴(yán)于律己，做勤政廉政表率。從不接受任何單位和個(gè)人的饋贈(zèng)，從不揮霍公款大吃大喝鋪張浪費(fèi)，從不搞“形象工程”、“政績(jī)工程”。
四、盡職盡責(zé)，合力推進(jìn)各項(xiàng)工作順利開展
今年1-10月份現(xiàn)象規(guī)模以上企業(yè)完成工業(yè)產(chǎn)值，同比增長(zhǎng)%，工業(yè)增加值14.5億元，同比增長(zhǎng)25%。全年預(yù)計(jì)完成工業(yè)總產(chǎn)值60億元，同比增長(zhǎng)40%以上;實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值17億元，同比增長(zhǎng)22%以上。外貿(mào)進(jìn)出口形勢(shì)明顯回暖，預(yù)計(jì)今年全縣進(jìn)出口總額完成3200萬美元，同比增長(zhǎng)23.6%，其中出口2900萬美元，同比增長(zhǎng)12.7%;利用外資424.84萬美元，同比增長(zhǎng)26.5%，占市目標(biāo)任務(wù)的100.4%。
一是提高了運(yùn)行調(diào)控水平，推動(dòng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展。我委充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)綜合管理部門的職能作用，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況的監(jiān)測(cè)、分析和調(diào)控，確保企業(yè)生產(chǎn)正常運(yùn)行;加強(qiáng)對(duì)規(guī)模工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督，1-10月，無一起重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生，營(yíng)造了良好的安全氛圍;成立國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室，對(duì)國(guó)有資產(chǎn)進(jìn)行有效管理，并著手對(duì)小金庫(kù)進(jìn)行摸底和整治。會(huì)同人社局、審計(jì)局、財(cái)政局完成第三批國(guó)有企業(yè)退休職工醫(yī)保工作，穩(wěn)妥地解決改制遺留問題。
二是抓好重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，增強(qiáng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁。，我縣列入省“百千工程”項(xiàng)目共12項(xiàng)，1-10月份，累計(jì)完成投資23000萬元，完成全年計(jì)劃投資的92%，預(yù)計(jì)今年將超額完成年初預(yù)定任務(wù);積極組織開展了項(xiàng)目申報(bào)工作，今年共申報(bào)項(xiàng)目24個(gè)，其中獲得國(guó)家專項(xiàng)資金支持項(xiàng)目3個(gè);年初我委成立了招商引資領(lǐng)導(dǎo)小組，先后到寧波、義烏、昆山等地進(jìn)行項(xiàng)目推介，力爭(zhēng)完成招商任務(wù)。
三是發(fā)揮商務(wù)職能，促進(jìn)內(nèi)外貿(mào)發(fā)展。組織重點(diǎn)進(jìn)出口企業(yè)分別參加了“東西部合作與投資貿(mào)易洽談會(huì)(西洽會(huì))”、“徽商大會(huì)”、“上海世博會(huì)安徽周活動(dòng)會(huì)”、“第十四屆中國(guó)國(guó)際投資貿(mào)易洽談會(huì)(9.8廈門招商會(huì))”“香港經(jīng)貿(mào)交流會(huì)”等，共簽定了四個(gè)項(xiàng)目協(xié)議;今年首次開展了為進(jìn)出口中小企業(yè)融資貸款工作;今年2月份組織餐飲企業(yè)赴北京舉辦了第四屆美食文化節(jié)，并先后組織了“萬村千鄉(xiāng)”承辦企業(yè)積極參加了“油菜花節(jié)”及“安苗節(jié)”的商貿(mào)活動(dòng)。
四是以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為契機(jī)提升黨建工作水平。
我委把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與加強(qiáng)黨建工作有機(jī)結(jié)合，相互促進(jìn)、相得益彰。通過黨員公開承諾、優(yōu)秀黨組織和黨員評(píng)選、建立先進(jìn)典型電子信息庫(kù)等豐富活動(dòng)的開展，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了黨員職工的積極性，發(fā)揮榜樣的示范帶動(dòng)作用，有利于黨建工作的深入開展。繼續(xù)在企業(yè)黨組織中深入開展“雙爭(zhēng)雙覆蓋”活動(dòng)，通過選派干部入企業(yè)指導(dǎo)，進(jìn)一步推動(dòng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作規(guī)范化建設(shè)。
以來，我委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真履行職責(zé)，狠抓落實(shí)，各項(xiàng)工作都取得了較好的成績(jī)，但班子在思想觀念、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面，與縣委、縣政府的要求還有一定的差距。在今后的工作中，我們將貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，齊心協(xié)力，把各項(xiàng)工作推上一個(gè)新的臺(tái)階。
以上匯報(bào)，如有不妥之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。
8、領(lǐng)導(dǎo)班子個(gè)人工作總結(jié)_領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職報(bào)告精選
根據(jù)集團(tuán)公司黨委紀(jì)委關(guān)于廠處級(jí)干部述職述廉的有關(guān)要求，現(xiàn)將本人擔(dān)任電子公司紀(jì)委書記、副經(jīng)理至以來的情況作個(gè)匯報(bào)，請(qǐng)予評(píng)議。
一、履行職責(zé)情況
近兩年來，電子信息公司的工作牲質(zhì)和范圍發(fā)生了較大的變化，在原有的基礎(chǔ)上承擔(dān)了外圍幾個(gè)鋼鐵廠和礦山的從高壓至低壓的電器維護(hù)，使我深切地感受到在子公司做管理工作的難度增加了：一是要完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo);二是要大幅提高職工人均收入;三是隨著外圍建設(shè)戰(zhàn)線長(zhǎng)、難度高、攤子大、人員素質(zhì)不齊、增加了管理難度。作為公司分管政工經(jīng)營(yíng)的負(fù)責(zé)人，如何切實(shí)履行好工作職責(zé)，保證管理的各項(xiàng)工作落實(shí)到位，努力營(yíng)造良好的工作平臺(tái)，為公司總體目標(biāo)的完成提供條件。一方面，我深感責(zé)任重大，使命難辱;另一方面，也以此作為對(duì)個(gè)人素質(zhì)和能力的又一次挑戰(zhàn)與檢驗(yàn)。我始終以良好的精神狀態(tài)和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，從發(fā)揮職能作用的諸多方面、從每個(gè)環(huán)節(jié)做起，推動(dòng)工作的有效開展。歸納起來，主要是從以下幾個(gè)方面入手：
第一抓政治思想工作推動(dòng)云嶺先鋒工程建設(shè)，積極組織共產(chǎn)黨員先進(jìn)牲教育活動(dòng)工作，發(fā)輝黨組織五好黨員五帶頭作用，建立黨員責(zé)任區(qū)，黨員身邊無事故活動(dòng)，促進(jìn)了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的發(fā)輝。對(duì)黨員干部進(jìn)行x的榮辱觀教育，組織干部職工學(xué)習(xí)昆鋼企業(yè)文化，規(guī)范言行熱愛昆鋼。貫徹落實(shí)紀(jì)委工作要求，積極開展黨內(nèi)、行政、民主監(jiān)督，完善了監(jiān)督制度，用效能監(jiān)察促進(jìn)清正廉潔。通過廠務(wù)公開民主管理工作，落實(shí)職工的民主權(quán)利，擴(kuò)大職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
第二勤于思考出點(diǎn)子。我認(rèn)為分管負(fù)責(zé)人在企業(yè)中處于承上啟下的位置。對(duì)上要為一把手和班子決策提供依據(jù)出點(diǎn)子，對(duì)下要組織指導(dǎo)抓落實(shí)。我始終注意把握好四點(diǎn)：①將上級(jí)的方針政策和工作部署與本單位的實(shí)際情況結(jié)合起來;②把對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)群眾負(fù)責(zé)結(jié)合起來;③加強(qiáng)調(diào)查研究，增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性;④堅(jiān)持重實(shí)際、務(wù)實(shí)事、求實(shí)效。從工作計(jì)劃到工作安排，基本上能夠做到科學(xué)分析，精心策劃，統(tǒng)籌安排,合理把握,提出系統(tǒng)性、前瞻性、操作性較強(qiáng)的意見和建議，推動(dòng)了公司各項(xiàng)工作的開展。
第三從難要求打底子。管理是企業(yè)形成核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵。針對(duì)公司基礎(chǔ)工作相對(duì)薄弱的狀況，我堅(jiān)持從長(zhǎng)遠(yuǎn)出發(fā),進(jìn)一步理清了工作思路，即重基礎(chǔ)管理、重工作過程管理、重人的管理。在具體工作上，一是抓隊(duì)伍素質(zhì)的提高。通過集中培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)等形式和抓重點(diǎn)、抓骨干，使職工隊(duì)伍整體素質(zhì)有了明顯的轉(zhuǎn)變。
二是健全完善基礎(chǔ)管理。建章立制利用規(guī)范的制度管理、立足從嚴(yán)要求，很抓各項(xiàng)基礎(chǔ)管理，有效地規(guī)范和提升了內(nèi)部管理，初步轉(zhuǎn)變了內(nèi)部管理粗放、無序的狀態(tài)。三是加強(qiáng)對(duì)人的思想、行為的管理。通過與職工經(jīng)常性的溝通，交心談心，隨時(shí)把握職工的思想脈搏，做好針對(duì)性的工作，使隊(duì)伍始終保持良好的心態(tài)和較高的士氣。四是加強(qiáng)對(duì)工作過程的管理。工作過程及結(jié)果是一個(gè)相互關(guān)聯(lián)的整體，可以說過程直接決定著結(jié)果。強(qiáng)化對(duì)過程的管理，實(shí)質(zhì)上是一個(gè)抓落實(shí)的過程。我的一個(gè)基本工作方法是,通過加強(qiáng)過程管理,增強(qiáng)對(duì)結(jié)果的預(yù)見性,從而進(jìn)一步完成過程管理;通過對(duì)結(jié)果的分析和評(píng)價(jià)，從機(jī)制上查找漏洞，不斷健全管理，通過不斷調(diào)整和完善，著力追求少失誤,辟免損失，就是增加了效益。
第四言傳身教做樣子。電子公司管理工作的特殊性決定了對(duì)隊(duì)伍素質(zhì)的特殊要求。沒有一支素質(zhì)全面、作風(fēng)過硬的隊(duì)伍，是難以完成目標(biāo)任務(wù)的。在管理面臨復(fù)雜環(huán)境、任務(wù)繁重的今天，帶好隊(duì)伍顯得尤為重要。我主要是在以下幾個(gè)方面下功夫：一是以身作則。在政治上始終與黨中央保持一致，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)公司政令暢通。在工作上堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，不斷追求高效正確。貫徹落實(shí)上級(jí)要求和工作部署時(shí)，始終立足在集團(tuán)公司高起點(diǎn)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，追求高效率。
二是言傳身教。針對(duì)公司管理層力量相對(duì)薄弱的狀況，我經(jīng)常與幾個(gè)科長(zhǎng)、主任在一起，溝通思想、討論問題、研究方法。無論是人的管理還是事的處理,無論是整體工作方案還是具體工作預(yù)案，各個(gè)方面我都竭盡所能地進(jìn)行具體指導(dǎo)，達(dá)到了啟迪思維，理順?biāo)悸?，?yōu)化措施，促進(jìn)管理的目的。三是身先士卒，5月份我感覺到大紅山光纜工程進(jìn)度跟不上施工難度大，就每周吃住在山上抓工程進(jìn)度保工程質(zhì)量，在雨季到來之前趕出了敷設(shè)硅管的進(jìn)度，10月份以后盡管山上條件惡劣我們組織了吹光纜170多公里，確保了年底管道輸送礦漿投產(chǎn)的需要。每逢重大的問題發(fā)生，我都盡量到現(xiàn)場(chǎng)參與組織解決，鼓舞了隊(duì)伍的斗志和士氣。兩年來，我始終盡心謀事，傾心干事，力求干成一點(diǎn)事。應(yīng)該說近兩年的工作，在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在班子同志的共同努力下，有了一些新的突破和發(fā)展。
三電維護(hù)進(jìn)入玉鋼,紅鋼,大紅山站穩(wěn)了腳跟，打下了工作與生活后勤的基礎(chǔ).內(nèi)部管理有新提高。主要體現(xiàn)在三個(gè)方面：①科學(xué)管理、規(guī)范管理、精細(xì)管理的意識(shí)正在形成。工作有計(jì)劃，過程有記載，結(jié)果有檢查，考核有獎(jiǎng)罰已經(jīng)成為制度。②管理手段與工作方式有很大轉(zhuǎn)變。工作各層次的管理基本實(shí)現(xiàn)四個(gè)轉(zhuǎn)變，即從只對(duì)事的管理向既重事更重人轉(zhuǎn)變;從大包大攬向帶著干、做給看、督著辦轉(zhuǎn)變;從單向思維、簡(jiǎn)單操作向系統(tǒng)分析、數(shù)據(jù)說話上轉(zhuǎn)變;從粗放紊亂向規(guī)范有序轉(zhuǎn)變。③職工隊(duì)伍適應(yīng)能力不斷增強(qiáng)。服務(wù)觀念有了轉(zhuǎn)變、業(yè)務(wù)知識(shí)技能有了明顯提高，精神面貌有了可喜變化，干部管理能力不斷增強(qiáng)。兩年來用戶對(duì)電子公司的投訴在減少,評(píng)價(jià)在提高,職工素質(zhì)在復(fù)雜的環(huán)境中得到了進(jìn)一步錘煉和提高。我們的同志在相當(dāng)復(fù)雜和艱難的環(huán)境中，始終保持著旺盛的斗志，做到忍辱負(fù)重，絕不退縮，無怨無悔。公司管理能有今天的局面，有賴于這支隊(duì)伍，成績(jī)應(yīng)當(dāng)歸功于他們。
第五維護(hù)職工權(quán)益，我主要從勞動(dòng)時(shí)間，勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)保護(hù)，員工培訓(xùn)提高技能，生活后勤，福利待遇等方面強(qiáng)調(diào)、建議給予保障，從源頭上制定政策給予落實(shí)關(guān)心，對(duì)困難職工幫困解困送溫暖，對(duì)重病的職工給予慰問和幫助，建設(shè)和諧的昆鋼電子公司。我司建設(shè)的外圍職工之家配備了藍(lán)球架、乒乓桌、圖書、空調(diào)機(jī)、洗衣機(jī)、微波爐、電磁爐、廚柜、冰柜、熱水器等一應(yīng)俱全，工作之余開展了文體活動(dòng)，豐富了職工的文化生活。
二、思想作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律情況
在公司副職領(lǐng)導(dǎo)崗位上，我盡量從難從嚴(yán)要求自己，注意在思想上解決“人活著為什么，當(dāng)官做什么，身后留什么”的問題，在加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)上下了一定功夫。
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。去年，我參加了集團(tuán)公司組織的廠處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，四個(gè)月時(shí)間里,比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了理論、x大報(bào)告、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論、wto規(guī)則以及企業(yè)管理方面的知識(shí)。在學(xué)習(xí)期間，結(jié)合工作實(shí)際撰寫了理論(體會(huì))文章三篇。這是我參加工作以來第二次從事理論學(xué)習(xí)，受政治教育。通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，理論素養(yǎng)得到了提升，理想信念更加堅(jiān)定，工作思路更加開闊。
二是注重黨性鍛煉與修養(yǎng)。在政治上，自覺地同集團(tuán)公司黨委保持高度一致，不說糊涂話，不做出格事。在處事為人上，堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)做人，踏實(shí)做事。始終以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感、飽滿旺盛的熱情投入工作，力爭(zhēng)用自己的行動(dòng)感召人，用自己的形象影響人，用自己的誠(chéng)意打動(dòng)人。在處理工作關(guān)系上，比較注意把握自己的角色定位，自覺地維護(hù)大局，維護(hù)團(tuán)結(jié)。我是想副職把自己分管的工作做好了,就是對(duì)一把手的支持，對(duì)企業(yè)的貢獻(xiàn)。工作的好壞優(yōu)劣，群眾心里自有一桿秤，無須自己多說。
三是廉潔自律、清廉從政。平常能自覺加強(qiáng)黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政方面的學(xué)習(xí)，注意做到常思貪欲之害，常懷律己之心，常排非分之念，常修為仕之德，堅(jiān)持把輕名利、遠(yuǎn)是非、躲酒場(chǎng)、正心態(tài)和納言、輕諾作為自己的行為準(zhǔn)則，努力朝這個(gè)方向去實(shí)踐、去爭(zhēng)取。按規(guī)定按時(shí)上報(bào)廉潔自律的報(bào)表,自我回顧檢查，沒有任何違反中央、省市及公司紀(jì)委關(guān)于黨員干部廉潔從政和國(guó)企干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的行為。
三、存在的主要問題和今后努力的方向
對(duì)照崗位職責(zé)，認(rèn)真反思自己的工作，結(jié)合這次群眾給我提出的意見和建議，自己在有些方面還存在諸多問題和不足，概括起來主要有三個(gè)方面：
第一理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。一是不能正確處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，學(xué)習(xí)往往是淺嘗輒止，系統(tǒng)性不強(qiáng)，不能持之以恒，理論學(xué)習(xí)的深度和廣度也不夠。二是理論學(xué)習(xí)和實(shí)際工作脫節(jié)，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐解決問題還不夠。
第二工作開拓創(chuàng)新的力度不夠。深入基層，深入群眾調(diào)查研究不夠，表現(xiàn)為瞻前顧后、求穩(wěn)怕亂。主要指在外圍維護(hù)站,一是認(rèn)為公司隊(duì)伍和基礎(chǔ)管理不牢，快速擴(kuò)張不能操之過急，否則欲速則不達(dá)。隊(duì)伍建設(shè)與形勢(shì)發(fā)展的要求仍不盡適應(yīng)，特別是在立規(guī)建制、強(qiáng)化考核、狠抓落實(shí)上顯得不夠。
第三工作方法不夠細(xì)致，面對(duì)工作壓力和出現(xiàn)的問題，還不能完全做到冷靜思考、沉著應(yīng)對(duì)，有時(shí)要求過高，方法欠妥。在工作中，溝通協(xié)調(diào)不夠，調(diào)動(dòng)發(fā)揮各個(gè)方面的作用不夠，管理層的作用尚未完全發(fā)揮。
檢查剖析自身存在的問題，從根本上說還是自己政治素質(zhì)不很高、世界觀的改造還不夠、黨性修養(yǎng)不夠強(qiáng)。在今后的工作中，我決心從幾個(gè)方面努力：
第一進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，注重黨性鍛煉和修養(yǎng)，不斷提高自身素質(zhì)。處理好工作與學(xué)習(xí)的矛盾。要密切聯(lián)系思想和工作實(shí)際，把學(xué)習(xí)同改造世界觀、增強(qiáng)黨性觀念結(jié)合起來。要把學(xué)習(xí)同調(diào)查研究結(jié)合起來，不斷提高解決實(shí)際問題的能力和水平，通過學(xué)習(xí)鍛煉，提高作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)，力求通過班子和自己的組織和管理，使公司的工作謀求更大的突破和發(fā)展。
第二強(qiáng)化開拓創(chuàng)新意識(shí)，抓住主要矛盾，找準(zhǔn)工作的突破口。把握當(dāng)前工作的主要矛盾和重點(diǎn)，集中精力抓出成效。要認(rèn)真落實(shí)責(zé)任，加大掛鉤考核力度，確保服務(wù)市場(chǎng)有明顯的改觀。要以擴(kuò)增產(chǎn)值為目標(biāo)，以完善機(jī)制為重點(diǎn)，全面推進(jìn)管理工作的深入開展，努力提高市場(chǎng)控制能力。
第三求真務(wù)實(shí)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓落實(shí)。要以對(duì)企業(yè)、對(duì)職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，全身心的投入工作，以身作則，為人表率。凡是要求職工做到的，自己必須首先做到;要求別人不做的，自己帶頭不做。努力營(yíng)造一個(gè)謀事干事、奮發(fā)向上的工作氛圍。要樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀。始終圍繞企業(yè)的中心工作，發(fā)揚(yáng)崇尚實(shí)干、少說空話，求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，不斷開創(chuàng)工作的新局面。不斷加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，密切聯(lián)系群眾，注意工作方法，尊重和關(guān)心和依靠他們，調(diào)動(dòng)他們的積極性，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力，勤政廉潔，奉公守法。樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，提高自身拒腐防變的能力，嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)制度和規(guī)定，在企業(yè)中樹立良好的黨員干部形象。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志，我將把這次述職評(píng)議作為對(duì)我個(gè)人支持、監(jiān)督和幫助的一次極好機(jī)會(huì)，進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，以更加飽滿的工作熱情，團(tuán)結(jié)全體干部職工，開拓進(jìn)取，克難奮進(jìn)，為推進(jìn)電子公司的改革與發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
9、最新領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)精選
x年初以來，莫旗人民法院在黨委的領(lǐng)導(dǎo)、政府的支持下，在旗人大和上級(jí)法院的監(jiān)督下，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞旗委的中心工作抓好審判;以“公正與效率”為主題，充分發(fā)揮審判職能作用;以法院“司法公正樹形象”教育活動(dòng)為契機(jī)，全面提高法官整體素質(zhì);以強(qiáng)化內(nèi)部管理為手段，提高規(guī)范化管理水平;以質(zhì)量建院為根本，提高審判效率;以“司法為民”為宗旨，推行“司法關(guān)注民生，審判貼近百姓”新的審判理念。即堅(jiān)持一個(gè)主題(公正與效率)，踐行一個(gè)宗旨(司法為民)，抓住兩個(gè)重點(diǎn)(內(nèi)部管理、干部素質(zhì))，做好三個(gè)清理(債務(wù)、卷宗、積案)，力求四個(gè)突破(宣傳工作、信訪工作、執(zhí)行工作、基層建設(shè))，強(qiáng)化五個(gè)職能(立案庭職能、審監(jiān)庭職能、辦公室職能、政工科職能、紀(jì)檢監(jiān)察室職能)，抓基礎(chǔ)、打基礎(chǔ)、夯實(shí)基礎(chǔ)，抓管理、重管理、深化管理，全院干警真抓實(shí)干，開拓創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，審判工作和其他各項(xiàng)工作有了新進(jìn)展。
一、立足法院發(fā)展，抓好班子建設(shè)年初以來，我院黨組在抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中堅(jiān)持做到“四個(gè)第一”，確保以團(tuán)結(jié)促高效，以學(xué)習(xí)謀建設(shè)，以務(wù)實(shí)強(qiáng)發(fā)展，以廉潔保公正。
(一)把團(tuán)結(jié)作為班子建設(shè)的第一原則。院黨組緊緊圍繞增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)這一著力點(diǎn)，開展形式多樣的團(tuán)結(jié)型班子創(chuàng)建活動(dòng)。從嚴(yán)格黨內(nèi)生活抓起，把規(guī)范民主生活會(huì)的召開時(shí)間、程序、內(nèi)容、要求作為重點(diǎn)，以提高民主生活會(huì)質(zhì)量來達(dá)到增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)班子中不利于團(tuán)結(jié)的問題，并把問題消除在萌芽狀態(tài)。成員之間感情上和諧、心理上相容、工作上互助，形成了集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個(gè)別醞釀，會(huì)議決定的制度。從根本上杜絕了各吹各的號(hào)、各唱各的調(diào)的現(xiàn)象，出現(xiàn)了班子齊、人心聚、事業(yè)蓬勃發(fā)展的局面。
(二)把學(xué)習(xí)作為班子建設(shè)的第一需要。黨組把抓好領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)放在干部教育培訓(xùn)的首要位置，把學(xué)習(xí)成果作為考察班子成員是否合格的一項(xiàng)硬指標(biāo)。為確保學(xué)習(xí)質(zhì)量，領(lǐng)導(dǎo)班子制定每周政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間，每學(xué)期制定政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃。年初以來，由班子成員牽頭，對(duì)事關(guān)法院發(fā)展、審判工作等幾個(gè)方面專題進(jìn)行了調(diào)研，并發(fā)表調(diào)研論文數(shù)十篇。
(三)把務(wù)實(shí)作為班子建設(shè)的第一要?jiǎng)?wù)。黨組把作風(fēng)硬不硬、政績(jī)實(shí)不實(shí)作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的首要考評(píng)內(nèi)容，在領(lǐng)導(dǎo)班子中樹立“發(fā)展是硬道理、落實(shí)是真本事”的思想導(dǎo)向?，F(xiàn)在平均每?jī)蓚€(gè)星期，班子成員就要下一趟基層，或到法庭、或到掛鉤扶貧點(diǎn)、或到當(dāng)事人家里，充分了解民情，切實(shí)反映民意。從人民群眾對(duì)法院工作最急、最盼的問題入手，為群眾辦好一件事，為當(dāng)事人辦好一個(gè)案，將工作做的實(shí)實(shí)在在、真真切切，1——11月份，走訪群眾600多人次，解決實(shí)際問題360余件。
(四)把廉潔作為班子建設(shè)的第一形象。院黨組從加強(qiáng)監(jiān)督入手，進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政行為，在源頭問題上抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的廉政建設(shè)。通過建立思想道德防線來抵制腐敗，靠黨紀(jì)國(guó)法來解決腐敗，牢牢樹立勤政廉政意識(shí)，以勤為樂、以廉為榮、以實(shí)為本、以績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。年初以來班子成員拒吃請(qǐng)20次，拒收當(dāng)事人送的禮金、禮品42人次，折價(jià)3500余元，在薄利面前慎微，厚禮面前慎貪，宴請(qǐng)面前慎饞，盛情面前慎軟，隱賄面前慎獨(dú)，私情面前慎迷，潔身自好，一塵不染。
二、全面履行審判職能，努力完成審判和執(zhí)行任務(wù)按照上級(jí)法院提出的圍繞大局、服務(wù)中心、把握重點(diǎn)的工作要求，我院堅(jiān)持“公正與效率”工作主題，忠實(shí)履行憲法和法律賦予的神圣職責(zé)，全面開展審判工作和執(zhí)行工作。1——11月份，我院共受理各類訴訟案件1501件，審結(jié)1349件，綜合結(jié)案率89、87%(其中受理刑事案件79件，結(jié)案73件，結(jié)案率92、4%;受理行政案件35件，結(jié)案30件，結(jié)案率85、7%;受理民事案件1371件，結(jié)案1238件，結(jié)案率90、3%;受理再審案件16件，審結(jié)8件，結(jié)案率50%);受理當(dāng)事人申請(qǐng)執(zhí)行的各類案件323件，執(zhí)結(jié)210件，執(zhí)結(jié)率65、02%，執(zhí)行標(biāo)的總額221萬余元。
三、以開展“司法公正樹形象”教育活動(dòng)為工作重點(diǎn)，全面提高審判和執(zhí)行工作效率在6月17日，市中級(jí)人民法院召開全市法院系統(tǒng)“司法公正樹形象”教育活動(dòng)電視電話會(huì)議結(jié)束后，我院立即結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)法院文件精神，按照市中院的統(tǒng)一部署，精心組織、統(tǒng)籌安排“司法公正樹形象”教育活動(dòng)。截至11月19日，“司法公正樹形象”教育活動(dòng)圓滿結(jié)束，教育活動(dòng)取得了預(yù)期的成效。通過開展“司法公正樹形象”教育活動(dòng)，我院的民事案件簡(jiǎn)易程序適用率為88、58%，比去年同期提高了15、25%;民事案件調(diào)解率為74、49%，比去年同期提高了9、12%;案件平均審限為20、78天，比去年同期縮短了4、8天;刑事普通案件簡(jiǎn)便審適用率為8、51%，比去年同期提高了4、11%;案件平均審限為12、79天，比去年同期縮短了2、13天;行政案件平均審限為81、81天，比去年同期縮短了9、45天;再審案件平均審限為65天，比去年同期縮短了14、74天;執(zhí)行案件執(zhí)結(jié)率為65、02%，比去年同期提高了0、4個(gè)百分點(diǎn)。審判工作和執(zhí)行工作得到全面提高。
四、以開展“執(zhí)政為民，加快發(fā)展”活動(dòng)為推動(dòng)力，全面提升法院形象
(一)認(rèn)真開展“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，提高法官的政治素質(zhì)。按照自治區(qū)黨委和呼倫貝爾市黨委關(guān)于進(jìn)一步抓好“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的指示精神，我院在旗委和市中院的指導(dǎo)下，高度重視，精心組織，把開展“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)活動(dòng)作為隊(duì)伍建設(shè)的重中之重抓緊抓好。同時(shí)緊緊圍繞“公正與效率”的主題，樹立大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、公正意識(shí)、效率意識(shí)和廉潔意識(shí)，以保護(hù)先進(jìn)生產(chǎn)力、弘揚(yáng)先進(jìn)文化、維護(hù)廣大人民群眾的根本利益為審判業(yè)務(wù)的出發(fā)點(diǎn)，有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作的不斷發(fā)展。
(二)深入開展“執(zhí)政為民，加快發(fā)展”活動(dòng)，全面改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。我院以此次活動(dòng)為契機(jī)，全面推進(jìn)法院各項(xiàng)工作。通過召開黨員座談會(huì)、環(huán)節(jié)干部座談會(huì)等多種形式，采取記筆記、寫心得等措施，把深入學(xué)習(xí)四中全會(huì)精神貫穿于“執(zhí)政為民，加快發(fā)展”培訓(xùn)教育活動(dòng)中，把改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)與繼續(xù)深入扎實(shí)地開展“雙滿意”活動(dòng)結(jié)合起來，把“執(zhí)政為民，加快發(fā)展”培訓(xùn)教育活動(dòng)融于審判工作中，以活動(dòng)促進(jìn)審判工作。
(三)堅(jiān)決貫徹從嚴(yán)治院方針，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我院堅(jiān)持從嚴(yán)治院、健全制度，強(qiáng)化管理，以制度管理隊(duì)伍，以紀(jì)律約束隊(duì)伍，以道德培育隊(duì)伍，認(rèn)真執(zhí)行法院制定的《審判人員違法審判責(zé)任追究辦法》、《違反審判紀(jì)律處分辦法》和自治區(qū)人大常委會(huì)頒布的《司法工作人員違法辦案責(zé)任追究條例》，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門的職能作用，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，層層抓落實(shí)，自覺接受社會(huì)和公眾監(jiān)督，樹立良好的自我形象。真正將“執(zhí)政為民，加快發(fā)展”培訓(xùn)教育活動(dòng)落實(shí)到實(shí)際工作當(dāng)中。
五、認(rèn)真處理涉法信訪案件，不斷完善信訪機(jī)制根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)高級(jí)人民法院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)涉法信訪問題工作方案》的要求，我院黨組高度重視，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)，集中解決和處理申訴、信訪問題，重點(diǎn)控制進(jìn)京和越級(jí)上訪，把解決信訪問題作為講政治、講大局，實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定大局來抓。成立了由院長(zhǎng)為組長(zhǎng)，副院長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，政工科、立案庭、審監(jiān)庭為成員的涉法信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在立案庭，明確分工、層層管理。同時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)涉法信訪的有關(guān)文件精神，始終堅(jiān)持“公正與效率”工作主題，樹立科學(xué)發(fā)展觀，落實(shí)“司法為民”的要求，以提高案件質(zhì)量，預(yù)防和減少信訪案件為基礎(chǔ)，依法糾正裁判不公案件，及時(shí)有效地做好息訴服判工作，建立健全和完善機(jī)制，加大工作力度，提高工作效率，為我院涉法信訪工作提供司法保障。
六、深入貫徹落實(shí)法院基層建設(shè)工作會(huì)議精神，大力加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)全區(qū)法院加強(qiáng)基層建設(shè)工作會(huì)議召開以后，我院立即組織全體干警進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹落實(shí)基層法院建設(shè)工作會(huì)議精神，總結(jié)基層法院建設(shè)工作情況，深刻分析了基層建設(shè)中存在的突出問題和困難，研究部署今后一個(gè)時(shí)期加強(qiáng)基層建設(shè)工作的主要任務(wù)和工作措施，力爭(zhēng)使我院基層建設(shè)工作邁上一個(gè)新的臺(tái)階。
(一)加大設(shè)施投入，基層基礎(chǔ)建設(shè)不斷改善。為了推進(jìn)辦公現(xiàn)代化、信息化建設(shè)，不斷加大科技含量，提高辦公現(xiàn)代化水平，使我院辦公手段逐步向現(xiàn)代化邁進(jìn)。在經(jīng)費(fèi)極其緊張，并在背負(fù)大量外債的情況下，年初以來我院為基層法庭購(gòu)置了電腦6臺(tái)、打印機(jī)6臺(tái)、審判椅15把、審判臺(tái)8個(gè)、為基層法庭配備了檔案柜18套，同時(shí)對(duì)塔溫敖寶法庭和登特科法庭進(jìn)行了裝修，使辦公條件得到了改善;8月份為6個(gè)基層法庭安裝了電子簽章系統(tǒng)，提高了辦案效率;9月份為各基層法庭配備了傳真機(jī)6臺(tái)，使上傳下達(dá)更加方便快捷?？偣餐度胭Y金30萬余元。
(二)制定物質(zhì)裝備建設(shè)三年規(guī)劃。為使我院物質(zhì)裝備建設(shè)走上全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的軌道，根據(jù)人民法院《關(guān)于印發(fā)〈國(guó)家“x”計(jì)劃期間人民法院物質(zhì)建設(shè)計(jì)劃〉》(法發(fā)[x]15號(hào))通知要求和我區(qū)法院加強(qiáng)基層建設(shè)工作會(huì)議精神，結(jié)合我院的實(shí)際情況，制訂了我院物質(zhì)裝備建設(shè)x—x三年規(guī)劃。
七、強(qiáng)化司法為民思想，全面落實(shí)司法為民的要求我院牢牢把握司法為民思想，認(rèn)真落實(shí)司法為民措施，扎扎實(shí)實(shí)為人民群眾辦實(shí)事，不斷增強(qiáng)司法公信力和親和力。
(一)轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，提高司法為民服務(wù)質(zhì)量。我院采取多種便民、利民措施，院內(nèi)立案大廳和基層法庭均設(shè)立了便民服務(wù)處，擺放桌椅、杯子、紙、筆等，為當(dāng)事人提供良好的訴訟環(huán)境，向當(dāng)事人發(fā)放《訴訟風(fēng)險(xiǎn)提示書》、《舉證須知》、《訴訟指南》、《訴訟費(fèi)用收取標(biāo)準(zhǔn)》、《便民服務(wù)十四條》、《司法為民具體措施二十九條》等，加強(qiáng)對(duì)當(dāng)事人的訴訟引導(dǎo)，保障當(dāng)事人的知情權(quán)。
(二)完善司法救助制度，保障經(jīng)濟(jì)確有困難的群眾打得起官司。1-11月份，對(duì)經(jīng)濟(jì)確有困難的當(dāng)事人減、免、緩交訴訟費(fèi)12萬余元，比去年全年多減、免、緩9萬余元。特別是對(duì)進(jìn)城務(wù)工拖欠農(nóng)民工工資的勞務(wù)糾紛案件提供司法救助，同時(shí)實(shí)行快立案、快審理、快執(zhí)行。
(三)巡回辦案，方便當(dāng)事人訴訟。司法為民，重點(diǎn)在于方便當(dāng)事人的訴訟。各基層法庭設(shè)立了巡回法庭，采取就地辦案、就地開庭等方式，做到了服務(wù)上門，及時(shí)解決普通民事糾紛。1-11月份，巡回辦案287件，占基層法庭案件數(shù)的36、7%，其中調(diào)解結(jié)案239件，占巡回辦案數(shù)的83、27%。
八、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，努力提高隊(duì)伍素質(zhì)按照法官法和法官職業(yè)化的要求，大力推進(jìn)法院隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)法官綜合素質(zhì)不斷提高。
(一)加強(qiáng)教育培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了隊(duì)伍素質(zhì)。認(rèn)真開展崗位培訓(xùn)，組織干警參加高院、中院舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)10余人次。完善在職法官的繼續(xù)教育制度，現(xiàn)13名北大遠(yuǎn)程教育本科學(xué)員已完成學(xué)業(yè)，取得了法律本科文憑。
(二)加強(qiáng)法院司法宣傳工作和微機(jī)使用為進(jìn)一步做好法院新聞宣傳及調(diào)研工作，樹立法院文明、公正、廉潔、高效的形象，增強(qiáng)干警們的理論水平，制定下發(fā)了《莫旗人民法院關(guān)于加強(qiáng)新聞宣傳及調(diào)研工作的決定》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組及報(bào)道組，要求環(huán)節(jié)干部每人每年必須有一篇調(diào)研論文刊登，細(xì)化、量化了宣傳、調(diào)研任務(wù)，宣傳調(diào)研工作取得了較大成績(jī)，旗級(jí)以上各類宣傳報(bào)道180篇。3月1日全院干警通過自學(xué)和培訓(xùn)已基本掌握了微機(jī)操作并能夠制作各類法律文書。
(三)加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化法院內(nèi)部管理。我院把狠抓內(nèi)部管理作為開創(chuàng)法院工作新局面的突破口，堅(jiān)持向管理要質(zhì)量、要效率、要素質(zhì)，針對(duì)群眾反映和自身存在的問題，認(rèn)真制定整改措施，切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè)，取得了明顯的成效。年初我院制定了《莫旗人民法院目標(biāo)管理實(shí)施方案》，對(duì)院內(nèi)各庭室、各基層人民法庭的業(yè)務(wù)指標(biāo)、綜合工作實(shí)行目標(biāo)量化管理。制定了《莫旗人民法院工作紀(jì)律考核制度的通知》，從3月1日開始，全面執(zhí)行了著裝、佩帶胸卡和考勤簽到措施，既便于群眾監(jiān)督，又強(qiáng)化了內(nèi)部管理，完善了制度。
九、加強(qiáng)招商引資力度，服務(wù)旗域經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)優(yōu)化投資環(huán)境，我院黨組高度重視，成立了以院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的招商引資領(lǐng)導(dǎo)小組，圍繞莫旗經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)大局，充分發(fā)揮審判職能，努力樹立為大局服務(wù)，為投資者服務(wù)的意識(shí)，把優(yōu)化投資環(huán)境擺到莫旗經(jīng)濟(jì)發(fā)展的戰(zhàn)略性、全局性高度來認(rèn)識(shí)，把招商引資、優(yōu)化司法環(huán)境作為人民法院重要工作目標(biāo)來抓，努力營(yíng)造良好的司法環(huán)境。今年我院完成招商引資205萬元，超額完成5萬元。同時(shí)樹立了公平、公正司法理念，摒棄地方保護(hù)主義觀念，對(duì)凡涉訴的外資企業(yè)、個(gè)人案件快立、快審、快結(jié)、快執(zhí)，平等保護(hù)外來投資者的合法權(quán)益。我院立案大廳設(shè)立了“外商立案審查”窗口，為外來投資者提供高效快捷的服務(wù)，為投資者營(yíng)造安全、誠(chéng)信、公平的司法環(huán)境，樹立了我院公正、廉潔、高效、文明的良好形象。
十、進(jìn)一步加強(qiáng)支部工作我院堅(jiān)持每周五下午的黨員學(xué)習(xí)日，緊密結(jié)合審判工作和隊(duì)伍工作實(shí)際，對(duì)黨員進(jìn)行文件精神、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的教育學(xué)習(xí)，切實(shí)維護(hù)司法公正和社會(huì)正義。從黨員抓起，以點(diǎn)帶面，用黨員的思想行動(dòng)來影響其他干警，帶動(dòng)整個(gè)隊(duì)伍發(fā)展。今年，我院召開了兩次民主生活會(huì)，黨員們結(jié)合工作實(shí)際，從自身的思想狀況、工作作風(fēng)等方面開展批評(píng)與自我批評(píng)，深刻剖析自己，查擺問題，取得了很好的效果。今年“七一”我院黨支部被評(píng)為“優(yōu)秀基層黨組織”，一名黨員被評(píng)為旗勞動(dòng)模范。一年來，在旗委的領(lǐng)導(dǎo)、人大的監(jiān)督和上級(jí)法院的指導(dǎo)下，在全體干警的共同努力下，我院的各項(xiàng)工作都有了長(zhǎng)足發(fā)展，取得了可喜成績(jī)。但仍然存在問題和不足，我們一定在黨的x屆四中全會(huì)精神指引下，認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹“公正與效率”工作主題，加強(qiáng)落實(shí)“司法為民”宗旨，團(tuán)結(jié)一致，扎實(shí)工作，公正司法，自覺接受人大及群眾的監(jiān)督，不斷開創(chuàng)我院工作的新局面，為全面建設(shè)小康社會(huì)提供有力的司法保障!