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        金融行業(yè)年度總結

        《金融行業(yè)年度總結》屬于年度總結中比較優(yōu)秀的內容,歡迎參考。

        金融行業(yè)年度總結

        1、金融行業(yè)年度總結

          總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以使我們更有效率,因此,讓我們寫一份總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫些什么,下面是小編幫大家整理的2020年金融行業(yè)年度總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

          匆匆忙忙中,不平凡的20XX年悄然而逝。在這一年中,全省聯(lián)網,通存通兌;貸款的五級分類;村級信用站,支農聯(lián)絡員的撤并;信用社的變化可謂為翻天覆地。XX信用社在新一屆班子的帶領下,團結協(xié)作,上下一心,取得了持續(xù)九個月綜合指標全聯(lián)社第一的可喜成績。我能夠立足本職,勤奮工作,圓滿完成領導交付的各項任務。

          1、時刻不忘學習,提高自身素質。一年來,社內每月組織員工學習,營造良好的學習氛圍。我能夠按時參加,并認真作好筆記。五月份,遠去XX,參加了XX組織的系統(tǒng)上線的業(yè)務培訓,經過幾天的日夜刻苦學習,成功結業(yè)。擴展領域,不斷學習信貸知識,并參加了信貸員資格考試。工作之余,觀看《亮劍》等精典電視劇,學習公關禮儀,使我的自身修養(yǎng),思想素質有了很大提高。學習李云龍,如何出奇制勝;學習獨立團,如保精誠團結,從弱到強。并與工作實際相結合,從中悟出新思路,新方法。

          2、大力發(fā)展存款,壯大資金實力。三月份,我利用定期免征利息稅的大好時機,深入各村,積極宣傳。通過組織車隊,音響,張?zhí)?,發(fā)放傳單等形式,使大好消息迅速傳到千家萬戶,起到了很好的宣傳效果。在社領導的協(xié)調下,挖來了新儲源,以前為郵政儲蓄代辦的人員,紛紛為我社服務,成了我們的聯(lián)絡員。平時對專柜所轄的代辦站,聯(lián)絡員多次走訪,密切關注存款動向,作好統(tǒng)計,每日上報。一分耕耘,一分收獲。截止10月底,專柜較年初上升800余萬元。

          3、盡職盡責,力爭盡善盡美。一年來,我能夠認真遵守信用社的各項規(guī)章制度,嚴格約束自己。在自己平凡的崗位上,不計個人得失,不講條件,工作一絲不茍,力爭追求圓滿。在辦好業(yè)務的同時,定期對信用站,聯(lián)絡員召開會議,交流攬儲經驗,學習典型案件,做到警鐘長鳴。在三秋期間的案件高發(fā)期,大宗款項實行社內車接車送;平時辦理業(yè)務,要求二人同行。嚴格的防范措施,使一年來未發(fā)生一起刑事案件。

          4、不斷創(chuàng)新,筆耕不輟。在完成本職工作的同時,勇于擔起XX社通訊報導報送的重任。在日常工作中,時刻不忘尋找其中的熱點,亮點,先進典型事例,好人好事等。工作之余,值班夜里,將材料整理潤色,并以通訊形式及時上報聯(lián)社辦公室。付出總有回報,汗水不會白流。一年來先后撰寫通訊報導23篇,其中在《XX農信》報上發(fā)表16篇。

          5、以社為家,美化社容。今年來,新一屆班子投入了大量人力,物力對辦公設施,外部環(huán)境進行了改造。營業(yè)室內外煥然一新,特別是對營業(yè)室門前的地面重新硬化。在東邊空閑處安置了健身器材。優(yōu)美的環(huán)境更需要我們用心保持,每天我能同大家一起將營業(yè)室內外認真打掃,力爭作到一塵不染,以優(yōu)美,整潔的環(huán)境的環(huán)境吸引儲戶。營業(yè)室外,彩旗飄飄,鐵樹青青。使信用社成為XX街上一道亮麗的風景。在大院內,東西兩個黑板遙相呼應。我能用其所長,搜集精典小故事,名言警句,宣傳信息等,出黑板報20余期,為信用社文化建設盡自己的一份力。

          6、顧全大局,忍痛撤并信用站,聯(lián)絡員。十一月份,按照中國人民銀行,銀監(jiān)會的文件精神,對我社轄區(qū)內的九家信用站全部撤并。我能夠同領導一起,深入各個村站,作好認真的安撫工作。并將當月手續(xù)費,一次性補償金及時發(fā)放。使廣大代辦人員能夠認清形勢,思想很快轉變,情緒穩(wěn)定,得到了平穩(wěn)過渡。并對村站儲戶作好解釋工作,使村站存款能夠繼續(xù)保持,為社所留。

          7、兢兢業(yè)業(yè),鞠躬盡瘁。一年來,我時刻以大局為重,深知自己責任的重大,不敢有絲毫的松懈。為很好完成自己的本職工作,主動放棄休息時間。一年來,請假休息不超過十五天。地里的農活,家里的瑣事,我很少顧及??吹礁改钙拮拥?責備,看到孩子躺在病床上渴望挽留的淚眼,我的心都碎了,想想自己的工作,我不能休息。只能乞求他們理解,我也是身不由己,欠他們太多,太多。

          工作中的不足:回顧一年來的工作,自己仍有不足之處,主要表現在以下幾個方面:

          1、吸收存款時儲源不足,以后還得多方尋找。

          2、業(yè)務能力方面提高不快,對信貸,結算業(yè)務不太精通,還需要努力學習。

          3、方字材料寫作不高,以后仍需多寫多練。

          下年工作打算:

          20XX年,我將認真彌補自身不足,學習業(yè)務知識,提高自身素質,履行工作職責。當好領導的助手,撲下身子,多挖儲源,發(fā)展更多存款。多寫多練,提高自己的寫作水平,力求上進,為XX信用社的發(fā)展,作出自己應有的貢獻。

          回顧一年來的工作,我為取得的可喜成績感到自豪,面對新的一年,我對以后的工作充滿信心。票據置換的兌付,全省通存通兌的開始,全國結算的暢通。使我們的工作如虎添翼。我相信,信用社明年的工作會再上一個新臺階,會取得更大的成績!

        2、金融辦年度工作總結

          一、XX年工作總結

          1、推進企業(yè)債券發(fā)行工作,完成向國家發(fā)改委報送企業(yè)債券發(fā)行申報材料;

          2、推進xx農村合作銀行改制,完善xx農村合作銀行改制成立xx海洋銀行總體方案(草案);

          3、籌建成立xx市xx區(qū)華定小額貸款股份有限公司;完成華晟小額貸款公司股權轉讓工作,并報省金-

          融辦備案;完成華晟小額貸款公司XX年度考評,配合市審計局完成對公司的年度審計工作;著手開展第三家小額貸款公司發(fā)起人征集工作;

          4、完成投融資體制機制創(chuàng)新課題研究,制定出臺《關于進一步加快投融資體制建設的實施意見》;

          5、開展xx投融資網籌建工作,完成年內上線目標;

          6、主動邀請藍色成長、陽光投資等市外風險投資公司來我區(qū)與華業(yè)塑機、森森集團、京洲水產、通發(fā)塑機等企業(yè)現場對接企業(yè)融資上市工作。積極對接中誠信,并邀請其到xx工業(yè)園區(qū)開展投融資業(yè)務咨詢;

          7、組織召開推廣小額貸款保證保險試點工作討論會;

          8、制定《xx市xx區(qū)金融服務中小企業(yè)促進會章程草案》、《xx市xx區(qū)金融業(yè)發(fā)展專項引導資金使用管理辦法(試行)》、《xx市xx區(qū)中小企業(yè)貸款風險補償辦法(試行)》,并完成意見征求工作;

          9、積極關注區(qū)外商業(yè)銀行引進工作,主動服務華夏銀行杭州分行在xx設點選址;

          10、謀劃完成《xx區(qū)XX年金融工作思路研究》;

          11、加強關注與交流,做好協(xié)調服務,積極推進德勤集團、森森集團和正和造船的上市工作。

          12、完成全區(qū)重點企業(yè)及服務業(yè)企業(yè)、“三農”企業(yè)的融資需求調研,并積極銜接各金融機構做好推薦工作。完成對金融機構支持地方經濟發(fā)展。

          的年度考評,配合區(qū)政府召開XX年金融聯(lián)席會議,繼續(xù)強化政銀互動溝通。

          13、籌備xx村鎮(zhèn)銀行籌建前期工作。

          14、浙江省未上市公司股份轉讓試點xx運營中心試營業(yè),組織召開企業(yè)進場咨詢會,鼓勵引導企業(yè)進場平臺,指導大洋水產開展進場平臺的前期工作。

          15、針對中小企業(yè)融資難問題,聯(lián)合交通銀行xx市分行,組織召開面向工業(yè)企業(yè)的融資洽談會。

          16、完成《xx區(qū)中小企業(yè)融資存在的問題及對策》、《關于金融支持xx區(qū)域經濟發(fā)展的幾點思考》等文章和調研報告

          二、XX年工作要點

          1、繼續(xù)推進企業(yè)債券發(fā)行工作;

          2、繼續(xù)推進xx農村合作銀行農村商業(yè)銀行改制;

          3、兌現小額貸款公司獎勵扶持政策,繼續(xù)推進華晟小額貸款公司增資擴股;籌建成立我區(qū)第三家小額貸款公司。

          4、繼續(xù)推進xx投融資網建設;籌建網下專業(yè)投融資服務平臺,實體化建設xx“金融超市”,爭取XX年末網下專業(yè)投融資服務平臺初步建成并投入運營;培育投融資信息服務平臺經營主體,實現平臺運作市場化;

          5、繼續(xù)推進我區(qū)小額貸款保證保險試點擴面工作;

          6、出臺《xx市xx區(qū)金融服務中小企業(yè)促進會章程草案》、《xx市xx區(qū)金融業(yè)發(fā)展專項引導資金使用管理辦法(試行)》、《xx市xx區(qū)中小企業(yè)貸款風險補償辦法(試行)》;

          7、探索建立民間資本投資服務中心;

          8、繼續(xù)關注市外商業(yè)銀行引進工作;

          9、繼續(xù)推進德勤集團和森森集團的上市工作;

          10、籌備開展村鎮(zhèn)銀行籌建工作;

          11、籌建完成xx區(qū)金融服務中小企業(yè)促進會和重大項目融資工作小組;

          12、組織召開融資對接會。

        3、金融辦年度工作總結

          我辦自20xx年12月份成立以來,在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,在有關部門的協(xié)助下,始終堅持排查先行,掌握全區(qū)動態(tài);堅持督導并重,推動工作進展;堅持協(xié)調為主,加強部門聯(lián)動;堅持定期研判,強化信息報送。有效推動了我區(qū)民間金融風險的化解與防范工作,現將今年主要工作完成情況簡要總結如下:

          一、20xx年主要工作進展情況

          今年以來,我區(qū)涉及民間金融、金融借款等領域的案事件持續(xù)高發(fā)。一是公安刑事立案情況。共立案29起,破案22起,共刑拘21人次,逮捕19人次,取保候審19人次,刑拘上網追逃10人,移訴15起26人,涉及人數1626人,涉案金額50.2769億元,凍結資產6.025億元。其中市級以上督辦的大案要案7起,在全市僅次于XX區(qū)(9起)。二是法院民事訴訟情況。20xx年1-11月,民間借貸收案1682件,同比上升80.3%;結案1532件,同比上升136.4%;結案標的21.617億元,同比上升281.2%。

          20xx年1-11月,金融借款收案377件,同比上升280.8%;結案307件,同比上升448.2%;結案標的2.39億元,同比上升86.7億元。但在全區(qū)各部門、各單位的共同努力下,一年以來沒有因此發(fā)生群體、性事作,基本保持社會和諧穩(wěn)定,采取的工作措施主要有以下幾個方面:

          1、堅持動態(tài)排查,強化信息報送。為快速、準確、全面收集和傳遞全區(qū)民間金融動態(tài),切實將民間金融風險的排查納入綜治“網格化”管理,做到了“三個堅持”。一是堅持橫向滾動排查。各街道按照“屬地管理”的原則,實行一周一排查,一月一小結的滾動式排查和信息報送制度。二是堅持縱向定期排查。各行業(yè)協(xié)會按照“歸口管理”的原則,開展協(xié)會內企業(yè)單位的定期排查;區(qū)經信局堅持對全區(qū)重點企業(yè)開展定期排查;各銀行對不良貸款情況開展定期排查。各部門將排查出來的情況及時統(tǒng)計匯總到我辦,為我區(qū)相關工作的有序開展提供了有力的支持。三是堅持做好信息報送。始終按照市、區(qū)有關要求,堅持每周一匯總、每月一小結,及時將我區(qū)涉及民間金融問題的發(fā)案情況、處置情況和典型案例等信息以書面形式報送市處非辦和區(qū)領導?,F已上報民間金融問題周報43期,月報5期;信息多篇;上報百日專項行動周報9期,信息4篇(其中1篇分別被省、市《專報信息》采用,朱從玖副省長和陳金彪市長都作了重要批示)。

          2、加強部門聯(lián)動,深化協(xié)調機制。一是各部門間聯(lián)動更加順暢。截止11月16日,我辦核實區(qū)法院報送涉及金融類案件共3066件,其中已立案的1810件,審查中的1182件,建議由街道先行登記的74件;核實區(qū)民政局報送的離婚登記信息64件;核實區(qū)工商分局報送的企業(yè)股東變更案386件,涉及股東1115人,企業(yè)注銷或備案注銷案148件;核實區(qū)國土資源分局報送的土地使用權抵押登記案402件,土地使用權變更登記案63件;核實區(qū)房管局報送的房產變更案12件。收到區(qū)法院、區(qū)公安分局個案處置協(xié)調函23件,并及時予以書面回復;向市處非辦等有關部門報送要求協(xié)調的函15件。二是與銀行聯(lián)系更加密切。今年我區(qū)銀行不良貸款率持續(xù)上升,嚴重危及我區(qū)金融穩(wěn)定。我辦在各銀行的積極配合下對各銀行涉及企業(yè)風險信貸情況進行了全面的排查、匯總、調研,及時掌握企業(yè)在融資過程中出現的困難,分析評估企業(yè)信貸風險,預警金融市場對實體經濟造成的沖擊。特別在開展XX區(qū)風險企業(yè)幫扶和銀行不良貸款化解百日專項行動后,我辦與各銀行之間進一步建立起了良好的溝通渠道?,F各銀行都確定了1名分管領導和2名聯(lián)絡員與我辦保持正常的聯(lián)系與溝通。三是企業(yè)幫扶更加有效。根據區(qū)相關會議精神,確定浙江長江能源、溫州協(xié)欣制革等10家企業(yè)作為區(qū)領導聯(lián)系幫扶的重點企業(yè)。同時立足我辦職能,聯(lián)合區(qū)經信局等有關部門,根據有關企業(yè)的申請,與市委政法委、市金融辦、市有關銀行及區(qū)屬有關職能部門開展深入對接與溝通,成功協(xié)調了歐利爾、愛科自控閥門等10多家企業(yè)的信貸、債務糾紛;對企業(yè)和銀行遇到的土地順位抵押登記、單證土地抵押等問題,在第一時間報告市、區(qū)領導,使問題迅速得到了妥善解決,有效緩解了相關企業(yè)的融資壓力。

          3、個案處置取得新的進展。一是清算工作得到有效推動。通過調解成功化解了永中街道的張福林債務糾紛案。通過簡易司法程序成功化解了永興街道的張崇潔債務糾紛案。其余個案都已經全面啟動了清算程序。二是爭議個案得到有效協(xié)調。多次接訪鄭珠菊、姜強華、章毓東、朱玉妹、施族、陳久春等案的涉案群眾,對案件相關的法律、政策進行解釋,對案件的進展進行通報,對涉及的疑難問題進行協(xié)調,有效穩(wěn)定了相關群眾的情緒,促進了案件處置進展。三是突發(fā)事件得到有效穩(wěn)控。在第一時間接訪了吉泰布業(yè)、日泰布業(yè)、長江能源等新發(fā)事件的債權人,開展了耐心、細致的溝通與交流,盡量穩(wěn)定當事人情緒,為下一步開展協(xié)調工作爭取時間。四是支持引導司法途徑解決。根據我區(qū)的實際情況,并經我辦與區(qū)經信局協(xié)商,決定對涉及我區(qū)的天寶實業(yè)、以勒鋼管等31家企業(yè)的民事糾紛,支持引導相關當事人通過司法途徑解決,有效促進了相關債權、債務的依法處置。

          4、全面開展風險企業(yè)幫扶和銀行不良貸款化解百日專項行動。為切實防范和化解企業(yè)資金風險,有效控制銀行業(yè)金融機構新增不良貸款,快速處置現有銀行不良資產,降低不良貸款率,改善全區(qū)金融生態(tài)環(huán)境,推進實體經濟平穩(wěn)發(fā)展,我區(qū)于9月15日展開風險企業(yè)幫扶和不良貸款化解百日專項行動。一是企業(yè)幫扶工作。企業(yè)幫扶組織人員深入各企業(yè)開展調查,實時掌握企業(yè)經營狀況,協(xié)調解決企業(yè)在融資、生產經營等方面遇到的困難和問題,加快落實各項優(yōu)惠措施與扶持政策;同時幫助企業(yè)做好與政銀企金融聯(lián)絡組及銀行的溝通工作,確保銀行保持信貸額度的平穩(wěn)投放,做到不抽貸、不壓貸。設立中小微企業(yè)發(fā)展基金和專項信用貸款資金專戶,用于扶持成長型、創(chuàng)新型、科技型小微企業(yè)初創(chuàng)時期的發(fā)展和緩解中小企業(yè)融資難的問題。二銀行不良貸款化解工作,截止11月底,全區(qū)合計已化解銀行不良貸款31551.4萬元,涉及企業(yè)26家,在靜態(tài)上約占總化解任務額的53.3%,正在著手化解的有1億多元。

          5、網絡輿情呈現波狀走勢。自民間金融風險爆發(fā)以來,網絡輿情隨著時態(tài)的發(fā)展時起時落,6月份,以“炬森”事件和陳國良事件引發(fā)的債權人跳樓案為導火線,引發(fā)民間借貸輿情小高峰。但我們即時通過加大正面宣傳引導,強化宣傳陣地建設,加強網絡輿情監(jiān)控等措施,切實控制了社會輿論的主導權,社會輿情基本平穩(wěn)。

        4、電信行業(yè)基站班年度工作總結單位總結

          總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,因此好好準備一份總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?以下是小編收集整理的電信行業(yè)基站班年度工作總結_單位總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

          ×年已經過去,在這一年過程中,我們基本上按要求完成了我們的工作。在工作過程中,有收獲,也有很多不足。為明年能更上一個臺階,總結如下??偨Y共分三塊,人力資源、工作事務、資金成本,每個大塊里面各分小塊,每小塊分小結、問題和計劃三部分。總結重在突出目前的一些問題和明年的思路,尚有不妥之處和遺漏地方,請閱示。

          (一)、人力資源

          主設備組人員:文秘站版權所有

          小結:

          ×年底基站班主設備人員組共人。在今年的工作中,主設備組分工模式變化較快,⑴年初:許文醒開始牽頭主設備處理,期間三個片組維護人員也相應作過變動;⑵年中:由于等原因,工作日內×等故障改為集中處理,單獨分析,各片組無線故障單獨處理;⑶年底:基本結束,工作內容增加了全地區(qū)的基站減擴容安排和執(zhí)行,分工改為工程和維護兩大塊,工作日內的故障處理不再按片區(qū)模式,集中處理。

          在今年的工作過程中,主設備組人員工作面貌可嘉,積極面對每次調整,認真按照新模式執(zhí)行任務,不僅保障網絡故障的及時處理,而且無論是,基站數據修改,基站減擴容工作,也都能很好的完成,體現了主設備組人員高度的工作責任心。

          問題:

          缺少非緊急但很重要事務方面的人力資源投入,目前的任務安排使我們只有很少的人力資源投入到這一方面,我們的人力資源主要是應對故障的處理、擴容的安排,很少考慮為一些計劃型、長期型、分析型的事務去做規(guī)劃和實施,比如代維人員主設備處理技能的提升、故障原因的深入分析(比如天饋線故障)、基礎管理的精細化等。長期的被動工作不利于主設備維護人員做事的積極性和成就感,也不利于這方面的整體管理水平再上一個臺階。

          夜間故障處理和解決用戶投訴的人力資源投入不夠。對于用戶投訴處理模式的改變,地區(qū)故障投訴已經歸口到基站班,且處理時限要進一步縮短,同時為加強夜間退服無線故障、×軟件故障、市區(qū)微蜂窩故障的處理能力,是否安排夜間上半夜的值班需要我們仔細考慮了。

          主設備組成員累積了大量加班和年休天數,得不到補休的機會,短期內不會帶來什么問題,一旦長此以往,對工作效率還是不利的。

          計劃:

          目前的工作任務安排,是比較難以安排上述的問題的改進,考慮到基站減擴容事務春節(jié)后在中心之間可能重新安排,能騰出目前參與此部分工作的人力資源對上面所提的問題得到周轉。但同時有幾個問題需要關注:⑴不是騰出人手就可以實施新任務的,一定要對新任務進行仔細梳理,制定明確的目標、事務、流程和考核等;⑵減擴容重新調整方案尚未明確,具體將來有多少工作量會留在基站班對我們后續(xù)的分工還會有影響。

          代維組人員:

          小結:

          代維人員今年變動較大,潘濱華調到工程中心工作,新增三位人員從事到代維管理工作中來,目前的分工是地區(qū)代維管理員二人,市區(qū)代維管理員一人,固定資產管理一人,總體上由鄭進牽頭。代維人員的分工模式從起初的磨合,到現在的按事務詳細分工,目前工作的開展還是比較順利。

          代維工作的進展目前是良性循環(huán)的,代維管理人員能夠積極主動的去想去做,積極去發(fā)現問題,然后提出改進辦法,再進一步去開展。代維公司在我們的帶動下,也能按照我們的要求去提升和改進。這又促進了代維管理人員進一步做好事情的信心和動力。

          問題:

          代維精細化管理的越加深入,越發(fā)感到自身基礎數據的不扎實。無論是基站資源數據庫的更新,還是固定資產的報廢更新,配套設備的流轉,蓄電池數據的分析,停發(fā)電信息的統(tǒng)計等。要么就是對現有數據不敢確信,需要多次統(tǒng)計,要么對信息做事后分析,沒有事前預測的機制。這方面的人力資源投入,在明年需要進一步加強。

          計劃:

          目前從事固定資產管理的崗位人員,由于牽涉到一些基礎數據較多,計劃在明年將該崗位調整為信息管理人員。包括基站數據庫、固定資產、月度基站電量、停發(fā)電信息、維護材料設備、基站配套設備、儀器儀表等信息,均在這里集中,該崗位不牽涉到維護設備的使用目的等,它只做如實地記錄,保證每條記錄的正確可用。同時這里有兩個問題需要后續(xù)關注:⑴該崗位僅做數據的收集工作,數據如何提供到這邊,該崗位需要提供怎么樣的信息報告,是要非常明確和另行規(guī)定的,具體詳細的信息管理流程要在明年一月份完成制定;⑵即時已經有明確的流程了,依然要跟蹤和監(jiān)督,比如今年末制定的固定資產流轉辦法,目前就沒有很好的'實施下去。明年要同時在方面予以特別關注,確保流程的實施。

          團隊建設:

          小結:

          班組在今年的總體工作中,還是很有向心力和活力的。我們開展了個,主設備組開展了降低小區(qū)比例的,代維組開展了降低停電停站比的。尤其是,主設備組的活動開展期間,組員要頻繁交流,共同討論和商量對策,對組員之間的工作氣氛和技能提高都有很大的幫助。

          在第一季度,班組獲得了運建部活力班組的稱號。在今年,班組也自行組織了次業(yè)余活動。

          問題:

          作為一個技術為主的主設備組,我們的內部技術交流是明顯偏少的。從年中就開始計劃,組織各個組員分別授課,以便共同提高,但一直沒有實施下去。

          作為一個事務繁雜多變的代維組,我們的內部溝通偏少的。依靠流程和平時的溝通,有時候也容易遺忘一些事務,也容易造成信息的不流通。

          作為總體一個班組,活力建設是比較滯后的,活力班組僅保持了一個季度,主要原因是由于創(chuàng)新和創(chuàng)平安網絡沒有很好的實施。班會也沒有定期的召開。

          計劃:

          主設備組計劃在明年每季度召開一次技術交流會議,會議分案例分析和專題交流。在每一個季度中,每位主設備人員都要提供一份案例分析,以便在會上和大家共同交流。同時,根據這一個季度中一些其它技術信息,或者培訓心得,再做專題交流。

          代維組建立周會制度,由于代維事務是每周都有不同,都有一些新問題和新計劃,周會有助于交流,以便互相知曉計劃和實施情況。代維事務繁雜忙碌,周會將以簡單的形式予以實施,但貴在堅持。

          基站班由于是一個外勤班組,同時由于每人事務都比較多,導致月會也沒有正常實施,這一現象在明年根據實際情況做出調整和執(zhí)行。同時,有可能的話,班組盡可能安排一些管理性課程來進行學習和交流。

          (二)、工作事務

          代維質量

          小結:

          縱觀全年的代維管理,無論是自身的代維管理水平還是代維公司的業(yè)務能力,都有穩(wěn)步的提高。比如:

          基站現場檢查能力明顯加強。無論是半年度的地區(qū)基站巡檢,還是防雷整改,全面的檢查、拍照和總結報告不僅掌握現狀,對后續(xù)的及時改進提供了很好的信息。

          介入代維公司內部管理能力加強。從檢查代維公司資質入手,然后參加代維公司的內部交流會議,參與其公司內部的運轉。

          增補了遺漏巡檢的塔桅清單。通過數據核對地深入,發(fā)現了座往年被遺漏巡檢的塔桅清單,在下半年進行了增補。

          代維費用結算能力提高。代維費用結算速度的加強,說明了基礎數據的漸漸扎實。

          代維公司嚴格按照四個流程開展代維工作。四個流程是今年的代維重點,通過我們用檢查和溝通的方法不斷深入,目前四個流程的運轉已經比較規(guī)范。

          代維小組記錄填寫規(guī)范化。在下半年,對巡檢記錄本重新設計,確定細節(jié)的填寫,填寫更加的規(guī)范。對監(jiān)控和電源檢測的填寫不斷跟蹤,完善其填寫的正確性。

          安徽電通巡檢能力的加強。通過檢查中發(fā)現的問題,與安徽電通進行專題溝通,下半年,安徽電通增加了巡檢隊伍,其巡檢質量也明顯改善。

          問題:

          今年的代維管理水平雖然有所進步,但存在的問題依然是很明顯的。比如:⑴雖然安徽電通的巡檢質量有所提升,但飛鴻桅桿和兩家空調代維公司的質量還不夠理想;⑵對代維公司新進員工的技能水平沒有把關;⑶代維公司自身的內部建設剛剛起步,還需要深入開展等;⑷與縣市代維管理員溝通不夠,造成一些流程的制定后,在執(zhí)行過程中明顯脫節(jié),沒有達到預期目標。⑸發(fā)電分析上對存在問題的改進措施及相應的效果關注還不夠,發(fā)電現場檢查的力度、發(fā)電考核制度方面的懲罰力度還有待進一步提高。

          計劃:

          深入開展代維標準化建設。在今年已經開展的代維小組標準化建設的基礎上,明年要繼續(xù)深入開展,重點是對發(fā)現的問題進行改進。同時,對基站、塔桅、空調的辦事處也要開始開展標準化建設。

          半年度巡檢方式改變。為更加能夠仔細深入和及時的發(fā)現問題,明年計劃將半年度檢查拆分成季度檢查。

          代維新進員工的管理。為改變往年新進員工無考核的情況,明年從月份開始,計劃分別在⒋⒎⒑月份對代維新進員工進行市公司級別的技能鑒定。

          空調與桅桿巡檢質量的提升。對今年末發(fā)現的空調和飛鴻桅桿巡檢質量問題進行跟蹤和考核,提升代維質量。

          代維小組的月度報告。從明年一月份開始,每個代維小組要提供月度報告,詳細反映一個月的工作內容。

          擴大季度代維交流會議規(guī)模。在季度代維交流會議中,不僅要求代維公司參加,也計劃邀請各縣市代維管理員參加,共同討論。也計劃組織地區(qū)內的一些交流活動,比如組織代維管理員到優(yōu)秀代維小組辦公室去參觀交流等內容。

          發(fā)電管理考核的力度需要加大,其原因的分析要跟蹤和確認。

          基站整治

          小結:

          今年的整治項目主要有:

          邊際站增加簡易監(jiān)控設備,主要是個、基站、個基站。

          傳輸誤碼基站的傳輸線整改。對個存在傳輸誤碼的DE基站進行了傳輸線重新布放。

          安排中恒廠家技術人員對全地區(qū)個采用中恒一體化電源的站點的監(jiān)控告警設置進行整改,以解決這些站經常出現停電誤告警的問題。

          防雷防盜整改工作。一期全地區(qū)個基站的防雷改造。二期的防雷改造和防盜改造完成了費用記提,少量部分工程已完成。

          個傳輸節(jié)點站的不間斷電源線改造。

          對無法電表讀數的個基站完成室內電表安裝。

          基站模擬量監(jiān)控升級改造開始施工。

          問題:

         ?、庞捎趥鬏斁€的未到貨,僅僅整改了部分基站。在傳輸線的整改中,發(fā)現個別基站傳輸線在走線架上存在著斷點重接現象,非常不規(guī)范,一定要在工程開通和擴容加傳輸的時候嚴格加以要求。

         ?、品览赘脑爝^程中,不同的縣市的工程質量差異還是比較大的,事前的溝通,和事中的跟蹤還要進一步加強。

          計劃:

          二期防雷整改,共計需完成個基站。

          防盜整改,共計需完成個基站。

          基站傳輸線整改,按實際需要完成。

          傳輸綜合架整改,完成所有有傳輸綜合架的基站。

          室內交流配電屏整改,完成個零相牌整改。

          油機發(fā)電雙子開關,完成個基站的安裝。

          室外防盜警示牌,完成個基站。

          配套設備和廠家

          小結:

          基站配套設備越來越多,其牽涉到的廠家也越來越多。蓄電池方面有:南都、華達、雙登,監(jiān)控方面:高新興、中恒、愛默生,后備電源方面:中興、中達、愛默生、中恒,空調新增了大金公司。

          在今年,完成了組蓄電池更換,更換單體節(jié)。完成組的擴容。完成個基站的整流模塊調配。完成兩批空調報廢更新等各種配套設備的相關工作。

          在今年,我們利用平臺,將大金公司、中恒公司納入到系統(tǒng)中去,故障的派單均通過流轉,這樣每次的服務都有記錄,在評價和考核時能有依有據,使我們更有力的監(jiān)督和提高廠家的服務質量。

          問題:文秘站版權所有

         ?、呕A數據分析不夠,比如蓄電池性能快速下降的原因

         ?、苹A數據更新不及時,配套設備換了多少,報廢了多少,數據,沒有在平時積累,而是需要時統(tǒng)計

         ?、遣糠謴S家設備在工程期間沒有很好的統(tǒng)計,而將數據匯總后交付給我們代維時,資料很不準確

         ?、扰渲玫碾姵氐娜萘繑祿€未創(chuàng)建

          計劃:

          專人負責對全地區(qū)配套設備變化的全程跟蹤,使其后續(xù)的固定資產管理有最真實的數據可查。

          啟動邊際站蓄電池容量測試,與雙登電池廠家簽訂維保協(xié)議,確保邊際站電池的運行穩(wěn)定。

          將高新興廠家也納入系統(tǒng),提高基站監(jiān)控的服務支撐。

          需組織代維人員進行培訓,來提高對新型后備電源設備的維護能力。

          開始組織部分使用較長時間的整流架的更新工作。

          主設備代維水平的提升

          小結:

          目前的故障處理模式,已經從以前的我們自己處理模式改變?yōu)榇S公司與我們相結合的處理模式。我們在確定故障為非軟件故障的前提下,通知代維人員前去基站現場進行處理,自身人員在側進行指導和軟件操作,當代維人員不能完成處理時,將由我們人員下站處理,最終以派單的形式統(tǒng)計代維公司的主設備處理工作和費用核對。這種模式目前還是比較適合的:一是代維人員去基站現場的時長肯定要比我們短,這可以大大縮短故障處理的歷時;二是擴大了故障處理時間的寬度,我們可以在夜間隨時調度代維人員去處理故障;三是大量的故障如果都有我們處理,肯定已經是力不從心了,目前,總計去基站現場進行故障處理的次數,代維公司已經占去成左右。

          問題:

         ?、拧⑽覀兡壳暗膶τ诖S公司處理故障的這種模式,其相應的考核等配套方案沒有跟上去。代維小組處理故障僅按照次數算錢,沒有細分到故障處理時長的比較、故障處理一次性成功率的比較,也就沒有對主設備代維處理的區(qū)別計費,不利于鼓勵更快更好的處理故障。

         ?、啤⒋S人員技能水平普遍偏低,我們在年初分別到各個縣市對代維人員在基站現場進行了一次講解,一是由于講解的系統(tǒng)性不夠,二是后續(xù)的考核、評定等工作沒跟上,三是代維人員本身素質不高且有流動性,造成一些簡單故障也不能正常維修,反而產生其它故障,引起了額外的工作量。

          計劃:

          對于第一點,我們將在今年的主設備維護合同中將費用予以細化,提高優(yōu)質故障處理的費用,扣罰超時故障處理的費用。

          對于第二點,目前我們安排了如下計劃,該計劃的明確還要在減擴容方案明確之后,確定是否有足夠的人力資源來按計劃實施。計劃共分三步。⑴、安排基站班維護人員到各縣針對代維人員大范圍現場授課,普及簡單故障處理知識。在⒉月份完成系統(tǒng)性的培訓資料準備,月份完成授課;⑵、在⒋月份之間挑選各代維小組中維護骨干,跟隨基站維護班現場處理故障,模式類似于的計劃,每個代維人員可安排周時間。⑶、在月份組織代維人員做主設備維護技能考試。在完成上述工作后,我們還要完成相應的優(yōu)秀評定,對優(yōu)秀小組和個人予以獎勵等措施,同時考慮代維公司的成績同時與其它代維費用和考核相應得掛鉤。

          防洪抗汛

          小結:

          今年是近年來遭受臺風次數最多的一年,在⒎⒏三個月份里面,連續(xù)有四個臺風在溫州登陸,抗臺工作是我們很大的一個工作重心??古_期間,基站班主要牽涉兩方面的工作內容,一是發(fā)電保障的工作安排,二是災后主設備搶修工作。其中,發(fā)電保障工作工作量非常大,也很復雜,因為要同時關注二、三百臺油機的調度和相應其它工作。我們的人員在此期間,發(fā)揮了高度的責任心,早出晚歸,連續(xù)作戰(zhàn)。我們通過臺風中的實際情況,制定了溫州地區(qū)基站防汛抗臺辦法,明確了抗臺期間人、物、信息等各方面的流程,確定了油機調度方案,為抗臺期間的基站電力供應提供有力的保障。

          問題:

          基站主設備故障搶修方面雖然均順利完成,但相對抗臺動力搶修方面缺乏亮點,在準備工作方面有些欠缺,造成后續(xù)的維護工作不夠條理性。另外,由于代維人員均被安排動力搶修,而災后搶修時因缺乏代維人員配合,導致人力不足,短時間內無法應對大量故障,故障搶修進度不夠理想。

          計劃:

          根據實際情況,權衡利弊,適度修改溫州地區(qū)基站防汛抗臺辦法,考慮主設備維修的配合問題。同時,在下次臺風中,主設備組也要有計劃、有預案的開展搶修工作。

          (三)、資金成本

          費用跟蹤:

          小結:

          今年的代維費用結算比較及時,尤其是下半年的費用結算,我們能及時地完成了各種工作量、考核分數等數據的統(tǒng)計,只是由于省公司未能提供年度考核成績,所以僅完成了費用記提。同時,我們對上半年的費用依據裝訂成冊,整齊規(guī)范,以便將來的翻閱。

          年底,鑒于將目前的成本轉化為明天的優(yōu)勢的前提下,我們對基站防雷防盜工程組織進行了統(tǒng)計、核算,完成合同簽訂、費用記提等工作。

          問題:

          在年底進行年費用概預算的時候,我們對年的費用進行預估,發(fā)現部分費用與在年底進行概預算的數值有較大出入,一部分費用在年沒有發(fā)生,一部分是實際產生的費用遠遠低于預估的費用。

          在進行年各種配套設備申請時,更多地關注是這些配套設備給我們網絡帶來的好處,而沒有去計算這些配套設備所需要的成本,而往往所計算出來的成本數額是巨大的。我們也沒有對一年中我們的基站配套設備報廢更新所產生的成本進行統(tǒng)計和公布。

          計劃:

          在年年中的時候,我們將完成一次半年度成本核算。計算在這半年中,基站維護方面所產生的各種費用,包括基站的基本代維費、配套設備報廢更新所產生的成本、基站整治整改所耗費的成本、基站故障處理所耗費的成本(包括主輔設備的修理等),計算出的各項費用,同時與年末的費用概預算進行比對,計算出費用使用的進度和百分比。

        5、金融行業(yè)年度總結

          總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以使我們更有效率,因此,讓我們寫一份總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫些什么,下面是小編幫大家整理的2020年金融行業(yè)年度總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

          匆匆忙忙中,不平凡的20XX年悄然而逝。在這一年中,全省聯(lián)網,通存通兌;貸款的五級分類;村級信用站,支農聯(lián)絡員的撤并;信用社的變化可謂為翻天覆地。XX信用社在新一屆班子的帶領下,團結協(xié)作,上下一心,取得了持續(xù)九個月綜合指標全聯(lián)社第一的可喜成績。我能夠立足本職,勤奮工作,圓滿完成領導交付的各項任務。

          1、時刻不忘學習,提高自身素質。一年來,社內每月組織員工學習,營造良好的學習氛圍。我能夠按時參加,并認真作好筆記。五月份,遠去XX,參加了XX組織的系統(tǒng)上線的業(yè)務培訓,經過幾天的日夜刻苦學習,成功結業(yè)。擴展領域,不斷學習信貸知識,并參加了信貸員資格考試。工作之余,觀看《亮劍》等精典電視劇,學習公關禮儀,使我的自身修養(yǎng),思想素質有了很大提高。學習李云龍,如何出奇制勝;學習獨立團,如保精誠團結,從弱到強。并與工作實際相結合,從中悟出新思路,新方法。

          2、大力發(fā)展存款,壯大資金實力。三月份,我利用定期免征利息稅的大好時機,深入各村,積極宣傳。通過組織車隊,音響,張?zhí)?,發(fā)放傳單等形式,使大好消息迅速傳到千家萬戶,起到了很好的宣傳效果。在社領導的協(xié)調下,挖來了新儲源,以前為郵政儲蓄代辦的人員,紛紛為我社服務,成了我們的聯(lián)絡員。平時對專柜所轄的代辦站,聯(lián)絡員多次走訪,密切關注存款動向,作好統(tǒng)計,每日上報。一分耕耘,一分收獲。截止10月底,專柜較年初上升800余萬元。

          3、盡職盡責,力爭盡善盡美。一年來,我能夠認真遵守信用社的各項規(guī)章制度,嚴格約束自己。在自己平凡的崗位上,不計個人得失,不講條件,工作一絲不茍,力爭追求圓滿。在辦好業(yè)務的同時,定期對信用站,聯(lián)絡員召開會議,交流攬儲經驗,學習典型案件,做到警鐘長鳴。在三秋期間的案件高發(fā)期,大宗款項實行社內車接車送;平時辦理業(yè)務,要求二人同行。嚴格的防范措施,使一年來未發(fā)生一起刑事案件。

          4、不斷創(chuàng)新,筆耕不輟。在完成本職工作的同時,勇于擔起XX社通訊報導報送的重任。在日常工作中,時刻不忘尋找其中的熱點,亮點,先進典型事例,好人好事等。工作之余,值班夜里,將材料整理潤色,并以通訊形式及時上報聯(lián)社辦公室。付出總有回報,汗水不會白流。一年來先后撰寫通訊報導23篇,其中在《XX農信》報上發(fā)表16篇。

          5、以社為家,美化社容。今年來,新一屆班子投入了大量人力,物力對辦公設施,外部環(huán)境進行了改造。營業(yè)室內外煥然一新,特別是對營業(yè)室門前的地面重新硬化。在東邊空閑處安置了健身器材。優(yōu)美的環(huán)境更需要我們用心保持,每天我能同大家一起將營業(yè)室內外認真打掃,力爭作到一塵不染,以優(yōu)美,整潔的環(huán)境的環(huán)境吸引儲戶。營業(yè)室外,彩旗飄飄,鐵樹青青。使信用社成為XX街上一道亮麗的風景。在大院內,東西兩個黑板遙相呼應。我能用其所長,搜集精典小故事,名言警句,宣傳信息等,出黑板報20余期,為信用社文化建設盡自己的一份力。

          6、顧全大局,忍痛撤并信用站,聯(lián)絡員。十一月份,按照中國人民銀行,銀監(jiān)會的文件精神,對我社轄區(qū)內的九家信用站全部撤并。我能夠同領導一起,深入各個村站,作好認真的安撫工作。并將當月手續(xù)費,一次性補償金及時發(fā)放。使廣大代辦人員能夠認清形勢,思想很快轉變,情緒穩(wěn)定,得到了平穩(wěn)過渡。并對村站儲戶作好解釋工作,使村站存款能夠繼續(xù)保持,為社所留。

          7、兢兢業(yè)業(yè),鞠躬盡瘁。一年來,我時刻以大局為重,深知自己責任的重大,不敢有絲毫的松懈。為很好完成自己的本職工作,主動放棄休息時間。一年來,請假休息不超過十五天。地里的農活,家里的瑣事,我很少顧及??吹礁改钙拮拥?責備,看到孩子躺在病床上渴望挽留的淚眼,我的心都碎了,想想自己的工作,我不能休息。只能乞求他們理解,我也是身不由己,欠他們太多,太多。

          工作中的不足:回顧一年來的工作,自己仍有不足之處,主要表現在以下幾個方面:

          1、吸收存款時儲源不足,以后還得多方尋找。

          2、業(yè)務能力方面提高不快,對信貸,結算業(yè)務不太精通,還需要努力學習。

          3、方字材料寫作不高,以后仍需多寫多練。

          下年工作打算:

          20XX年,我將認真彌補自身不足,學習業(yè)務知識,提高自身素質,履行工作職責。當好領導的助手,撲下身子,多挖儲源,發(fā)展更多存款。多寫多練,提高自己的寫作水平,力求上進,為XX信用社的發(fā)展,作出自己應有的貢獻。

          回顧一年來的工作,我為取得的可喜成績感到自豪,面對新的一年,我對以后的工作充滿信心。票據置換的兌付,全省通存通兌的開始,全國結算的暢通。使我們的工作如虎添翼。我相信,信用社明年的工作會再上一個新臺階,會取得更大的成績!

        6、金融投資年度工作總結

          融是現代經濟的核心,現代經濟是金融經濟,其顯著特征是金融的發(fā)展對經濟的發(fā)展起著至關重要的杠桿作用,而這個杠桿作用主要是由金融投資來實現的。今天小編給大家整理了金融投資年度工作總結,希望對大家有所幫助。

          20XX年橫琴金融投資有限公司(簡稱橫琴金投)在區(qū)黨委和區(qū)管委會大力支持和親切關懷下正式成立運營。一年來,橫琴金投緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)管委會對公司的發(fā)展定位,不斷完善公司治理體系,大力推進人才隊伍建設,嚴密構筑風險防控機制,科學開展業(yè)務布局,各項工作實現良好開局。

          一、工作情況

         ?。ㄒ唬┩七M公司治理規(guī)范化建設,運營體系逐步完善

          一是完善了法人治理結構。嚴格按照現代企業(yè)管理模式規(guī)范運行。設立董事會,負責重大事項決策。建立經營班子議事決策制度,負責公司日常經營重要工作決策。制定了《公司董事會議事決策制度》《公司經營班子議事決策制度》,確保公司經營決策科學化、民主化和規(guī)范化。建立了監(jiān)事會、黨支部等機構,著力構建完善的決策、監(jiān)督機制。

          二是完善了日常經營管理制度。綜合行政方面,制訂了《公文管理辦法》《辦公資產管理制度》等;人事管理方面,制訂了《薪酬管理制度》《員工考勤管理制度》等;財務管理方面,制訂了《現金管理制度》《會計核算管理制度》等;完善了業(yè)務管理制度。隨著各項制度逐步建立完善,公司各項運營管理工作得以科學、規(guī)范運行。

          三是推進了行政辦公規(guī)范化。完成了總公司和下屬子公司注冊、證照辦理、印章刻制等工作。安排了臨時辦公場所,配齊辦公用品,開展了一系列大宗物品、重大工程、中介服務的招標采購工作,保障公司正常運營。推進了新辦公樓裝修工作,年后可投入使用。完善了行政辦公流程,確保各項工作規(guī)范有序進行。

         ?。ǘ┩七M招才引智工作,建設了高素質人才隊伍

          一是搭建高標準的領導班子。公司現有董事會成員3人,經營班子4人,領導成員或者是有著豐富金融管理和研究經驗的專業(yè)人員,或者是有海外留學和工作經歷的高端人才。

          二是組建高標準人才團隊。橫琴金投把建設一支講奉獻、能戰(zhàn)斗員工隊伍做為保障公司長遠健康發(fā)展的核心。按照德才兼?zhèn)溆萌死砟?,面向海內外招才引智,引進一批高素質、成熟型專業(yè)人才。公司現有員工中,大部分畢業(yè)于海內知名院校,100%擁有本科以上學歷、學士學位,其中博士占5%,碩士研究生占44%,海外留學人員占27%,注冊金融風險管理師占11%。

          三是創(chuàng)造招人、留人、用人的良好環(huán)境。在推進規(guī)范化建設的同時,公司著力加強對員工的人性化關懷力度。尊重員工首創(chuàng)精神,鼓勵員工在職責范圍內勇于探索、創(chuàng)造性開展工作,開展“金點子”意見建議征集工作,鼓勵員工對公司的建設發(fā)展提出有建設性的意見和建議。鼓勵員工學習培訓,鼓勵員工考證,提高員工專業(yè)素質。

         ?。ㄈ┩七M風險防控工作,構筑國有資本安全“防火墻”

          一是建立科學的決策機制。在重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運作方面,堅持集體決策制度,防止個人專斷,保障決策科學性。

          二是設立多重資金安全“防火墻”。在重大投資決策上,實行五級風險管理組織體系,確保投資風險在可控范圍內。

          三是審慎選擇業(yè)務合作對象。重點與有實力、運作規(guī)范的國內大型國有或股份制銀行、大型券商以及國有金融投資公司合作,力爭盡快打開業(yè)務局面,防范經營風險,使員工業(yè)務能力得到快速提高。

          四是完善風控管理程序。公司內部設立了法律風控部,引進了高級專業(yè)人才從事風控工作擁有2名注冊金融風險管理師。制訂了《風控管理制度》,在盡職調查、投資決策、已投資項目、合同審批與管理、資金風險控制等重要環(huán)節(jié)都有整套完善的風險控制作業(yè)流程。

         ?。ㄋ模┓諜M琴開發(fā)建設,產業(yè)培育實現良好開局

          橫琴金投自成立起,堅持把服務橫琴開發(fā)建設,促進產業(yè)培育作為公司的一項重中之重工作來抓。

          一是籌備設立建粵金投橫琴發(fā)展基金,全力支持橫琴重大基礎設施項目和重大產業(yè)項目建設。

          二是籌備設立粵澳發(fā)展基金,為入駐粵澳合作產業(yè)園區(qū)的澳門企業(yè)在項目建設前期提供融資服務,支持澳門企業(yè)開展土地整理、基礎設施建設等。

          三是籌備設立澳門青年創(chuàng)業(yè)投資基金,用于支持澳門青年在橫琴新區(qū)創(chuàng)業(yè),重點投向具備原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新或消化吸收再創(chuàng)新屬性,且處于種子期、初創(chuàng)期、早中期的創(chuàng)新型企業(yè)。

          四是辦好橫琴金融沙龍。邀請金融機構、新興金融企業(yè)、有融資需求的企業(yè)參加沙龍,為投融資各方搭建便捷高效對接平臺。

         ?。ㄎ澹╅_展業(yè)務布局,重點項目進展順利

          一是推進了融資租賃項目。已完成架構搭建和團隊建設工作,高管、業(yè)務骨干已就位。下一步,金投租賃將按照規(guī)劃部署,扎實開展各項業(yè)務,力求在業(yè)務上迅速打開新局面。

          二是推進了引導基金、股權投資、基建融資項目。全年對30多個項目進行調研,對一批較為成熟的項目進行了立項。

          三是推進了一批金融服務平臺建設。與珠海金控聯(lián)合設立橫琴國際知識產權交易中心。開展新三板橫琴路演中心前期調研工作。

          二、工作計劃

          20XX年,橫琴金投將搶抓橫琴成功申報自貿區(qū)的.大好機遇,用好用活橫琴金融創(chuàng)新政策,在橫琴新區(qū)黨委和管委會的正確領導下,以服務橫琴開發(fā)建設為主線,以資本保值增值為核心,以建立和完善現代企業(yè)經營管理制度為保障措施,大力開展產業(yè)培育、對澳合作和金融創(chuàng)新,強化人才隊伍建設,強化風險防控機制,力求在業(yè)務上實現較大突破。

          (一)著力抓好產業(yè)培育。發(fā)揮服務橫琴開發(fā)建設排頭兵作用,以撬動區(qū)內產業(yè)為己任,通過投融資方式助推區(qū)內產業(yè)發(fā)展。

         ?。ǘ┲訌妼Π暮献鳌淞⒏叨鹊恼问姑?,把配合澳門、服務澳門、支持澳門、優(yōu)先澳門作為公司開展業(yè)務的基本遵循,以投融資方式支持澳門企業(yè)在橫琴做大做強,為推動澳門經濟適度多元化作出應有的貢獻。

         ?。ㄈ┲﹂_展金融創(chuàng)新。用好用活國家賦予橫琴金融創(chuàng)新的各項政策,大力發(fā)展融資租賃、商業(yè)保理、股權投資等新興金融業(yè)態(tài),加強與港澳金融機構合作,深入開展跨境金融業(yè)務,通過自身的發(fā)展壯大,帶動各類金融企業(yè)在橫琴集聚發(fā)展,為橫琴開發(fā)建設提供優(yōu)良的金融環(huán)境。

         ?。ㄋ模┲ψ龃蠊局鳂I(yè)。堅持把服務橫琴開發(fā)建設作為公司發(fā)展的崇高使命和立身之本,在保障國有資本安全可控的前提下,不守攤子、吃老本,開展穩(wěn)健經營,力圖在業(yè)務增量上有所作為,進一步做大業(yè)務的盤子,從而更好地服務橫琴開發(fā)國家戰(zhàn)略。

        7、金融行業(yè)年度總結

          匆匆忙忙中,不平凡的20XX年悄然而逝。在這一年中,全省聯(lián)網,通存通兌;貸款的五級分類;村級信用站,支農聯(lián)絡員的撤并;信用社的變化可謂為翻天覆地。XX信用社在新一屆班子的帶領下,團結協(xié)作,上下一心,取得了持續(xù)九個月綜合指標全聯(lián)社第一的可喜成績。我能夠立足本職,勤奮工作,圓滿完成領導交付的各項任務。

          現將一年來的工作總結如下:

          1、時刻不忘學習,提高自身素質。

          一年來,社內每月組織員工學習,營造良好的學習氛圍。我能夠按時參加,并認真作好筆記。五月份,遠去XX,參加了XX組織的系統(tǒng)上線的業(yè)務培訓,經過幾天的日夜刻苦學習,成功結業(yè)。擴展領域,不斷學習信貸知識,并參加了信貸員資格考試。工作之余,觀看《亮劍》等精典電視劇,學習公關禮儀,使我的自身修養(yǎng),思想素質有了很大提高。學習李云龍,如何出奇制勝;學習獨立團,如保精誠團結,從弱到強。并與工作實際相結合,從中悟出新思路,新方法。

          2、大力發(fā)展存款,壯大資金實力。

          三月份,我利用定期免征利息稅的大好時機,深入各村,積極宣傳。通過組織車隊,音響,張?zhí)螅l(fā)放傳單等形式,使大好消息迅速傳到千家萬戶,起到了很好的宣傳效果。在社領導的協(xié)調下,挖來了新儲源,以前為郵政儲蓄代辦的人員,紛紛為我社服務,成了我們的聯(lián)絡員。平時對專柜所轄的代辦站,聯(lián)絡員多次走訪,密切關注存款動向,作好統(tǒng)計,每日上報。一分耕耘,一分收獲。截止10月底,專柜較年初上升800余萬元。

          3、盡職盡責,力爭盡善盡美。

          一年來,我能夠認真遵守信用社的各項規(guī)章制度,嚴格約束自己。在自己平凡的崗位上,不計個人得失,不講條件,工作一絲不茍,力爭追求圓滿。在辦好業(yè)務的同時,定期對信用站,聯(lián)絡員召開會議,交流攬儲經驗,學習典型案件,做到警鐘長鳴。在三秋期間的案件高發(fā)期,大宗款項實行社內車接車送;平時辦理業(yè)務,要求二人同行。嚴格的防范措施,使一年來未發(fā)生一起刑事案件。

          4、不斷創(chuàng)新,筆耕不輟。

          在完成本職工作的同時,勇于擔起XX社通訊報導報送的重任。在日常工作中,時刻不忘尋找其中的熱點,亮點,先進典型事例,好人好事等。工作之余,值班夜里,將材料整理潤色,并以通訊形式及時上報聯(lián)社辦公室。付出總有回報,汗水不會白流。一年來先后撰寫通訊報導23篇,其中在《XX農信》報上發(fā)表16篇。

          5、以社為家,美化社容。

          今年來,新一屆班子投入了大量人力,物力對辦公設施,外部環(huán)境進行了改造。營業(yè)室內外煥然一新,特別是對營業(yè)室門前的地面重新硬化。在東邊空閑處安置了健身器材。優(yōu)美的環(huán)境更需要我們用心保持,每天我能同大家一起將營業(yè)室內外認真打掃,力爭作到一塵不染,以優(yōu)美,整潔的環(huán)境的'環(huán)境吸引儲戶。營業(yè)室外,彩旗飄飄,鐵樹青青。使信用社成為XX街上一道亮麗的風景。在大院內,東西兩個黑板遙相呼應。我能用其所長,搜集精典小故事,名言警句,宣傳信息等,出黑板報20余期,為信用社文化建設盡自己的一份力。

          6、顧全大局,忍痛撤并信用站,聯(lián)絡員。

          十一月份,按照中國人民銀行,銀監(jiān)會的文件精神,對我社轄區(qū)內的九家信用站全部撤并。我能夠同領導一起,深入各個村站,作好認真的安撫工作。并將當月手續(xù)費,一次性補償金及時發(fā)放。使廣大代辦人員能夠認清形勢,思想很快轉變,情緒穩(wěn)定,得到了平穩(wěn)過渡。并對村站儲戶作好解釋工作,使村站存款能夠繼續(xù)保持,為社所留。

          7、兢兢業(yè)業(yè),鞠躬盡瘁。

          一年來,我時刻以大局為重,深知自己責任的重大,不敢有絲毫的松懈。為很好完成自己的本職工作,主動放棄休息時間。一年來,請假休息不超過十五天。地里的農活,家里的瑣事,我很少顧及??吹礁改钙拮拥呢焸?,看到孩子躺在病床上渴望挽留的淚眼,我的心都碎了,想想自己的工作,我不能休息。只能乞求他們理解,我也是身不由己,欠他們太多,太多。

          工作中的不足:回顧一年來的工作,自己仍有不足之處,主要表現在以下幾個方面:

          1、吸收存款時儲源不足,以后還得多方尋找。

          2、業(yè)務能力方面提高不快,對信貸,結算業(yè)務不太精通,還需要努力學習。

          3、方字材料寫作不高,以后仍需多寫多練。

          下年工作打算:

          20XX年,我將認真彌補自身不足,學習業(yè)務知識,提高自身素質,履行工作職責。當好領導的助手,撲下身子,多挖儲源,發(fā)展更多存款。多寫多練,提高自己的寫作水平,力求上進,為XX信用社的發(fā)展,作出自己應有的貢獻。

          回顧一年來的工作,我為取得的可喜成績感到自豪,面對新的一年,我對以后的工作充滿信心。票據置換的兌付,全省通存通兌的開始,全國結算的暢通。使我們的工作如虎添翼。我相信,信用社明年的工作會再上一個新臺階,會取得更大的成績!

        8、金融年度考核個人總結

          銀行年度考核個人總結

          轉眼間,一年就這樣過去了,自己還沒感覺怎么樣呢,可見時間的快速程度有的時候令人感到無可奈何。不過總的來說,我在過去一年中的工作還是不錯的,除了很好的完成了自己的工作外,還幫助同事完成一些力所能及的事情,也因此多次受到領導的贊揚,在年終獎金的發(fā)放中也是所有職員中最多的。

          一年來,我工作的明白白白,清清白白,沒有做任何不利于工作的事情,也沒有做錯過任何賬目。我認真聽從領導的指示和同事的正確建議,我做的一直很好。

          一年來,本人分管、協(xié)管的股室較多,工作范圍廣、任務重、責任大,由于本人正確理解上級的工作部署,堅定執(zhí)行黨和國家的金融方針政策,嚴格執(zhí)行支行的規(guī)章制度,較好地履行了作為行政職務和作為專業(yè)技術職務的職責,發(fā)揮了領導管理和組織協(xié)調能力,充分調動廣大員工的工作積極性,較好地完成了分管和協(xié)管股室全年的工作任務。

          一、在廉的方面:

          1.按規(guī)定執(zhí)行個人重大事項報告制度、個人收入申報制度。

          2.嚴格執(zhí)行和維護黨的“四大紀律八項要求”,自覺遵守《廉潔從政準則》,自覺做到遵守黨的紀律不動搖,執(zhí)行黨的紀律不走樣。增強接受監(jiān)督的意識,主動接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。一年來,本人嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律。自覺做到同黨中央保持高度一致,不陽奉陰違、自行其是;遵守民主集中制;依法行使權力,不濫用職權、玩忽職守;廉潔奉公;管好配偶、子女和身邊工作人員,不允許他們利用本人的影響謀取私利;公道正派用人,不任人唯親、營私舞弊;艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受;務實為民,不弄虛作假、與民爭利。

          3.密切聯(lián)系群眾,努力實現、維護、發(fā)展人民群眾的根本利益。本人牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,樹立為人民服務的思想,把群眾滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點,努力為群眾辦實事、辦好事

          4.在干部選拔任用工作中,認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《行員管理暫行辦法》的有關規(guī)定,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,推動支行用人機制的改革,并逐步走向法治化的軌道。

          5.嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。本人以身作則,嚴格要求,堅持以制度用人,以制度管人,并引導、教育員工自覺執(zhí)行支行各項規(guī)章制度,樹立愛行如家、愛崗敬業(yè)的良好風尚。

          二、在績的方面:本人工作思路清晰,計劃性、前瞻性、前導性強;開拓進取,經常提出合理化建議并獲采納,完成較重的本職工作任務和領導交辦的其他工作;講究工作方法,效率較高;能按時或提前完成領導交辦的工作,工作成績比較突出,效果良好。

          在外匯管理方面,200*年上半年,本人在調查研究的基礎上,分析了我縣外貿公司增加較多,領用出口收匯核銷單大幅度增長,出口額大,收匯額小,核銷率較低,存在一定風險隱患的問題,在支局局務會上提出了加強核銷單管理,從源頭上防范出口收匯核銷風險的意見,獲得局務會的采納。隨即,本人制定了《關于對外貿進出口企業(yè)出口收匯核銷單管理的有關規(guī)定》,采取區(qū)別對待、分類管理、有保有壓的措施,加強核銷單管理。并組織開展對部分外貿企業(yè)外匯需求情況的問卷調查,制定了《關于進一步支持××*外貿出口的指導意見》,對轄區(qū)外匯指定銀行提出了六條窗口指導意見。此外,還組織對部分私營企業(yè)運作情況的調查,分析其運作存在的問題,提出了加強私營外貿企業(yè)出口收匯核銷管理的措施。從而,促進了我縣外貿企業(yè)領單、出口、收匯、核銷的良性循環(huán)。

          在支行制定中層干部選拔任用方案的過程中,本人提出要堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持用好的作風選人,選作風好的人,主張選拔任用中層干部的方式要由“相馬”改為“賽馬”,讓人才的本領得以施展,在年齡的條件上不宜定得過低。本人的主張最終被支行黨組采納。

          三、在德的方面:繼續(xù)深入學習、貫徹落實“xxxx”重要思想,保持共產黨員的先進性,樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績綱,法紀、政紀、組織觀念強,在大是大非問題上與黨中央保持一致。認真貫徹執(zhí)行民主集中制,顧全大局,服從分工,勇挑重擔。尊重一把手,團結領導班子成員和廣大干部職工,思想作風端正,工作作風踏實,敢于堅持原則,求精務實,開拓進取,切實履行崗位職責,堅持依法行政,認真負責分管和協(xié)管工作,大力支持一把手的工作,促進支行三個文明建設的順利開展。

          四、在能的方面:熟悉和掌握國家的金融方針政策、金融法律法規(guī),能較好地結合實際情況加以貫徹執(zhí)行;較好地協(xié)調各方面的關系,充分調動員工的工作積極性,共同完成復雜的工作任務;有較強的文字表達能力,寫作水平較高,口頭表達能力較強;文化知識水平較高,專業(yè)理論水平較強,具有本職工作所需的基本技能;能通過調研發(fā)現問題,總結經驗,提出建議,具有獨立處理和解決問題的能力;工作經驗較豐富,知識面較寬。

          一年來,本人先后主持召開轄區(qū)金融機構反洗錢工作會議、外匯管理工作座談會、經濟金融運行情況分析會,協(xié)調縣政府召開國庫工作座談會。在上述會議上,分別組織學習有關金融方針政策,把“一個規(guī)定兩個辦法”、外匯管理政策、金融宏觀調控措施、帳戶管理、現金管理、國庫管理規(guī)定等傳導到轄區(qū)金融機構和各有關部門,并通報相關的工作情況,分析存在問題,提出改進意見,較好地發(fā)揮了基層人民銀行的貨幣政策傳導作用和窗口指導作用。

          五、在勤的方面:本人事業(yè)心、責任心強,奮發(fā)進取,一心撲在工作上;工作認真,態(tài)度積極,雷厲風行,勇挑重擔,敢于負責,不計較個人得失;工作勤勉,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨;無故不遲到、不早退。一年來,本人基本無休工齡假,節(jié)假日較常值班和加班,堅持每個月底參加營業(yè)室的加班,協(xié)調有關工作,審核有關報表。由于本人工作較忙,因而多次放棄了應邀參加全國性學術交流和赴外考察活動的機會。

          總的來說,一年來,本人在支行黨組的領導下,按照黨員領導干部的標準嚴格要求自己,堅定政治信念,加強政治理論、法律法規(guī)、金融知識學習,轉變工作理念,改進工作作風,堅持廉潔自律,自覺遵紀守法,認真履行職責,以實際行動實踐“xxxx”。

          在將要到來的一年里,我不會有任何的松懈,我只會更加努力的工作,將自己的在過去一年的不足之處和優(yōu)點之處認真總結,做出在新的一年中怎么樣去工作的`方法,才能更好的工作下去,我能夠做好。

          銀行是中國的命脈,只有銀行的工作做好了,使我們國家的賬目都能夠完整的清楚,才能使我們的國家更好的發(fā)展,這就是需要每一個銀行職員努力工作,才能使每一筆賬目清清楚楚,為我們國家的經濟發(fā)展做出自己應有的貢獻!

          市金融辦年度考核個人總結

          今年以來,在市委、市政府的正確領導下,市金融辦緊緊圍繞經濟社會發(fā)展主題主線,把握財富管理金融綜合改革試驗區(qū)獲批重大機遇,推動金融改革創(chuàng)新和服務實體經濟能力提升,金融業(yè)整體呈現出持續(xù)、健康、快速發(fā)展的良好態(tài)勢。

          一、主要工作完成情況

          (一)財富管理金融綜合改革試驗區(qū)建設取得新進展。2月10日,XX市財富管理金融綜合改革試驗區(qū)獲得國家批復,明確了將青島建設成為面向國際的財富管理中心城市的發(fā)展目標。財富管理成為青島金融發(fā)展“金字招牌”。試驗區(qū)獲批以后,按照國家的總體部署,從體制機制建設、政策推動、資源聚集、環(huán)境營造等各個方面加快推進財富管理中心城市建設。市級層面成立了試驗區(qū)發(fā)展委員會,統(tǒng)一領導和統(tǒng)籌協(xié)調試驗區(qū)建設各項工作。研究出臺《XX市財富管理金融綜合改革試驗區(qū)建設實施方案》并報送11個國家部委,以打通“一事一報”的通道。市政府相繼與中信銀行、建設銀行、深交所等總部機構簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議,與各類金融機構總部在機構落戶、市場建設、人才培養(yǎng)等方面達成多項合作意向。密集舉辦2014金家?guī)X財富論壇、中國證券業(yè)協(xié)會財富管理研討班等高端國際論壇活動,財富管理中心建設氛圍更加濃厚。

          (二)金融服務實體經濟能力有了新提升。不斷加大金融資源支持實體經濟發(fā)展的力度,重點項目、新興產業(yè)、小微企業(yè)和三農發(fā)展金融保障持續(xù)加強。重點項目建設方面,支持固定資產投資增長的重點項目貸款比年初增加62.8億元,配合經濟轉型升級的戰(zhàn)略新興產業(yè)、海洋經濟和綠色信貸貸款合計新增93億元。涉農和小微企業(yè)方面,涉農貸款余額2224億元,比年初增加184億元,同比增長19.5%,高于各項貸款增速9.9個百分點。小微企業(yè)余額2473億元,比年初增加160億元,同比增長28.5%,高于各項貸款增速18.9個百分點。民生建設方面,全市保障性安居工程貸款余額93億元,同比增長13.4%。外向型經濟發(fā)展方面,保稅港區(qū)大宗商品交易市場現貨交易外匯管理政策試點獲批,所實行的貿易項下前置美元保證金制度為全國首創(chuàng);跨境人民幣業(yè)務額達到824.45億元,同比增長56.6%,居全省第一;對出口企業(yè)新增貸款189.1億元,有力推動外向型經濟發(fā)展。

          (三)金融產業(yè)總體規(guī)模邁上新臺階。自4月份全市各項貸款余額突破萬億元以來,青島成為山東首個存貸款規(guī)模雙雙突破萬億元的城市。截至6月末,分別達到12155.9億元和 10170.1億元;全市保險業(yè)累計實現保費收入112.32億,同比增長21.2%;全市證券經營機構累計代理交易額7438.8億元,同比增長 7.4%;金融業(yè)主要規(guī)模指標增速在國內同類城市位居前列。金融業(yè)對地方貢獻更加突出,實現全口徑稅收55.7億元,同比增長16.3%;實現地方財力 39.2億元,同比增長17.5%;實現金融業(yè)增加值264.27億元,同比增長11.1%,增速在全市各行業(yè)繼續(xù)排名第一。

          (四)金融組織機構培育取得新突破。今年上半年,新引進培育中路交通財產保險公司、青島港財務公司和舜豐村鎮(zhèn)銀行等7家金融機構,填補了多項金融業(yè)態(tài)。金融機構總數達到200家,其中外資金融機構達到27家。地方準金融機構穩(wěn)健發(fā)展,上半年新設立小額貸款公司7家,總數達到42家,注冊資本61億元,貸款余額52.3億元。全市融資性擔保公司達到61家,融資性擔保業(yè)務在保余額155億元,放大倍數1.8倍。出臺《關于開展民間資本管理公司試點工作的意見》民間融資機構試點工作全面啟動,全市首批16家民間資本管理公司完成登記注冊,注冊資本合計17.2億元。

          (五)多層次資本市場建設呈現新亮點?!扒喔蹏H”在香港聯(lián)交所掛牌上市,融資29.19億港元,全市境內外發(fā)行上市企業(yè)達到33家,發(fā)行股票36只,直接融資達到370億元。7家企業(yè)在中國證監(jiān)會待審,9家企業(yè)在青島證監(jiān)局輔導,8家企業(yè)啟動境外上市工作。7家企業(yè)在全國中小企業(yè)股份轉讓系統(tǒng)成功掛牌。上半年,青島藍海股權交易中心正式營業(yè),掛牌企業(yè)達27家,展示企業(yè)達390家,已實現融資近億元。

          (六)“千萬平米”金融中心建設取得新成效。金家?guī)X金融聚集區(qū)突出重點項目支撐,全力推進金融樓宇建設,金融產業(yè)承載能力不斷增強。永新國際金融中心、金融中心大廈、金領廣場等重點項目進展順利。前6個月,“千萬平米”金融中心完成投資17.75億元,新開工及在建面積達到115.72萬平米,占年度計劃比重72.9%,竣工面積18.9萬平米,累計竣工面積達到285.8萬平米。

          (七)地方金融監(jiān)管工作邁出新步伐。市、區(qū)(市)兩級金融地方金融監(jiān)管局在機構設置、人員編制等方面全部到位,金融工作職能正逐步由協(xié)調服務向服務和監(jiān)督管理并重轉變。進一步完善全市打擊非法金融活動維護金融穩(wěn)定會議制度,在全市開展了打擊逃廢金融債務專項行動,全市金融市場整體保持安全穩(wěn)定。

          二、下步重點工作

          今年以來,我市金融業(yè)總體運行情況良好,但受國內外經濟形勢復雜多變和經濟下行壓力增大的影響,還面臨著存款增量回落,信貸規(guī)模增長空間變窄,銀行流動性管理難度加大,不良貸款率有所上升等問題。金融辦工作總結面對當前經濟金融發(fā)展的新形勢,下一步全市金融工作將以財富管理金融綜合改革試驗區(qū)建設為總抓手,著力壯大金融規(guī)模,提高金融服務效能,優(yōu)化金融生態(tài)環(huán)境,更好地為全市經濟社會發(fā)展提供金融支持和保障。

          (一)加快財富管理金融綜合改革試驗區(qū)建設。一是加快出臺財富管理金融綜合改革試驗區(qū)建設的實施意見及配套措施,在全市上下形成試驗區(qū)建設的合力。二是加強與中央金融監(jiān)管部門及有關國家部委的溝通匯報,積極爭取支持試驗區(qū)建設的先行先試政策措施。三是面向國際財富管理中心積極開展專題推介活動,聚集各類境外財富管理資源。四是加強與財富管理機構總部及相關研究機構、中介服務機構總部的合作,加速財富管理機構、業(yè)態(tài)、人才、產品和服務的聚集。五是研究制定試驗區(qū)建設總體規(guī)劃和專項規(guī)劃,與研究機構合作發(fā)布財富管理發(fā)展報告。六是舉辦高端論壇研討活動,進一步擴大財富管理金融綜合改革試驗區(qū)宣傳影響,營造良好氛圍。

          (二)培育引進各類金融機構。加快推進中路財產保險公司、海爾消費金融公司等金融機構的籌建步伐。爭取引進韓國產業(yè)銀行和新加坡星展銀行等外資銀行機構。在全市推廣外資小額貸款公司試點工作,有序開展民間資本管理公司試點,探索建設適合地方經濟社會發(fā)展實際的民間融資登記服務體系。

          (三)推進多層次資本市場體系建設。利用ipo開閘有利契機,爭取已上報首發(fā)材料的企業(yè)盡快掛牌上市,同時推進企業(yè)赴香港、新加坡等境外資本市場上市。吸引券商等中介機構參與企業(yè)改制重組工作,加快推動企業(yè)赴全國中小企業(yè)股份轉讓系統(tǒng)掛牌。支持青島藍海股權交易中心加快發(fā)展,打造區(qū)域性中小企業(yè)融資服務平臺。積極推動企業(yè)直接債務融資,拓寬融資渠道,擴大融資規(guī)模,為實體經濟發(fā)展提供多層次資金保障。

          (四)切實發(fā)揮金融服務實體經濟功能。組織金融機構與重點區(qū)域、重點行業(yè)、重點項目開展融資洽談和對接,引導金融資源向實體經濟發(fā)展最需要、最關鍵的領域聚集。推動金融機構繼續(xù)加大對“三農”、小微企業(yè),以及藍色、高端、新興產業(yè)等重點領域的支持力度,為就業(yè)、扶貧、助學等民生工程提供更大的融資支持,積極推進普惠金融發(fā)展。

          (五)積極推進區(qū)域協(xié)同發(fā)展。加快建設金家?guī)X金融聚集區(qū),整合利用金融聚集區(qū)重大項目載體,全力以赴抓好金融機構引進、宣傳推介和綜合配套環(huán)境提升,不斷提高金家?guī)X金融聚集區(qū)知名度和影響力。同時加強區(qū)域協(xié)同發(fā)展,提升XX區(qū)傳統(tǒng)金融聚集區(qū)功能,打造XX區(qū)高端產業(yè)配套區(qū)、XX區(qū)金融生態(tài)園區(qū)、西海岸離岸金融區(qū)、高新區(qū)科技金融區(qū)、藍色硅谷金融教育科研區(qū)、“三農”財富管理區(qū),形成特色鮮明、功能互補的發(fā)展格局。

          (六)進一步優(yōu)化金融發(fā)展環(huán)境。推進開展財富管理知識系列宣傳教育活動,引導樹立正確的財富管理理念,提高市民辨識和抵御金融風險的能力。推進成立第三方理財機構行業(yè)協(xié)會等民間組織,發(fā)揮行業(yè)規(guī)范和引導作用。充分發(fā)揮全市打擊非法金融活動維護金融穩(wěn)定聯(lián)席會議作用,完善風險處置應急機制,提高預警和處置金融風險的能力,繼續(xù)扎實開展打擊逃廢金融債務專項行動,妥善處置重大信貸風險事件,切實維護金融穩(wěn)定。